实用岗位说明资料/CommonExamples SZ-GW-56第PAGE\*Arabic\*MERGEFORMAT2页/共NUMPAGES\*Arabic\*MERGEFORMAT2页餐厅酒店副总经理(领班)岗位职责通用提示:该岗位说明资料可用于确定人员职责和任务范围,界定该职位在该关键成果领域中需要取得的成果。因此,从成果导向出发明确关键成果领域要达成的目标,最终确保每项目标不能偏离职位的整体目标。本文档可任意编辑,请在使用前仔细阅读正文。 餐厅酒店副总经理(领班)岗位职责 一、协助总经理做好管理工作,负责责任区域的服务工作,确保服务质量的不断提高。 二、协助总经理拟订本餐厅服务
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和工作流程,全面做到上传下达,落实监督。 三、负责对班组成员的考勤、考核工作,监督员工仪容仪表,服务态度和工装、工牌穿戴、岗位卫生,及时纠正不足之处。 四、根据客流情况,及时合理地进行人员调配。 五、指导和监督服务员按要求与规范工作,接受客人订单。 六、负责做好迎宾工作,为重要的客人安排房间或带客进房。 七、指导餐厅服务员热情认真地向客人介绍菜品。 八、保证客人准时无误的得到所点的菜肴,随时留意客人动静,以便客人呼唤时能及时做出反应。 九、监督收款结账,做好收尾结束工作。 十、负责宾客走后翻台或为下一桌摆位。 十一、检查责任区域所需物品存量,并开具领料单。 十二、完成领导临时交办的任务。 篇2:食品公司副总经理职责 食品公司副总经理职责 1、协助总经理开展各项生产经营活动。 2、协助总经理实现本公司的质量方针及质量目标。 3、在总经理的领导下,负责分管部门的日常工作。 4、完成总经理交办的其他任务。 篇3:小企业副总经理职责与权限 小企业副总经理职责与权限 1、对总经理负责,协助总经理抓好全面工作。 2、熟悉和掌握公司经营状况,及时向总经理反映情况,提出建议和意见,当好总经理的参谋和助手。 3、主持制定公司规章
制度
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和生产经营
计划
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,做好组织实施与协调工作。 4、协助总经理实施质量第一的方针,保障质量目标的顺利实施,确保公司质量体系的有效运行,用好质量管理体系中规定的职责和权限。 5、负责对公司所属各部门工作的检查、督促和指导及对各部门负责人的考评工作。 6、加强经营管理,努力提高劳动生产率,降低成本,提高效益。 7、加强人力资源管理,合理配置人力资源。 8、做好职工
培训
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工作。 9、协调各部门的工作,及时处理好突发事件和随机出现的各种问
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