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人才规划基于关键岗位的继任计划的课程简介

人才规划基于关键岗位的继任计划的课程简介人才规划基于关键岗位的继任计划的课程简介面对市场机会，企业最需的不是资金也不是设备而是人才！然而任何企业涉及岗位诸多，到底以什么岗位的人员作为核心？国内外优秀企业的关键岗位继任打算确实是最正确选择！领导力进展&人才培养专家、深圳培训师联合会副会长殷海江老师将在12月1日晚上20:00--21：00分享«人才规划--基于关键岗位的继任打算»课程分享~共同探讨人才培养进展，共同交流人才培养模型！你不可错过的集大成于一体的人才培养工具盛宴！期待你的到来！欢迎！质疑=反思、探寻导师制要慎重，基于治理基础好的平台行动学习不是...

人才规划基于关键岗位的继任计划的课程简介面对市场机会，企业最需的不是资金也不是设备而是人才！然而任何企业涉及岗位诸多，到底以什么岗位的人员作为核心？国内外优秀企业的关键岗位继任打算确实是最正确选择！领导力进展&人才培养专家、深圳培训师联合会副会长殷海江老师将在12月1日晚上20:00--21：00分享«人才规划--基于关键岗位的继任打算»课程分享~共同探讨人才培养进展，共同交流人才培养模型！你不可错过的集大成于一体的人才培养工具盛宴！期待你的到来！欢迎！质疑=反思、探寻导师制要慎重，基于治理基础好的平台行动学习不是解决问题，而是通过解决问题更提高能力

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