招聘专员职务资格

招聘专员职务资格TTAstandardizationoffice【TTA5AB-TTAK08-TTA2C】招聘专员职务资格“招聘专员”职务资格职位名称：招聘专员所属部门：人力资源部直接上级职务：人力资源部经理职务代码：XL－HR—021工资等级：9——13生理要求年龄：23～35岁性别：不限身高：女性：～米男性：～米体重：与身高成比例，在合理的范围内就可听力：正常视力：矫正视力正常健康状况：无残疾、无传染病外貌：无畸形，出众更佳声音：普通话发音标准、语音与语速正常知识和技能要求学历要求：本科，大专以上需从事专业3年以上。工作经验：...

TTAstandardizationoffice【TTA5AB-TTAK08-TTA2C】招聘专员职务资格“招聘专员”职务资格职位名称：招聘专员所属部门：人力资源部直接上级职务：人力资源部经理职务代码：XL－HR—021工资等级：9——13生理要求年龄：23～35岁性别：不限身高：女性：～米男性：～米体重：与身高成比例，在合理的范围内就可听力：正常视力：矫正视力正常健康状况：无残疾、无传染病外貌：无畸形，出众更佳声音：普通话发音标准、语音与语速正常知识和技能要求学历要求：本科，大专以上需从事专业3年以上。工作经验：3年以上大型企业工作经验。专业背景要求：曾从事人事招聘工作2年以上。英文水平：达到国家四级水平。计算机：熟练使用Windows和MSoffice系列。特殊才能要求语言表达能力：能够准确、清晰、生动地向应聘者介绍企业情况；并准确、巧妙地解答应聘者提出地各种问题。文字表达能力：能够准确、快速地将希望表达的内容用文字表达出来，对文字描述很敏感。工作认真细心，能认真保管好各类招聘材料。有较好地公关能力，能准确地把握同行业地招聘情况。其他要求能够随时准备出差不可请一个月以上的假期。

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