道路施工所启用指纹机严格考勤
制度
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加强机关作风建设 新起点开启新征程 新责任肩负新使命 道路施工所启用指纹机严格考勤制度 新年伊始万象更新，新起点我们又开启了新征程，才上班不久，道路施工所党支部书记张可欣就着手充分落实在去年一分公司首届职工代表大会上重新修定并颁布的《一分公司考勤
管理制度
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》。严抓考勤管理制度，针对队伍中部份员工劳动纪律涣散的问题，率先使用指纹考勤机进行考勤管理，正式启用指纹考勤机对职工实行上下班电子指纹签到考勤制度，并就此制度的执行召开了全体机关人员大会。 会上，可欣书记明确了考勤形式与时间、考勤管理员职责以及考勤协管员职责以及指纹考勤
实施细则
工程地质勘察监理实施细则公司办公室6S管理实施细则国家GSP实施细则房屋建筑工程监理实施细则大体积混凝土实施细则
等内容，要求各部门积极配合，抓紧时间做好指纹录入工作，确保该项工作有序开展并取得实效。他指出，领导班子是抱着坚定地信心下决心严抓考勤管理制度，考勤机的使用就是为了克制人情，以便秉公办事，“公”字当头，一切请假按规章制度办事，保证能够公平、公正对待所有职工。转变过去人管人的工作方式和方法，注重科学管理，运用高科技手段，建立科学考勤督查体系，使用考勤机这样的新型设备先进设备，用数据说话，做到设备与人齐抓共管相结合，以制度化、规范化、程序化、建设化为抓手，实现高效能监管，积极构建长效监管机制，使公司管理走上先进科学管理层面。为加强工作作风建设，强化员工劳动工作纪律，全面提升员工服务形象，起到了更科学、规范的重要作用，有助全面提高我所行政管理工作水平，进一步开创我所行政管理工作新局面。最后，可欣书记就员工们提出提出的问题、意见和建议进行了细致解答、解释和沟通。 使用指纹考勤机进行考勤，既可以有效防止职工上下班迟到、早退、旷工、溜岗、脱岗等违反纪律现象的发生，同时又为规范考勤管理，强化劳动纪律和工作秩序，增强员工责任感，提高劳动效率，保证安全生产，顺利完成上级下达的各项任务打下良好基础，并起到了推动作用。只有通过科学的方法和科学的手段来实现科学的管理，才能实现各要素、各环节、各项措施以及各种手段的最佳组合，从而最大限度地发挥潜能，创造效益。这标志着道路施工所在强化制度建设，实行科学管理上又上一个新的台阶。 随着各项制度的逐步完善和实施，我们一分全体员工坚信在兆军经理和可欣书记的领导下，今年的道路施工所一定会有一个崭新的面貌。
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