河道管理员工作职责

河道管理员工作职责河道管理河管员工作职责1、认真学习、宣传、贯彻河道管理法律、法规，按照《张家港市村组河道管理标准》做好河道管理工作；2、积极参加上级组织的各项培训，努力钻研业务，不断提高管理水平；3、坚持每天到岗到位，管理时间不得少于6小时/天,并佩戴河道管理员标志，注重仪表，文明礼貌；4、保持镇级河道及村主要引排河道畅通，杜绝设置网簖、网笼、地笼等阻水障碍物，禁止种植菱角,发现违法设障情况及时制止并向上汇报；5、及时认真打捞河道水面漂浮物，清除水花生、水葫芦等水生植物,清除网簖鱼罾;6、负责保护和管理沿河设置的各种宣传牌、管理牌...

河道管理河管员工作职责1、认真学习、宣传、贯彻河道管理法律、法规，按照《张家港市村组河道管理标准》做好河道管理工作；2、积极参加上级组织的各项培训，努力钻研业务，不断提高管理水平；3、坚持每天到岗到位，管理时间不得少于6小时/天,并佩戴河道管理员标志，注重仪表，文明礼貌；4、保持镇级河道及村主要引排河道畅通，杜绝设置网簖、网笼、地笼等阻水障碍物，禁止种植菱角,发现违法设障情况及时制止并向上汇报；5、及时认真打捞河道水面漂浮物，清除水花生、水葫芦等水生植物,清除网簖鱼罾;6、负责保护和管理沿河设置的各种宣传牌、管理牌，做好护堤护岸林木的管理工作;　　7、主动认真制止乱倒垃圾、乱堆乱放现象，对未及时发现或未及时制止的,要做到及时清理;对擅自占用现象及时制止并汇报水利站；8、认真督促占用单位做好占用范围内的保洁及日常管理工作；9、配合水行政执法人员对违章违法行为的纠正和查处工作;10、完成交办的其他各项工作。村组河道管理河管员考核办法为切实加强镇村组河道长效管理,增强全体河道管理员的事业心、责任心，提高河道管理质量,特制订如下考核办法：一、采用一级对一级负责的办法,由巡查员对辖区河道管理员依据村组河道长效管理考核表内容要求,结合巡查、考核记录，按月考核。二、工资结算1—4及12月份，合同月工资为元/月，其中元为基本工资，元为考核工资；5—11月份,合同月工资为元/月,其中元为基本工资,元为考核工资。每月采用百分制考核,当月考核分90分以上（含90分）得全额工资,当月考核分低于90分的，每少1分扣5元，直至扣完考核工资为止。三、河道管理员有下列情形之一的，予以辞退.1、月度考核累计二次低于90分的；2、未按整改通知要求整改到位的；3、在工作时间内喝酒或酒后上岗；4、因身体等原因不能履行工作职责的。考核内容：1、培训、学习、宣传(1）积极参加各类培训、学习及例会,无故缺席一次扣2分；（2）认真宣传河道管理法律、法规，多同有关村、厂、私房出租户联系,发生不宣传、不联系，放任乱倒垃圾，查实一次扣2分.2、出勤情况（1）责任段内河道管理员到岗到位，并配带河道管理标志得5分，未佩戴标志每次扣2分;（2）每月除规定节假日（春节七天，清明一天，五一一天,国庆一天，中秋一天，元旦一天）外，原则上不得请假，确有特殊情况，需书面申请，其中事假需经巡查员、分管站长同意,病假需有医院证明。无故旷工半天扣3分，一天扣5分，旷工者扣相应基本工资。每月工作时间不少于27天，每天工作时间不小于6小时，擅自缩短工作时间的每小时扣1分，超过3小时作旷工处理.3、工作情况（1)河面情况1’河面无漂浮物、水花生、小葫芦等水生植物得15分，有一处（一平方以上)扣3分；2’河道内无网簖鱼罾得4分,如发现河道内设置网簖等未报告的扣2分；3’镇级河道及村主要引排河道内畅通得10分，有影响引水、行洪的建筑物、障碍物及高秆植物每处扣2分,发现种植菱角一处扣5分；4’无擅自围垦水面及填堵河道现象的得4分，有一处扣2分.（2）河坡情况1’河坡干净整洁、无乱倒垃圾、无高草得10分,有一处垃圾或高草扣2分；2'河坡无垦种、取土等现象得3分，有一处扣1分；3'河坡无乱倒废渣、农药、污水及废弃物得2分，有一处扣1分。（3）河道管理范围1'各类工程设施保持安全、完好及护堤、护岸林木无缺损得4分，有一处损坏或缺损扣2分;2’河道管理范围内无乱堆乱放、乱搭建得3分,有一处不得分；3'无擅自占用行为得5分,未及时制止擅自占用的，每次扣2分，造成后果的不得分,直至辞退；4’管理公告责任牌完好,无小广告的得2分,否则每处扣1分。4、安全生产（1）严禁带未成年人上岗,发现一次扣2分;（2）严禁做与工作无关的事情，发现一次扣2分；(3）严禁蛮干行为,发现一次扣5分.以上行为，累计三次者给予辞退。四、奖励办法1、在各片区月度考核中总分列第一、二、三名的分别加5分、3分、2分;2、在市级检查中责任地段经查不发现问题的加5分，发现问题的扣5分(未检查的不加、不减）；3、在管理中对管理复杂、难度较大能克服困难，工作出色的加3分;4、工作得法，有创新做法的加5分；5、各片连续三个月考核总分在前三名或半年度考核、年度考核总分在前三名的,分别奖励50元、80元、150元。河道管理河管员百分考核表姓名：责任段：河段至段（）月项目考核内容扣分及原因巡查员打分水利站打分培训学习宣传（8）1、积极参加各类培训、学习，无故缺席一次扣2分;（满分4分)2、认真宣传河道管理法律、法规,多同有关村、厂、私房出租户联系，发生不宣传、不联系,放任乱倒垃圾，查实一次扣2分。(满分4分)出勤情况（20)1、责任段内河道管理员到岗到位，并配带河道管理标志得5分，未佩戴标志每次扣2分；(满分5分）2、每月除规定节假日（春节七天,清明一天,五一一天，国庆一天，中秋一天，元旦一天）外，原则上不得请假，确有特殊情况，其中事假需经巡查员、分管站长同意，病假需有医院证明。无故旷工半天扣3分,一天扣5分,旷工者扣相应基本工资。每月工作时间不少于27天,每天工作时间不小于6小时，擅自缩短工作时间的每小时扣1分，超过3小时作旷工处理.（满分15分）工作情况（62）河面情况(33分）1、河面无漂浮物、水生植物得15分，有一处（一平方以上)扣3分；2、河道内无网簖鱼罾得4分，如发现河道内设置网簖等未报告的扣2分；3、镇级河道及村主要引排河道内畅通得10分,有影响引水、行洪的建筑物、障碍物及高秆植物每处扣2分,发现种植菱角一处扣5分；4、无擅自围垦水面及填堵河道现象的得4分，有一处扣2分。河坡情况（15分)1、河坡干净整洁、无乱倒垃圾、无高草得10分，有一处垃圾或高草扣2分；2、河坡无垦种、取土等现象得3分,有一处扣1分；3、河坡无乱倒废渣、农药、污水及废弃物得2分，有一处扣1分。河道管理范围（14）1、各类工程设施保持安全、完好及护堤、护岸林木无缺损得4分，有一处损坏或缺损扣2分；2、河道管理范围内无乱堆乱放、乱搭建得3分，有一处不得分；3、无擅自占用行为得5分，未及时制止擅自占用的，每次扣2分，造成后果的不得分，直至辞退；4、管理公告责任牌完好，无小广告的得2分，否则每处扣1分.安全生产（10分）1、严禁带未成年人上岗，发现一次扣2分；2、严禁做与工作无关的事情,发现一次扣2分；3、严禁蛮干行为，发现一次扣5分。以上行为，累计三次者给予辞退.奖惩情况1、在月度考核中总分列第一、二、三名的分别加5分、3分、2分;2、在市级检查中责任地段经查不发现问题的加5分，发现问题的扣5分(未检查的不加、不减）；3、在管理中对管理复杂、难度较大能克服困难,工作出色的加3分；4、工作得法，有创新做法的加5分；5、连续三个月考核总分在前三名或半年度考核、年度考核总分在前三名的,分别奖励元、元、元。合计检查考核人：被考核人：考核日期:年月日

                    本文档为【河道管理员工作职责】，请使用软件OFFICE或WPS软件打开。作品中的文字与图均可以修改和编辑，
                    图片更改请在作品中右键图片并更换，文字修改请直接点击文字进行修改，也可以新增和删除文档中的内容。 
 该文档来自用户分享，如有侵权行为请发邮件ishare@vip.sina.com联系网站客服，我们会及时删除。

                    [版权声明] 本站所有资料为用户分享产生，若发现您的权利被侵害，请联系客服邮件isharekefu@iask.cn，我们尽快处理。

                    本作品所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权，请谨慎使用。

                    网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽..)目的在于配合国家政策宣传，仅限个人学习分享使用，禁止用于任何广告和商用目的。
                

下载需要：免费已有0 人下载

立即下载

河道管理员工作职责

你可能还喜欢