实用规章制度资料/CommonExamples SZ-GF-82第PAGE\*Arabic\*MERGEFORMAT2页/共NUMPAGES\*Arabic\*MERGEFORMAT2页编号:____________申领工伤保险待遇的办法范本(实用规章制度
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系列)编辑:_________________单位:_________________日期:_________________申领工伤保险待遇的办法范本前言:该规章制度资料可用于树立价值标准和维持组织内部的秩序,规范组织的运行规则和流程,也包括人员的行为和调动其积极性,从而实现提升团队稳定性和竞争力,维持整个团队的良性运转。本文档可任意编辑,请在使用前仔细阅读正文。 用人单位应在发生工伤事故24小时内
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社会保险经办机构。职工因工伤亡,在市医务劳动鉴定机构作出鉴定结论后三十个至六十个工作日内,轻伤在医疗期满后三十个工作日内,由用人单位到社会保险经办机构办理申领待遇手续。 办理手续时请提供以下资料: 1、《社会工伤保险待遇申请表》。 2、《广州市职工工伤确认表》。 3、《广州市伤病职工劳动能力鉴定表》。 4、医疗期内医院原始单据、病历、车票。 5、非本市、县(市)城镇户口的职工提供本人《身边证》复印件。 6、评定为1-4级残废本市、县(市)城镇户口的职工,提供《职工提前退休(职)审批表》及工伤前12个月的工资收入情况。 7、交通事故伤亡的,提供交警部门的《责任认定书》、《赔偿调解书》。 8、失踪者必须增加以下材料: ⑴失踪者重新出现,提供单位证明。 ⑵失踪后法院宣告死亡后失踪者重新出现,法院撤消死亡结论的,提供法院《裁决书》。 9、有供养直系亲属的增加以下材料: ⑴城镇户口的提供劳保关系卡或证明及小一寸相片一张。 ⑵非城镇户口的提供死者和供养人的《户口簿》及复印件,当地派出所证明。 ⑶本市户口职工死亡后,其非本市户口的供养人要求支付一次性待遇的,提供供养人申请报告。