大型超市仓库管理员岗位职责一、负责范围负责仓库管理工作二、岗位职责1、保证仓库安全与整洁2、保证库存商品存放安全3、掌握商品进出情况三、主要工作1、将收到商品按区域存放,保证商品容易查找2、保证仓库存放环境,确保商品存放安全3、依照商品课要求发货,仓库库存台帐清楚四、辅助工作1、保证仓库卫生2、协助防损部做好仓库防损工作五、任职资格仓库管理员任职资格性别:男年龄:20身高:男:170CM,视力:语言:普通话标女均可—35岁女:160CM正常准1、教育:
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达能力性格特征细心、热情大方,积极主动,有良好的服务意识身体状况身体健康品质细致有耐性、心理承受力强、良好的职业道德、正直诚实、良好的团队合作精神涉及知识财务知识、商品知识、仓库管理知识技术能力熟练计算机的使用,熟悉公司营运工作流程及工作方法使用设备计算机身体姿势座:50%站立:50%1、场所:室内2、时间:8小时工作情况3、交往对象:楼面人员、收货部人员、搬运工以及本部门人员4、其他:需精力集中,工作压力大晋升途径(收货)课长补充信息1、熟悉商品部的有关
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1参加商品部晨会1、了解工作安排每天一次,早上9:00之间完2打扫仓库环境卫生成达到卫生标准3与搬运工一同整理1、保证通道畅通仓库商品码放2、保证商品容易查找4将收到的商品分区商品容易查找域存放2、商品码放合理5根据收货单,修改1、及时修改,不积压单据,仓库台帐保证帐实相符6根据商品课需求发及时货数量准确7根据发货单,修改2、及时修改,不积压单据,仓库台帐保证帐实相符8上级交办的事务1、按时按规定完成1、天的单据,当天处理完毕9整理每日单据、保2、有单据按规定分类整理无管单据误后归档、存放于指定位置3、下班之前完成1、及时处理10处理有问题的单据2、有关人员签字以明确责任并标明原因3、严格依各种规章制度执行11向收货课长汇报异1、时汇报情况常情况2、尽快处理发现的问题l、积极认真、遵守纪律参加职业培训2、通过培训考核、测试其他责1、防盗、防火责任;2、协助其它部门处理好单据,任保证工作能高效率开展。