煤矿安全培训规定培训试卷带答案

Documentnumber【AA80KGB-AA98YT-AAT8CB-2A6UT-A18GG】煤矿安全培训规定培训试卷带答案2018年度《煤矿安全培训规定》培训考核试卷单位姓名时间成绩一、判断题（每小题2分，共计20分）1、煤矿企业应当每年组织主要负责人和安全生产管理人员进行新法律法规、新 标准 excel标准偏差excel标准偏差函数exl标准差函数国标检验抽样标准表免费下载红头文件格式标准下载 、新规程、新技术、新工艺、新设备和新材料等方面的安全培训。（）2、煤矿企业主要负责人和安全生产管理人员应当自任职之日起十五日内，向考核部门提出考核申请，并提交其任职文件、学历、工作经历等相关材料。（）3、煤矿特种作业人员初次培训的时间不得少于72学时。（）4、已经取得职业高中、技工学校及中专以上学历的毕业生从事与其所学专业相应的特种作业，持学历证明经考核发证部门审核属实的，免予初次培训，直接参加资格考试。（）5、煤矿特种作业操作资格考试应当在规定的考点进行，安全生产知识考试应当使用统一的考试题库，使用计算机考试，实际操作能力考试采用国家统一考试标准进行考试。考试满分均为一百分，六十分以上为合格。（）6、煤矿企业或者具备安全培训条件的机构对其他从业人员安全培训合格后，应当颁发安全培训合格证明；未经培训并取得培训合格证明的，不得上岗作业。（）7、工人师傅一般应当具备中级工以上技能等级、三年以上相应工作经历和没有发生过违章指挥、违章作业、违反劳动纪律等条件。（）8、企业井下作业人员调整工作岗位或者离开本岗位一年以上重新上岗前，以及煤矿企业采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备的，应当对其进行相应的安全培训，经培训合格后，方可上岗作业。（）9、煤矿企业从业人员在劳动 合同 劳动合同范本免费下载装修合同范本免费下载租赁合同免费下载房屋买卖合同下载劳务合同范本下载 期满变更工作单位或者依法解除 劳动合同 劳动合同书模板免费下载企业劳动合同范本下载劳动合同 doc 下载劳动合同法下载劳动合同模板可下载 的，原工作单位不得以任何理由扣押其考核合格证明或者特种作业操作证。（）10、“特种作业人员未经专门的安全培训并取得相应资格，上岗作业的”可以处一万元以上三万元以下的罚款。（）二、填空题（每小空2分，共计50分）1、《煤矿安全培训规定》中所称煤矿企业从业人员，是指煤矿企业、、和其他从业人员。2、是安全培训的责任主体，应当依法对从业人员进行安全生产教育和培训，提高从业人员的和。3、国家鼓励煤矿企业变为。煤矿企业新招井下从业人员，应当录用大中专学校、职业高中、技工学校煤矿相关专业的毕业生。4、煤矿企业应当建立健全从业人员档案，实行。5、煤矿企业主要负责人和安全生产管理人员考试不合格的，可以补考次；经补考仍不合格的，年内不得再次申请考核。考核部门应当告知其所在煤矿企业或其任免机关其工作岗位。6、煤矿特种作业操作资格考试包括考试和考试。7、煤矿特种作业操作证有效期为年，全国范围内有效。8、煤矿企业应当对其他从业人员进行安全培训，保证其具备必要的、和事故应急处理能力，知悉自身在安全生产方面的和。9、煤矿企业其他从业人员的初次安全培训时间不得少于学时，每年再培训的时间不得少于学时。10、煤矿企业新上岗的井下作业人员安全培训合格后，应当在有经验的工人师傅带领下，实习满个月，并取得工人师傅签名的后，方可独立工作。三、选择题（每小题3分，共计30分）1、煤矿企业（）对本企业从业人员安全培训工作全面负责。A.主要负责人B.安全矿长C.安全培训科长D.培训教师2、煤矿安全生产管理机构负责人应当具备煤矿相关专业中专及以上学历，具有（）年以上煤矿安全生产相关工作经历。A.一B.二C.三D.五3、《煤矿安全培训规定》自（）起开始实施。A.2017年12月1日B.2018年3月1日C.2018年5月1日D.2018年6月1日4、煤矿企业主要负责人和安全生产管理人员的安全生产知识和管理能力考核合格证，有效期为（）年。A.一B.二C.三D.六5、自2018年6月1日起新上岗的煤矿特种作业人员应当具备（）及以上文化程度。A.本科B.小学C.大专D.高中6、煤矿特种作业人员必须经专门的安全技术培训和考核合格，由省级煤矿安全培训主管部门颁发特种作业（）后，方可上岗作业。A.培训合格证B.资格证C.操作证D.考核合格证7、离开特种作业岗位（）以上、但特种作业操作证仍在有效期内的特种作业人员，需要重新从事原特种作业的，应当重新进行实际操作能力考试，经考试合格后方可上岗作业。A.3个月B.6个月C.1年D.3年8、煤矿其他从业人员应当具备（）及以上文化程度。A.本科B.小学C.初中D.高中9、下列哪一项不属于《煤矿安全培训规定》修订的主要思路。（）A.突出依法行政B.突出企业培训主体责任C.突出完整性和适用性D.贯彻落实《安全生产法》和国务院决定的需要10、煤矿企业有下列行为之一的，由煤矿安全培训主管部门或者煤矿安全监察机构责令其限期改正，可以处五万元以下的罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿，并处五万元以上十万元以下的罚款。（）A.未按照规定对从业人员进行安全生产培训的B.未明确负责安全培训工作的机构，或者未配备专兼职安全培训管理人员的C.用于安全培训的资金不符合本规定的D.未按照统一的培训大纲组织培训的答案一、判断题（每小题2分，共计20分）1、煤矿企业应当每年组织主要负责人和安全生产管理人员进行新法律法规、新标准、新规程、新技术、新工艺、新设备和新材料等方面的安全培训。（√）2、煤矿企业主要负责人和安全生产管理人员应当自任职之日起十五日内，向考核部门提出考核申请，并提交其任职文件、学历、工作经历等相关材料。（×）3、煤矿特种作业人员初次培训的时间不得少于72学时。（×）4、已经取得职业高中、技工学校及中专以上学历的毕业生从事与其所学专业相应的特种作业，持学历证明经考核发证部门审核属实的，免予初次培训，直接参加资格考试。（√）5、煤矿特种作业操作资格考试应当在规定的考点进行，安全生产知识考试应当使用统一的考试题库，使用计算机考试，实际操作能力考试采用国家统一考试标准进行考试。考试满分均为一百分，六十分以上为合格。（×）6、煤矿企业或者具备安全培训条件的机构对其他从业人员安全培训合格后，应当颁发安全培训合格证明；未经培训并取得培训合格证明的，不得上岗作业。（√）7、工人师傅一般应当具备中级工以上技能等级、三年以上相应工作经历和没有发生过违章指挥、违章作业、违反劳动纪律等条件。（√）8、企业井下作业人员调整工作岗位或者离开本岗位一年以上重新上岗前，以及煤矿企业采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备的，应当对其进行相应的安全培训，经培训合格后，方可上岗作业。（√）9、煤矿企业从业人员在劳动合同期满变更工作单位或者依法解除劳动合同的，原工作单位不得以任何理由扣押其考核合格证明或者特种作业操作证。（√）10、“特种作业人员未经专门的安全培训并取得相应资格，上岗作业的”可以处一万元以上三万元以下的罚款。（×）二、填空题（每小空2分，共计50分）1、《煤矿安全培训规定》中所称煤矿企业从业人员，是指煤矿企业主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员和其他从业人员。2、煤矿企业是安全培训的责任主体，应当依法对从业人员进行安全生产教育和培训，提高从业人员的安全生产意识和能力。3、国家鼓励煤矿企业变招工为招生。煤矿企业新招井下从业人员，应当优先录用大中专学校、职业高中、技工学校煤矿相关专业的毕业生。4、煤矿企业应当建立健全从业人员安全培训档案，实行一人一档。5、煤矿企业主要负责人和安全生产管理人员考试不合格的，可以补考一次；经补考仍不合格的，一年内不得再次申请考核。考核部门应当告知其所在煤矿企业或其任免机关调整其工作岗位。6、煤矿特种作业操作资格考试包括安全生产知识考试和实际操作能力考试。安全生产知识考试合格后，进行实际操作能力考试。7、煤矿特种作业操作证有效期六年，全国范围内有效。8、煤矿企业应当对其他从业人员进行安全培训，保证其具备必要的安全生产知识、技能和事故应急处理能力，知悉自身在安全生产方面的权利和义务。9、煤矿企业其他从业人员的初次安全培训时间不得少于七十二学时，每年再培训的时间不得少于二十学时。10、煤矿企业新上岗的井下作业人员安全培训合格后，应当在有经验的工人师傅带领下，实习满四个月，并取得工人师傅签名的实习合格证明后，方可独立工作。三、选择题（每小题3分，共计30分）1、煤矿企业（A）对本企业从业人员安全培训工作全面负责。A.主要负责人B.安全矿长C.安全培训科长D.培训教师2、煤矿安全生产管理机构负责人应当具备煤矿相关专业中专及以上学历，具有（B）年以上煤矿安全生产相关工作经历。A.一B..二C.三D.五3、《煤矿安全培训规定》自（B）起开始实施。A.2017年12月1日B.2018年3月1日C.2018年5月1日D.2018年6月1日4、煤矿企业主要负责人和安全生产管理人员的安全生产知识和管理能力考核合格证，有效期为（C）年。A.一B..二C.三D.六5、自2018年6月1日起新上岗的煤矿特种作业人员应当具备（D）及以上文化程度。A.本科B..小学C.大专D.高中6、煤矿特种作业人员必须经专门的安全技术培训和考核合格，由省级煤矿安全培训主管部门颁发特种作业（C）后，方可上岗作业。A.培训合格证B.资格证C.操作证D.考核合格证7、离开特种作业岗位（B）以上、但特种作业操作证仍在有效期内的特种作业人员，需要重新从事原特种作业的，应当重新进行实际操作能力考试，经考试合格后方可上岗作业。A.3个月B.6个月C.1年D.3年8、煤矿其他从业人员应当具备（c）及以上文化程度。A.本科B..小学C.初中D.高中9、下列哪一项不属于《煤矿安全培训规定》修订的主要思路。（D）A.突出依法行政B.突出企业培训主体责任C.突出完整性和适用性D.贯彻落实《安全生产法》和国务院决定的需要10、煤矿企业有下列行为之一的，由煤矿安全培训主管部门或者煤矿安全监察机构责令其限期改正，可以处五万元以下的罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿，并处五万元以上十万元以下的罚款。（A）A.未按照规定对从业人员进行安全生产培训的B..未明确负责安全培训工作的机构，或者未配备专兼职安全培训管理人员的C.用于安全培训的资金不符合本规定的D.未按照统一的培训大纲组织培训的