竞聘通知45451

竞聘通知45451 家家乐电器有限公司 JIAJIALE APPLIANCE CO., LTD 。 家“行”字 【 111001】号 关于开展内部岗位竞聘工作的通知 各部门/分店 根据公司发展战略，将加快乡镇市场开发布局，加强工程业务拓展，为切实配合此战略实施，储备发展所需的人才，经研究决定，于2011年10月开展内部岗位竞聘，具体如下: 一、竞聘目的: 推行人才竞争机制，择优提升，选拔优秀管理人才，为具备良好素质和上进心的员工创造公平的提升机会，实现人力资源的合理配置，同时，激励员工强化人才竞争意识，加强学习提升，为企业发展储备更多人才储备。 二、组织领导 组织统筹:吴韶峰 监 聘 组:汤天保、潘勇团、陈达伦、刘绣芬、吴韶峰 监聘职责:竞聘工作统筹安排、参聘员工资格审核、竞聘考核(评委) 三、竞聘原则 坚持公正、公平、公开的原则。凡竞聘上岗涉及的职位信息、竞聘条件、竞聘程序、考核标准和考核结果向全公司员工公开，对所有竞聘者统一标准、统一要求，坚持做到公平公正、实事求是。 四、竞聘岗位与 岗位职责 总经理岗位职责总经理安全岗位职责工厂保安人员的岗位职责工厂财务部岗位职责工程测量员岗位职责 、资格要求 1、竞聘岗位: 1.1、工程部:工程部经理1人、工程拓展专员多人; 1.2、社区店:店长1人、店长助理1人; 1.3、行政部:行政主管1人; 1.4、旗舰店/主力店:销售主管1人; 2、岗位职责与资格要求: 2.1、工程部经理 2.1.1、主要职责:全面负责荔片区工程部的管理及指导新塘片区工程部业务运作，主要包括: ?制定市场拓展的具体方案并推行; ?结合市场需求及厂家新品推介，引进新业务项目; ?监督指引工程业务的开展，包括业务谈判、 合同 劳动合同范本免费下载装修合同范本免费下载租赁合同免费下载房屋买卖合同下载劳务合同范本下载 签署、送货、安装调试、使用跟踪等，建立良好口碑，以利推广及进一步合作; - 1 - 家家乐电器有限公司 JIAJIALE APPLIANCE CO., LTD 。 家“行”字 【 111001】号 ?工程部人员管理、激励体制修订、运作流程改善等; ?指导新塘工程部业务运作(新塘工程部日常运作管理由新塘家电部负责。); ?协调解决运作中存在的各类问题; 2.1.2、资格要求:现任主管级及以上级别人员，储备店长/经理; 2.2、工程拓展专员 2.2.1、主要职责:根据公司政策指引独立拓展工程业务，并全程跟进业务谈判、合同签署、送货、安装调试、收款、使用跟踪等，协调相关部门解决过程中存在的问题，最大化抢占工程市场份额; 2.2.2、资格要求:全体人员; 2.3、社区店店长 2.3.1、主要职责:全面负责社区店的营运管理，主要包括: ?全面负责社区店的营销工作，如目标市场分析、市场调研、营销定位、销售目标制定及达成、宣传推广等; ?根据公司行政人事指引，全面负责社区店的行政管理及人事管理工作，包括公共关系的维系、行政事务处理、人员管理等; ?与相关部门、分店沟通协调解决运作中出现的问题; ?根据实际运作制定完善各项政策、体制、制度等，以达到堵塞漏洞，有效激励，提升效率，提升人员积极性，节约经营费用，创造最大经营效益。 2.3.2、资格要求:责任主管级及以上级别人员，储备店长/经理。 2.4、社区店店长助理 2.4.1、主要职责:负责社区店的营销工作，根据分工协助店长开展行政人事管理工作; 2.4.2、资格要求:现任助理级及以上级别人员，储备助理/主管/店长/经理。 2.5、行政主管 2.5.1、主要职责: ?全面负责总部行政工作，如各类证照的办理、年审，对外公共关系的处理及维护，行政办公物资的管理采购，总部公办室卫生、设备维修管理等; ?全面协助荔城片区各分店、部门的行政工作，包括安防、车辆、物资等; ?协调、组织人员、物资配合开展种类促销活动、下乡推广活动及其它活动。 2.5.2、资格要求:现任主管级及以上级别人员，储备主管/店长/经理。 2.6、旗舰店/主力店销售主管 2.6.1、主要职责:全面负责所管辖的销售组的营销工作，如目标市场分析、市场调研、营销定位、销售目标制定及达成、人员管理等，协助店长开展相关管理工作。 2.6.2、资格要求:现任主管级及以上级别人员，储备主管/店长/经理。 - 2 - 家家乐电器有限公司 JIAJIALE APPLIANCE CO., LTD 。 家“行”字 【 111001】号 3、应聘者素质要求 ?营销岗位需具备良好的市场触角及市场竞争意识，具备一定的销售管理经验及市场开拓经验; ? 管理岗位需具有良好的洞察力，能分析问题的本质，独立解决问题; ? 认同及拥护公司的 规章制度 食品安全规章制度下载关于安全生产规章制度关于行政管理规章制度保证食品安全的规章制度范本关于公司规章制度 、经营政策，服从公司、忠于公司，有强烈的主人翁精神和团队合作精神，无不良及故意犯错记录; ? 热爱工作，竞争意识强，具创新精神; ? 具备一定的沟通、管理、协调、分析、推动能力和经验。 五、竞聘时间安排 序号 时间 内容 1 10月15-20日 接受报名，若有竞聘方案，则于此期限内提交给人事培训主管付桂花 2 10月21-24日 审核报名人员资料及素质，公布入围名单 3 10月25-27日 复试 4 10月28日 公布竞争聘结果及公示 六、报名方式 符合资格条件且有意向参加竞聘的员工请于10月20日前到人事培训主管付桂花(手机短号:360260、667865)处报名，报名方式如下: 1、提交竞聘方案书:竞聘方案书内容包括:个人简历、个人优缺点分析;对竞聘岗位工作的认知、工作职责的理解;分析竞聘岗位的状况，如竞聘成功后的工作计划，如何开展工作，保障计划有效实施等; 2、直接报名:无须提交竞方案书，直接或电话报名，对个人简历、优缺点、竞聘出发点等进行口头阐述，由人事部对报名者的资料进行整理。 七、考评项目 1、日常工作考评; 2、面试答辩考评。 八、注意事项 在竞聘过程中，所有工作人员必须遵守工作纪律和组织原则，按照竞聘程序办事，不得营私舞弊、泄漏考题和有关信息，不得违规操作，对违反纪律人员将严肃处理。 特此通知。 行政人事部 签发人:陈达伦 2011年10月14日 - 3 - 家家乐电器有限公司 JIAJIALE APPLIANCE CO., LTD 。 家“行”字 【 111001】号 下面是赠送的合同 范本 协议范本下载族谱范本下载临帖范本下载公司章程范本下载监理月检范本下载 ，不需要的可以编辑删除～～～～～～ 教育机构劳动合同范本 为大家整理提供，希望对大家有一定帮助。 一、_________ 培训学校聘请_________ 籍_________ (外文姓名)_________ (中文姓名)先生/女士/小姐为_________ 语教师，双方本着友好合作精神，自愿签订本合同并保证认真履行合同中约定的各项义务。 二、合同期自_________ 年_________ 月_________ 日起_________ 年_________ 月_________ 日止。 三、受聘方的工作任务(另附件1 ) 四、受聘方的薪金按小时计，全部以人民币支付。 五、社会保险和福利: 1.聘方向受聘方提供意外保险。(另附2 ) 2.每年聘方向受聘期满的教师提供一张_________ 至_________ 的来回机票(金额不超过人民币_________ 元整)或教师凭机票报销_________ 元人民币。 六、聘方的义务: 1.向受聘方介绍中国有关法律、法规和聘方有关工作制度以及有关外国专家的管理规定。 2.对受聘方提供必要的工作条件。 - 4 - 家家乐电器有限公司 JIAJIALE APPLIANCE CO., LTD 。 家“行”字 【 111001】号 3.对受聘方的工作进行指导、检查和评估。 4.按时支付受聘方的报酬。 七、受聘方的义务: 1.遵守中国的法律、法规，不干预中国的内部事务。 2.遵守聘方的工作制度和有关外国专家的管理规定，接受聘方的工作安排、业务指导、检查和评估。未经聘方同意，不得兼任与聘方无关的其他劳务。 3.按期完成工作任务，保证工作质量。 4.遵守中国的宗教政策，不从事与专家身份不符的活动。 5.遵守中国人民的道德规范和风俗习惯。 八、合同的变更、解除和终止: 1.双方应信守合同，未经双方一致同意，任何一方不得擅自更改、解除和终止合同。 2.经当事人双方协商同意后，可以变更、解除和终止合同。在未达成一致意见前，仍应当严格履行合同。 3.聘放在下述条件下，有权以书面形式通知受聘方解除合同: a 、受聘方不履行合同或者履行合同义务不符合约定条件，经聘方指出后，仍不改正的。 b 、根据医生诊断，受聘放在病假连续30天不能恢复正常工作的。 4.受聘方在下述条件下，有权以书面形式通知聘方解除合同: a 、聘方未经合同约定提供受聘方必要的工作条件。 b 、聘方未按时支付受聘方报酬。 九、本合同自双方签字之日起生效，合同期满后即自行失效。当事人以方要求签订新合同，必须在本合同期满90天前向另一方提出，经双方协商同意后签订新合同。受聘方合同期满后，在华逗留期间的一切费用自理。 十、仲裁: 当事人双方发生纠纷时，尽可能通过协商或者调解解决。若协商、调解无效，可向国家外国专家局设立的外国文教专案局申请仲裁。 本合同于_________ 年_________ 月_________ 日在_________ 签订，一式两份，每份都用中文和_________ 文写成，双方各执一份，两种文本同时有效。 - 5 - 家家乐电器有限公司 JIAJIALE APPLIANCE CO., LTD 。 家“行”字 【 111001】号 聘方(签章)_________ 受聘方(签章)_________ 签订时间: 年 月 日 二手房屋 买卖合同 二手车买卖合同 免费下载二手设备买卖合同协议免费下载房屋买卖合同下载房屋买卖合同免费下载车位买卖合同免费下载 范本由应届毕业生合同范本 卖方:_______________(简称甲方) 身份证号码:_____________________ 买方:_______________(简称乙方) 身份证号码:_____________________ 根据《中华人民共和国经济合同法》、《中华人民共和国城市房地产管理法》及其他有关法律、法规之规定，甲、乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方向甲方购买房产签订本合同，以资共同信守执行。 第一条 乙方同意购买甲方拥有的座落在______市_____区________________________拥有的房产(别墅、写字楼、公寓、住宅、厂房、店面)，建筑面积为_____平方米。(详见土地房屋权证第_______________号)。 第二条 上述房产的交易价格为:单价:人民币________元/平方米，总价:人民币___________元整(大写:____佰____拾____万____仟____佰____拾____元整)。本合同签定之日，乙方向甲方支付人民币__________元整，作为购房定金。 第三条 付款时间与办法: 1、甲乙双方同意以银行按揭方式付款，并约定在房地产交易中心缴交税费当日支付 首付款(含定金)人民币____拾____万____仟____佰____拾____元整给甲方，剩余房款人 民币____________元整申请银行按揭(如银行实际审批数额不足前述申请额度，乙方应在 缴交税费当日将差额一并支付给甲方)，并于银行放款当日付给甲方。 2、甲乙双方同意以一次性付款方式付款，并约定在房地产交易中心缴交税费当日支 付首付款(含定金)人民币____拾____万____仟____佰____拾____元整给甲方，剩余房款 - 6 - 家家乐电器有限公司 JIAJIALE APPLIANCE CO., LTD 。 家“行”字 【 111001】号 人民币____________元整于产权交割完毕当日付给甲方。 第四条 甲方应于收到乙方全额房款之日起____天内将交易的房产全部交付给乙方使用，并应在交房当日将_________等费用结清。 第五条 税费分担甲乙双方应遵守国家房地产政策、法规，并按规定缴纳办理房地产过户手续所需缴纳的税费。经双方协商，交易税费由_______方承担，中介费及代办产权过户手续费由______方承担。 第六条 违约责任甲、乙双方合同签定后，若乙方中途违约，应书面通知甲方，甲方应在____日内将乙方的已付款不记利息)返还给乙方，但购房定金归甲方所有。若甲方中途违约，应书面通知乙方，并自违约之日起____日内应以乙方所付定金的双倍及已付款返还给乙方。 第七条 本合同主体 1.甲方是____________共______人，委托代理人________即甲方代表人。 2.乙方是____________，代表人是____________。 第八条 本合同如需办理公证，经国家公证机关____公证处公证。 第九条 本合同一式份。甲方产权人一份，甲方委托代理人一份，乙方一份,厦门市房地产交易中心一份、________公证处各一份。 第十条 本合同发生争议的解决方式:在履约过程中发生的争议，双方可通过协商、诉讼方式解决。 第十一条 本合同未尽事宜，甲乙双方可另行约定，其补充约定经双方签章与本合同同具法律效力。 第十二条 双方约定的其他事项: 出卖方(甲方):_________________ 购买方(乙方):__________________ 身份证号码: __________________ 身份证号码: ___________________ 地 址:___________________ 地 址:____________________ 邮 编:___________________ 邮 编:____________________ 电 话:___________________ 电 话:____________________ 代理人(甲方):_________________ 代理人(乙方): _________________ 身份证号码: ___________________ 身份证号码: ___________________ 鉴证方: 鉴证机关: - 7 - 家家乐电器有限公司 JIAJIALE APPLIANCE CO., LTD 。 家“行”字 【 111001】号 地 址: 邮 编: 电 话: 法人代表: 代 表: 经 办 人: 日 期: 年 月 日 鉴证日期:_______年____月____日 - 8 -