爱问 爱问共享资料 医院库
加入VIP
  • 赠专享资料下载特权
  • 付费资料8折起
  • 海量资料免费下
  • 专属身份标记
关闭

关闭

关闭

封号提示

内容

首页

岗位调查问卷

爱问共享资料综合频道提供岗位调查问卷资料,岗位调查问卷免费下载,包括教师岗位调查问卷,胜任素质模型调查问卷(岗位),岗位信息问卷调查资料等,同时你也可以上传岗位调查问卷相关资料,分享给广大网友!
名称/格式 所需积分 下载次数 资料大小 上传时间
  • 1分
    0
    71.0KB
    2013-12-24

    大学教师岗位调查问卷岗位调查问卷 姓 名 部 门 工作地点 职位名称 学 历 所学专业 工作工龄 本校工龄 在本职位时间 大学教师岗位调查问卷 工作 时间 调查 1.您每日的正常工作时间为 小时。 时间段是 2.您是否经常加班? (1)是 [立即查看]

  • 5分
    4
    58.5KB
    2013-10-17

    胜任素质模型调查问卷(岗位)素质模型调查问卷(岗位)部门/岗位名称: 说明:请从以下素质中选出六项您认为该岗位必须具备的技能/能力。 技能/能力: □ [立即查看]

  • 0分
    13
    21.7KB
    2012-11-01

    岗位信息问卷调查[立即查看]

  • 1分
    28
    138.5KB
    2011-08-04

    人力资源管理所需第二部分:工作岗位信息调查问卷 工作岗位信息调查问卷 工作分析是指对各种工作的性质、任务、责任、相互关系以及任职人员的知识、技能、条件进行系统调查和研究分析,以科学系统的描述做出规范化记录的过程,进行工作分析的目的是为了回答[立即查看]

  • 2分
    77
    70.0KB
    2012-03-13

    胜任力 调查问卷 素质能力调查问卷岗位胜任特征问卷指导语您好!非常感[立即查看]

  • 0分
    0
    14.5KB
    2017-10-12

    岗位调查问卷岗位分析调查问卷 这是一项有关公司职位分析方面的调查,旨在通过您对您所在职位的理解与描述,明确员工的岗位职责,为员工提供职业发展方向的规划,建立一套完善的职位说明书体系,从而进一步规范与完善公司职位管理,提高公司管理成熟度与组织[立即查看]

  • 0分
    1
    16.0KB
    2017-10-12

    岗位职责问卷调查问卷-通用----------------------本文档下载后可以编辑修改,在网上可以免费浏览,谢谢大家的支持~~~---------------------- =============================[立即查看]

  • 0分
    0
    21.0KB
    2017-09-25

    岗位分析调查问卷——岗位分析?调查问卷 为配合现阶段人力资源管理工作,请根据自己的实际情况,准确、全面地填写下列内容,您的宝贵意见将作为编制“岗位说明书”之参考。谢谢合作! . 姓 名 岗位名称 所属部门 学 历 专 业 直接上级 参加工作[立即查看]

  • 0分
    0
    16.0KB
    2017-09-27

    岗位调查问卷样本本调查问卷是为了帮助您清楚地描述您的工作。您所提供的信息将有助于更新您的工作描述。在您所从事的工作中,您能最适当地描述出你的工作是什么,如何做,以及需要何种知识与能力去完成,请如实地填写下表。谢谢您的支持与合作。 文件编号:[立即查看]

  • 1分
    135
    52.5KB
    2011-11-20

    《工作岗位信息调查问卷 》管理资源吧(www.gzy8.com),海量管理资料免费下载!工作岗位信息调查问卷工作分析是指对各种工作的性质、任务、责任、相互关系以及任职人员的知识、技能、条件进行系统调查和研究分析,以科学系统的描述做出规范化记[立即查看]

  • 1分
    216
    162.5KB
    2009-10-15

    分享是快乐的,无偿分享,更快乐!www.ChiaHRD.Net 散发人性道德光辉 沉淀人类管理智慧 分享中人网·共建中人网 岗位分析和评估调查问卷 问卷填写说明 欢迎各位参加公司岗位分析与评估信息调查。调查的结果十分重要,我们希望得到各位的[立即查看]

  • 0分
    3
    24.5KB
    2017-09-25

    岗位分析问卷调查表附件: 岗位分析问卷调查表 填写说明: 1、本问卷目的是为咨询管理工作提供客观依据,而非针对任职者 个人。 2、本调查问卷填写人可以是该岗位的工作人员,也可以是该岗位的部门负责人,或者对该岗位比较熟悉的其他管理人员。由该岗[立即查看]

  • 0分
    1
    20.5KB
    2017-10-12

    [调研报告]教师岗位调查问卷尊敬的老师: 为了对大学教师这一职业进行工作分析与岗位评价,并编写岗位说明书,恳请您抽出一点时间填写我们小组的调查问卷~在此先感谢您的配合~ ——人力0902天天向上小组 大学教师岗位调查问卷 姓 部 门 工作地[立即查看]

  • 0分
    0
    12.5KB
    2017-10-12

    店长岗位调查问卷国际金牌店长职业资格认证 受访人公司名称: 联络电话: 店长岗位调查受 访 人 姓 名: 传 真: 问卷 店长是一个店铺的灵魂。 为了培养一支职业化、专业化、国际化的店长人才~我们开展以下调查: 1. 您作为一名店长,有没有[立即查看]

  • 0分
    1
    34.5KB
    2017-10-12

    工作岗位调查问卷(空白)第 1 页 共 13 页 一.岗位基本信息 1.姓名: 所属部门: 岗位名称: 进入本公司时间: 年 月 从何时开始在本公司从事本岗位工作: 年 月 2.您所从事的岗位工作应达到什么目标? 3.简要说明您主管哪些工作[立即查看]

  • 0分
    0
    14.5KB
    2017-10-12

    岗位说明书调查问卷问卷调查表 一、基本资料 职位名称 所在部门 从事本岗位工直接上级 (岗位名称) 作时间 直接下级 (岗位名称) 职位填写日期 年 月 日 填写人姓名 二、工作描述 职责概述:(请概述本岗位的职责内容) ? 执行权 工作任[立即查看]

  • 0分
    2
    18.0KB
    2017-10-12

    人力资源岗位调查问卷您好,我们是山东工商学院的学生,为实践人力资源管理课上所学的知识,今组成人力资源小组对您的岗位进行调查,对此我们深感荣幸。此次调查纯属实践学习,并且我们恪守保密原则,请您尽量如实回答下面的问题。谢谢合作! 1.基本资料:[立即查看]

  • 0分
    0
    27.0KB
    2017-10-11

    岗位分析调查问卷一岗岗岗岗岗位分析卷本卷目的在于了解您所在位的工作、工作内容问问问问问问问问问问问问问问问问问问问问问问问以及所需要的知技能、能力素。问问问问问问问问问通您所在位的理解与描述,问问问问问问问问问问问问问问有助于虹公司完善工的[立即查看]

  • 0分
    0
    17.0KB
    2017-10-11

    岗位分析调查问卷5902315373公司方案~建筑公司~施工方案~施工组组组组大全~管理制度~公司制度~组效考核~企组文~建筑文~档档组组方案~策方案~组组组表~组组制度~管理方案~工作组组~工作组~企组管理~培组制度~市组组组~划划组位分[立即查看]

  • 0分
    1
    22.5KB
    2017-10-11

    公司岗位分析调查问卷----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有---------------------------------------------- 公司岗位分析调查问卷 姓 名 部 [立即查看]

  • 0分
    0
    23.5KB
    2017-10-11

    扬子:岗位分析调查问卷岗位分析调查问卷 本问卷目的在于了解您所在岗位的工作职责以及工作 名: 现任主要岗位名称: 兼职岗位名称: ________________ 所 在 部 门: ________________ 上现岗位时间: ____[立即查看]

  • 0分
    0
    31.0KB
    2017-10-11

    工作岗位分析调查问卷***公司工作分析问卷 问卷填写指导:本次工作分析问卷调查目的用以核实工作内容,明确岗位职责,建立组织的规范化管理体系。请填写者根据自己岗位的性质与特点客观地、认真地填写。 您的姓名: 您的岗位名称: 您的直接下属岗位([立即查看]

  • 0分
    0
    16.5KB
    2017-10-11

    岗位分析调查问卷12125400399公司方案,建筑公司,施工方案,施工组织设计大全,管理制度,公司制度,绩效考核,企业文档,建筑文档, 营销方案,策划方案,财务报表,财务制度,管理方案,工作总结,工作计划,企业管理,培训制度,市场营销, [立即查看]

  • 0分
    3
    44.0KB
    2017-10-11

    岗位胜任力调查问卷_素质能力调查问卷 岗位胜任特征问卷 指导语 您好:非常感谢您抽出宝贵的时间来配合我们的工作。本问卷主要是了解公司岗位的基本情况~请您结合所评价岗位具体情况回答下面的问题。为了能真正帮助公司和个人发展~实现本次项目的目标~[立即查看]

  • 0分
    0
    18.0KB
    2017-10-11

    岗位分析调查问卷a姓 名 部 门 现任岗位 学 历 所学专业 直接上级 社会工龄 入司时间 月平均收入 自参加工作以来从事本岗位工作时间 对本岗位工作内容的兴趣? 无所谓? 不好说? 一般? 还可以? 很感兴趣? 你对自己工作适应性如何 还[立即查看]

  • 0分
    0
    15.0KB
    2017-10-11

    岗位分析调查问卷b岗位分析调查问卷 本调查问卷在于收集您所在岗位的有关信息,只对岗,不对人,所以请您不必顾虑,如实回答。谢谢! 1、本岗位名称 ___________,所在部门 _________,直接上司____________,直接属下[立即查看]

  • 0分
    1
    23.0KB
    2017-09-27

    岗位分析调查问卷-样本岗位分析调查问卷 说 明 此调查问卷旨将您所在岗位的信息进行系统的归纳及整理,以便员工及管理者参照执行并配合公司整体人力资源管理。 请注意,调查问卷收集的是岗位的情況,而非有关个人的资料。这不是对您工作表現的评估。在您[立即查看]

  • 0分
    0
    37.5KB
    2017-09-30

    岗位工作分析调查问卷培训在线HR表格培训在线HR表格岗位工作分析调查问卷 此次问卷调查是为了搜集你目前所在岗位的有关信息,进行信息分析、处理后编制岗位说明书,以规范公司岗位管理。 问卷调查只针对岗位的客观情况,不涉及任何具体个人。请不必顾虑[立即查看]

  • 1分
    4
    72.5KB
    2017-03-26

    第20页共20页工作岗位信息调查问卷一、岗位基本信息1.姓名:所属部门:岗位名称:进入公司时间:年月日,从何时开始在本公司从事本岗位工作:年月2.您所从事的岗位工作应达到什么目标答:3.简要说明您主要负责哪些工作:答:4.请详尽描述您所在部[立即查看]

  • 1分
    219
    108.5KB
    2009-11-26

    工作岗位信息调查问卷工作分析是指对各种工作的性质、任务、责任、相互关系以及任职人员的知识、技能、条件进行系统调查和研究分析,以科学系统的描述做出规范化记录的过程,进行工作分析的目的是为了回答这样六个非常基础的问题:1、员工在完成什么样的劳动[立即查看]

热门下载资料排行

热点搜索

VIP

在线
客服

免费
邮箱

爱问共享资料服务号

扫描关注领取更多福利