2021年煤矿技术科长个人述职报告

煤矿技术科长个人述职报告述职报告是社会—机关和部门的负责人向上级管理机关陈述自己某一阶段工作情况，进行总的回顾，找出内在规律，以指导未来实践的履行职务情况的口头报告。下面是的煤矿技术科长个人述职报告，欢迎阅读！大家好！我自XXXX年X月通过矿党委任命，担任煤矿后勤科科长以来，转眼已有九个月的时间了。按照矿党委关于—评议—干部考查—班子的要求，进行—测评，下面我将自己的工作简要回顾如下，请—和职工代表们审查我的工作表现。主要分三个方面：1、学习方面担任XXX煤矿后勤科长这段时间以来，我能够做到严格要求自己，坚持对邓x平理论和“—”重要思想的学习，坚持以身作则，用自己的模范表率作用来影响和带动周围的职工群众，率先垂范。物业管理工作涉及面广，事务繁多，工作量大，我坚持凡事身先士卒，要求其他同志做到的自己首先做到，无论是学习上、劳动上、纪律上要求别人不做的自己首先不做。坚持理论与实践相结合，不断提高自己的工作能力，使自己的工作能力大为提咼O2、今年以来，我根据实际情况，在管理方面从调整、优化员工结构入手，按需设岗员。真正把那些工作积极主动责任心强，有能力的同志放到重要工作岗位上。结合每个工作人员自身能力和特点，人尽其用，调整到相应的工作岗位上，考虑到浴池职工己有四年没有发放过工作服，为了使职工的精神面貌有所改善，在矿党委、矿的大力支持下，同供应部门积极协调为浴池职工更换工作服XX套。为浴池不断完善XX设施，更换旧XXX45个，修缮XXXX300余块，由于今年矿改扩建，生产不正常，各种检查十分频繁。XX接待省XX、XXX、XX等部门检查XX余次计XXX余人。—的服务得到了各部门检查人员的认可。设立安全、防火等提示性牌板30块，提醍广大职工杜绝“三违”现象发生。同时还集中精力做好矿“七一表彰现场会”和10月12日XXXXX现场会的场地清扫，水刷等各项服务工作。3、全心全意做好工伤职工队伍的稳定工作。XXX科现在工伤人员XX人，其中住院XX人，门诊3X人。担负护理的护工XX人。由于护工人员少，有时一个护工要兼顾2个人以上，而一个重病号要几个人护理。工伤的家属有意见，经常到矿找为克服困难解决问题，对看护工作的加大护理力度。首先，由看护队队长针对看护工作纪律松弛，服务不到位的现象，对护理工进行服务意识教育。其次，采取对重病患者专人重点看，人员不足，就从门诊工伤患者中抽出人员看。对轻一些的工伤护工兼顾看，从而稳定了工伤职工队伍，减少对企业的负而影响。职工张景峰患伤在腰部人员，社保会同医院会诊时，定为轻伤出院治疗。几天后又旧病复发。经本系统，财经—部门请示，协商后又重新入院诊治。工伤人员XXX,脚部因公受伤手术后伤口一直不能愈合，发展下去有截肢的可能。请求矿多方为其酬集资金，到**治疗，今年11月2EI又从总医院想方设法将上次治疗报销费53000元及时回款后，又到**进行第现该同志正在**进行第二次治疗。还多次为XX、XXX、XX几个生活有困难的职工请示工会多次进行求助。在做了大量的稳定工作后，基本杜绝了因工伤越级的发生，为矿的稳定做出自己的贡献。4、认真履行地面环境卫生检查监督职能，3月份矿制定下发了卫生质量标准化 方案 气瓶 现场处置方案 .pdf气瓶 现场处置方案 .doc见习基地管理方案.doc关于群访事件的化解方案建筑工地扬尘治理专项方案下载 细则。对各单位的责任区进行了划分。每月10日、20日、30日对全矿室内外环境卫生进行严格检查，对查出的问题及时发现，并积极督促不合格单位进行整改。协助有关单位对原矿干部浴池进行翻建，极大地改善了矿区的环境状况。对矿山所属地而建筑进行统计测量，为我矿环境部署做出科学依据。在矿党委大力加强矿区绿化建设的精神指引下，我积极—协调，在XX矿区及矿大楼办公区种花XXX株，植树XXX棵。XX年秋季绿化规划植—坪XXX平方米、植树XXXX棵、庭院绿化回埴黑土XX立方米.设专人按时浇水、除草保证棵棵成活。特别是按矿—的要求，协调林业处对供应科、机电科进行整体规化，统一进行了重新建设。5、在廉**工作作风方面，严格执行党员干部党风廉政建设条例的规定，自觉的严格要求自己，保持清正廉洁的作风。由于自身素质和工作能力有限，我也深知道在工作中 方法 快递客服问题件处理详细方法山木方法pdf计算方法pdf华与华方法下载八字理论方法下载 简单，性格急躁的缺点。在实践中有很多不足之处，需要在今后的工作中克服和改正。1、由于在工作中注重抓安全、抓管理，从而主观上对—理论学习重视不够，导致今年以来，—理论学习次数少，做为科长这是我在今后必须克服的。2、在工作中开展工作时瞻前顾后，不够大胆，特别对违纪职工在处理上，施立于硬少多之于批评教育，缺少软、硬结合，缺乏超前意识。3、对后動管理人员的劳动纪律，卫生抓得不到位，总片而认为一个后勤单位没有必要抓那么严，把大家都搞的紧张兮兮的。1、决不辜负—信任重托，克服一切困难认真求实的大胆工作，坚持原则，廉洁从政，把物业管理工作抓好。2、强化对XX的环境卫生治理和安全管理工作跟踪检查。3、结合矿党委在矿区地面环境卫生达标工作要求，做好地面及办公场所达标工作的跟踪考核，定期巡查，迎检准备等，同时，加强对己经达标场所的常规考核和自验督导工作，确保卫生检查工作“不走形式、不走过场”，有序开展。4、全力抓好管理水平和服务质量强化工作，按照XX服务标准化、 规范 编程规范下载gsp规范下载钢格栅规范下载警徽规范下载建设厅规范下载 化、科学化的要求，做好后勤保障工作的管理服务，并通过解决好民生问题，迎合职工生活需求，提高服务质量满意度，保证以人为本的思想真正体现。各位—、各位职工代表，“人无完人，金无足赤”。虽然我在担任煤矿后勤科—间，做出了一些成绩，但我认为，这些成绩与您们对XX管理的要求与期望相比，肯定还是有着一定的差距的。请大家相信，对于您们的批评与意见，我一定虚心接受，并在今后的工作中加之改正，让我们XX管理工作再上一个新台阶！XX年，在矿党委的关怀和总工程师的正确—下，技术科职工克服人员少任务重，发扬爱岗敬业的精神，努力拼搏，开拓创新，大力—应用新技术、新工艺，积极参与安全、生产、经营各项活动，为实现我矿安全生产，顺利完成集团公司下达的各项任务指标作出了积极的贡献。具体做法是：20xx年围绕技术管理怎样服务于安全生产做了以下工作:1、严格作业规程、安全技术措施的审批度：采取作业规程、安全技术措施提前报批—会审的制度，利用星期一、四下午—会审，杜绝了旅游审批的弊端;进一步强化了作业规程、安全技术措施编制质量，更好的服务于安全生产管理工作。2、技术例会制：加强技术员 管理制度 档案管理制度下载食品安全管理制度下载三类维修管理制度下载财务管理制度免费下载安全设施管理制度下载 化，星期四下午召开技术例会，总结上星期技术工作，安排下星期的工作重点，有利于发现问题，提出防范措施，使技术管理具有超前性。3、严格按照技术管理规定做好资料收集、、存档工作：每月底由技术科下发下月技术工作安排及工作重点;重点工程要求一施工一总结，回采工作而初放、收作有总结，采掘工作面结束有总结，一面有一个完整的资料保存，便于查找。执行一措施一施工，杜绝无措施施工现象。4、以安全质量标准化工作为主线，抓好培训工作：根据安全质量标准化标准，—区队长、班组长十期50人次参加集团公司培训后，在分系统内班组长六期180人次开展了培训工作，收到了预期的效果。5、强化瓦斯管理及采面初次放顶、收作、巷道贯通管理工作：对高瓦斯采、掘进工作而制定严格的安全措施并认真落实，同时对高瓦斯工作面提前施工高位钻场，全年施工高位钻场20个，进尺160米。确保了工作而瓦斯抽排工作。再者，狠抓采面初次放顶、收作、巷道贯通管理工作，根据现场情况及时制定安全措施，并严格落实。共—采面初次放顶9次、收作9次、巷道贯通21次，确保了安全生产。6、年初，2318轻放工作而回采落差4.5m断层（平均破岩20m）,接着又过2316联络巷、2316提料上山，预计提前收作，后期与矿—一起深入现场调研，提出切实可行的方案，对2318轻放工作面进行旋转回采，减少了一次搬家，充分发挥了轻放生产能力。再者，由于2355-1I作面仰采角度大及回采时又要进行一次旋转，给回采带来了一定的难度，通过了现场调研，制定切实可行的方案和措施，使回采得以顺利完成。充分发挥工程技术人员作用于，XX年实现轻放出煤80万吨、煤锚进尺6000多米，其中，大断面沿空煤锚3910米，特殊地段煤锚支护近200米，尤其是2318、23111I作而在回采过程中存在两巷变形量大、支护强度不够，给回采的两巷管理带来难度。对此，在23112、23123掘进工作而的支护参数进行了变更。III1上部绞车房利用锚索加固支护，这些变革与创新提高了支护等级，降低了支护成本。同时，积极参加集团公司和矿合理化建议活动，有六项获矿合理化建议奖、三项获集团公司合理化建议奖，分别为：2318综采而过断层旋转回采，获三等一级;23112I作面变更设计，获四等一级；III总回风巷完善设计，获五等一级。年初，针对矿井采掘安全质量标准化创建存在的问题，参与了采掘系统外出多次调研，编制调研报告并提出整改意见;制定了采掘安全质量标准化实施细则并—实施；同时，积极参加采掘工程质量及—工程检查验收工作，全而提高采掘工作而工程质量。加大回采工作而资源回收、煤质管理力度，提高工作面回采率和降低原煤灰份。1、认真贯彻落实党风廉政建设责任制：工作中严格干部职工在党风廉政建设方而的分工和责任，坚持立足教育，着眼防范，分工负责相结合等层层抓好落实，从源头上预防和治理腐b;同时，建立起干部、职工考核机制，与年终评比先进相结合来提高干部、职工的自身素质。2、—党员干部认真学—风廉政建设理论及法规。加大党风、党纪和廉政建设的教育力度，来强化自身建设，使人人在廉洁自律方不掉队，都成为合格的党员、干部。3、技术科是一个非常—的因此通过科务会和—生活，把科内的工作落实到每一个人，达到人人知道工作的重点，并结合岗效工资的执行及时公开收支情况，更好地推动各项工作的开展。4、由于技术科的工作特点，工作范围广及XX年推行的岗效工资考核力度加大，采掘作业 计划 项目进度计划表范例计划下载计划下载计划下载课程教学计划下载 及修复工程量的核定等都要求坚持公平、公正、合理;因此，技术科的干部职工积极深入现场，严格考核掌握第一手资料，给结算工作提供了合理的依据。总之，通过一年来不懈努力和严格要求，技术科职工自身素质得到提高，使全科职工在工作、党风廉政建设上不掉队，完成矿下达的各项任务，推动科内各项工作的顺利开展。技术科是一个合格的班子。但工作中还存在着不足，在今后的工作中将从严要求，积极接受上级—的监督，使技术科班子得到进一步提高。模板，内容仅供参考