安全生产管理考核处罚办法-
制度
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大全安全生产管理考核处罚办法之相关制度和职责，为了认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,加强安全生产管理工作力度，惩处违法违章行为，有效地防止各类事故的发生，促进企业又好又快地发展，按照公司有关规定，特制立本办法。一、...为了认真贯彻"安全第一、预防为主、综合治理"的方针，加强安全生产管理工作力度,惩处违法违章行为,有效地防止各类事故的发生，促进企业又好又快地发展，按照公司有关规左，特制定本办法。一、考核内容与
标准
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考核内容主要包括组织领导、安全教育、
安全管理
企业安全管理考核细则加油站安全管理机构环境和安全管理程序安全管理考核细则外来器械及植入物管理
、安全设施、安全检查和文明生产等。具体内容和检查扣分标准详见附件《安全生产管理考核标准》。考核评分实行百分制，达到90分以上（含90分）为优秀，达到85~~89分为良好，达到80~~84为及格,80分以下不及格。二、检查考核办法1、成立检查考核小组。检査考核小组组长由主管安全生产工作的副总经理担任，副组长由生产安全部主任担任,成员由综合管理部、动力公司及生产安全部相关负责人组成。2、检查考核小组或生产安全部每月组织一次现场检查，并
记录
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检查情况。3、每季度将检查情况汇总，依据《安全生产管理考核标准》对各单位评分。4、每年结束，汇总四个季度的评分情况，对全年安全生产管理指标进行考核。同时对各单位安全事故指标控制情况进行考核。5、将全年安全生产管理和安全事故指标控制情况报公司，依据各单位《经营目标责任书》和《安全生产目标责任书》兑现奖惩。6、在检查考核中，对违规违章现象除按《安全生产管理考核标准》扣分外，要同时进行经济处罚。三、安全生产违规违章现象经济处罚标准1、不按规立穿戴使用劳动保护用品的，每次处罚50元。2、特种作业人员不经培训无证上岗的，每次处罚100元。3、违反安全技术操作规程的现象，每次处罚100元。4、设备设施安全防护装宜缺少或损坏的，每次处罚100元。5、未经审批进行危险作业的，每次处罚200元。6、乱拉乱扯临时电源线的，每次处罚100元。7、特种设备、圧力容器未经检测而使用的，每次处罚300元。8、安全隐患没按规定要求整改的，每次处罚200元。9、生产现场违反劳动纪律的现象，每次处罚100元。10、违章吸烟每次处罚200元,禁烟场所发现烟头每次处罚100元。X、其他安全生产违规违章现象，视情节轻重予以处罚。四、其他1、本办法主要考核安全生产管理工作，安全生产事故指标考核依据每年各单位《安全生产目标责任书》执行。2、本办法自公布之日起实行，红机【2005]18号文件《安全生产工作考核办法》同时废止。高空作业安全操作规程缺氧危险作业安全规程电工安全技术操作规程欢迎下载使用，分享让人快乐
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