正规合同范本

正规 合同 劳动合同范本免费下载装修合同范本免费下载租赁合同免费下载房屋买卖合同下载劳务合同范本下载 范本 除本合同及其附件另有规定者外，买受人在使用期间有权与其他权利人共同享用与该商品房有关联的公共部位和设施，并按占地和公共部位与公用房屋分摊面积承担义务。 出卖人不得擅自改变与该商品房有关联的公共部位和设施的使用性质。,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, 第十九条 本合同在履行过程中发生的争议，由双方当事人协商解决;协商不成按下述第,,,,,,种方式解决: 1(提交,,,,,,,,,,,,仲裁委员会仲裁。 2(依法向人民法院起诉。 第二十条 本合同未尽事项，可由双方约定后签订补充协议(附件四)。 1 第二十一条 合同附件与本合同具有同等法律效力。本合同及其附件内，空格部分填写的文字与印 刷文字具有同等效力。 1(,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, 2(,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, 第二十二条 本合同连同附件共,,,,,,页，一式,,,,,,份，具有同等法律效力，合同持有情况如下: 出卖人,,份，买受人,,份，,,份，,,份。 合同双方当事人: 出卖人:,,,,,,,,,,,,,,,,, 注册地址:,,,,,,,,,,,,,,,,, 营业执照注册号: 企业资质证书号: 法定代表人:,,,,,,,联系电话:,,,,, 邮 2 政编码:,,,,,, 委托代理人:,,,,,,,,,, 邮政编码:,,,,,,,, 注册地址:,,,,,,,,,,,,,, 营业执照注册号:,,,,,,,,,,,,, 【本人】【法定代表人】姓名:,,,,,国籍,,,, 【身份证】【护照】【营业执照注册号】,,,,, 地址:,,,,,,,,, 【委托代理人】姓名:,,,,,国籍:,,,,,,, 根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国城市房地产管理法》及其他有关法律、法规之规定， 买受人和出卖人在平等、自愿、协商一致的基础上就买卖商 3 品房达成如下协议: 第一条 项目建设依据 出卖人以,,,,,,,,,,,方式取得位于,,,,,,,,,,,、编号为,,,,,,,,, ,,的地块的 土地使用权。 第二条 商品房销售依据 【土地使用权出让合同号】【土地使用权划拨批准文件号】【划拨土地使用权转让批准文件号】为,,,,,,,,。 该地块土地面积为,,,,,,,,,,,，规划用途为,,,,,,,,,,,，土地使用年限自,,,,,,年,,,,,月,,,,,日至,,,年,,月,,,日。 出卖人经批准，在上述地块上建设商品房，【现定名】【暂定名】,,,,,,,,,,,。建设工程规划许可证号为,,,,,,,,,,,，施工许可证号为,,,,,,。 4 第二条 商品房销售依据 买受人购买的商品房为【现房】【预售商品房】。预售商品房批准机关为,,,,,,,,,,,，商品房预售许可证号为,,,,,,,,,,,。 第三条 买受人所购商品房的基本情况 买受人购买的商品房(以下简称该商品房，其房屋平面图见本合同附件一，房号以附件一上表示为准)为本合同第一条规定的项目中的: 第,,,,,,,,,,,【幢】【座】,,,,,,,,,,,【单元】【层】,,,,,,,,,,,号房。 该商品房的用途为,,,,,,,,,,,，属,,,,,,,,,,,结构，层高为,,,,,,,,,,,， 2(买受人不退房，出卖人按已付房价款的,,,,,,向买受人支付违约金。 3(,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, 5 第十六条保修责任 买受人购买的商品房为商品住宅的，《住宅质量保证书》作为本合同的附件。出卖人自商品住宅交付使用之日起，按照《住宅质量保证书》承诺的内容承担相应的保修责任。 买受人购买的商品房为非商品住宅的，双方应当以合同附件的形式详细约定保修范围、保修期限和保修 责任等内容。 在商品房保修范围和保修期限内发生质量问 题 快递公司问题件快递公司问题件货款处理关于圆的周长面积重点题型关于解方程组的题及答案关于南海问题 ，出卖人应当履行保修义务。因不可抗力或者非出卖人原因造成的损坏，出卖人不承担责任，但可协助维修，维修费用由购买人承担。,,,,,,,,,,,,, ,,,,,,, 第十七条 双方可以就下列事项约定: 1(该商品房所在楼宇的屋面使用权,,,,,,,,,,,,, 2(该商品房所在楼宇的外墙面使用权,,,,,,, 6 3(该商品房所在楼宇的命名权,,,,,,,,,, 4(该商品房所在小区的命名权,,,,,,,,,, 5(,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, 6(,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, 第十八条 买受人的房屋仅作,,,,,,,,,,,,,,,,,,使用，买受人使用期间不得擅自改变该商品房的建筑主体结构、承重结构和用途。 出卖人承诺与该商品房正常使用直接关联的下列基础设施、公共配套建筑按以下日期达到使用条件: 1(,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, 2(,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, 3(,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, 4(,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, 7 5(,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, 如果在规定日期内未达到使用条件，双方同意按以下方式处理: 1(,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, 2(,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, 买受人有权在通知到达之日起15日内做出是否退房的书面答复。买受人在通知到达之日起15日 内未作书面答复的，视同接受变更。出卖人未在规定时限内通知买受人的，买受人有权退房。 3(,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, 第十五条 关于产权登记的约定 出卖人应当在商品房交付使用后,,,,,,日内，将办理权属登记需由出卖人提供的资料报产 8 权登记机关备案。如因出卖人的责任，买受人不能在规定期限内取得房地产权属证书的，双方同意按 下列第,,,,,,项处理: 1(买受人退房，出卖人在买受人提出退房要求之日起,,,,,,日内将买受人已付房价款退 还给买受人，并按已付房价款的,,,,,,,赔偿买受人损失。 建筑层数地上,,,,,,,,,,,层，地下,,,,,,,,,,,层。 该商品房阳台是【封闭式】【非封闭式】。 第六条 买受人所购商品房的基本情况 该商品房【合同约定】【产权登记】建筑面积共,,,,,,,,,,,平方米，其中，套内建筑面积,,,,,,,,,,,平方米，公共部位与公用房屋分摊建筑面积,,,,,,,,,,,平方米(有关公共部位与公用房屋分摊建 9 筑面积构成说明见附件二)。 第四条 计价方式与价款 1(按建筑面积计算，该商品房单价为(,,,,,,,,,,,币)每平方米,,,,,,元，总金额(,,,,,,,,,,,币),,,,,千,,,,,百,,,,,拾,,,,,万,,,,,千,,,,,百,,,,,拾,,,,,元整。 2(按套内建筑面积计算，该商品房单价为(,,,,,,,,,,,币)每平方米,,,,,,,,,,元。 总金额(,,,,,,,,,,币),,,,,千,,,,,百,,,,,拾,,,,,万,,,,,千,,,,,百,,,,,拾,,,,,元整。 第五条 面积确认及面积差异处理 根据当事人选择的计价方式，本条规定以【建筑面积】【套内建筑面积】(本条款中均简称面积)为依据进行面积确认及面积差异处理。 10 当事人选择按套计价的，不适用本条约定。 合同约定面积与产权登记面积有差异的，以产权登记面积为准。 商品房交付后，产权登记面积与合同约定面积发生差异，双方同意按第,,,,,,,,,,种方式进行处理: 1(双方自行约定: (1),,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, (2),,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, (3),,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, (4),,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, 2(双方同意按以下原则处理: (1)面积误差比绝对值在3,以内(含3,)的，据实结算房价款; (2)面积误差比绝对值超出3,时，买受人有权退房。 11 买受人退房的，出卖人在买受人提出退房之日起30天内将买受人已付款退还给买受人，并按,,,,,,,,,,利率付给利息。 买受人不退房的，产权登记面积大于合同约定面积时，面积误差比在3,以内(含3,)部分的房价款由买受人补足; 所购商品房为住宅的，出卖人还需提供《住宅质量保证书》和《住宅使用说明书》。出卖人不出示证明 文件或出示证明文件不齐全，买受人有权拒绝交接，由此产生的延期交房责任由出卖人承担。 由于买受人原因，未能按期交付的，双方同意按以下方式处理:,,,,,,,,,,,,,,, ,,,,,,, 第十二条 出卖人保证销售的商品房没有产权纠纷和债权债务纠纷 12 因出卖人原因，造成该商品房不能办理产权登记或发生债权债务纠纷的，由出卖人承担全部责任。 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, ,,,,,,,,,,,,,,,。 第十三条 出卖人关于装饰、设备 标准 excel标准偏差excel标准偏差函数exl标准差函数国标检验抽样标准表免费下载红头文件格式标准下载 承诺的违约责任 出卖人交付使用的商品房的装饰、设备标准应符合双方约定(附件三)的标准。达不到约定标准的，买受人有权要求出卖人按照下述第,,,,,,种方式处理: 1(出卖人赔偿双倍的装饰、设备差价。 2(,,,,,,,,,,,,,,,,, 3(,,,,,,,,,,,,,,,,, 第十四条 出卖人关于基础设施、公共配套建筑正常运行的承诺 第十条 规划、 设计 领导形象设计圆作业设计ao工艺污水处理厂设计附属工程施工组织设计清扫机器人结构设计 变更的约定 13 经规划部门批准的规划变更、设计单位同意的设计变更导致下列影响到买受人所购商品房质量或使用功能的，出卖人应当在有关部门批准同意之日起10日内，书面通知买受人: (1)该商品房结构形式、户型、空间尺寸、朝向; (2),,,,,,,,,,,,,,,,,,,, (3),,,,,,,,,,,,,,,,,,,, (4),,,,,,,,,,,,,,,,,,,, (5),,,,,,,,,,,,,,,,,,,, (6),,,,,,,,,,,,,,,,,,,, (7),,,,,,,,,,,,,,,,,,,, 买受人有权在通知到达之日起15日内做出是否退房的书面答复。买受人在通知到达之日起15日内未作书面答复的，视同接受变更。出卖人未在规定时限内通知买受人的，买受人有权退房。 买受人退房的，出卖人须在买受人提出退房要求之日起,, 14 ,,,天内将买受人已付款退还给买受人，并按,,,,,,,,,,利率付给利息。买受人不退房的，应当与出卖人另行签订补充协议。,,,,,,,,,,,,,,。 第十一条 交接 商品房达到交付使用条件后，出卖人应当书面通知买受人办理交付手续。双方进行验收交接时，出卖人应当出示本合同第八条规定的证明文件，并签署房屋交接单。 超出3,部分的房价款由出卖人承担，产权归买受人。产权登记面积小于合同登记面积时，面积误差比绝对值在3,以内(含3,)部分的房价款由出卖人返还买受人;绝对值超出3,部分的房价款由出卖人双倍返 还买受人。 产权登记面积,合同约定面积 面积误差比,?????????????×100, 合同约定面积因设计变更造成面积差异，双方不解除合同 15 的，应当签署补充协议。 第六条 付款方式及期限 1(一次性付款,,,,,,,,,,,,, 2(分期付款,,,,,,,,,,,,,, 3(其他方式,,,,,,,,,,,,,, 3(其他方式,,,,,,,,,,,,,, 第七条 买受人逾期付款的违约责任 买受人如未按本合同规定的时间付款，按下列第,,,,,,,,,,种方式处理: 1(按逾期时间，分别处理(不作累加) (1)逾期在,,,,,日之内，自本合同规定的应付款期限之第二天起至实际全额支付应付款之日止，买受人按日向出卖人支付逾期应付款万分之,,,,,的违约金，合同继续履行; 16 篇二:正规劳动合同范本 劳动合同 甲方(用人单位): 沈阳碧磊建筑材料厂 乙方(职工): 名称: 姓名: 法定代表人: 身份证号码: 地址: 现住址: 联系电话: 联系电话: 根据(中华人民共和国劳动法》和国家及省的有关规定，甲乙双方按照 平等自愿、协商一致的原则订立本合同。 一、合同期限 17 (一)劳动合同期限 双方同意按以下方式确定本合同期限: 1、期限:从 年 月 日起至 年 月 日止(试用期 个月) 2、合同终止后双方可以在平等自愿条件下商议续签。 二、合同工作内容 (一)乙方的工作岗位(工作地点、工种或职务)为 (二)乙方的工作任务或职责是 三、工作时间及节假日 (一)甲乙双方同意按以下方式确定乙方的工作时间: 按季节调整工作时间，每周六、周日为带薪休假日。 (二)其它节假日按照国家法定假日休假(如五一，十一等)， 18 过年期间可享 受公司给予的 天带薪休假(如遇特殊情况可共同商议)。 四、工资待遇及社会福利 (一)乙方正常工作时间的工资按下列形式执行，不得低于当地最低工资标 准。 1、基本工资: 元/月，每月 日发放。 2、绩效工资: 3、甲方每月发给乙方交通补助 元，通讯费补助 元，与基本 工资同时发放。 4、甲方安排乙方正常工作时间外(工作时间为周一至周五，每日早9 19 点至晚6点)加班的，应安排乙方同等时间补休或依法支付加班工资;加点 的，甲方应支付加点工资。 (二)其他形式: 1、工资必须以法定货币支付，不得以实物及有价证券替代货币支付。 2、甲方每月 日发放工资。如遇节假日或休息日，则提前到最近的工 作日支付。 3、如乙方经常在外办理公司业务，甲方应为乙方交纳意外保险。 五、劳动合同中的劳动纪律 (一)甲方根据国家和省的有关法律、法规通过民主程序制定 20 的各项规章制 度，应向乙方公示;乙方应自觉遵守国家和省规定的有关劳动纪律、法规和企业 依法制定的各项规章制度，严格遵守安全操作规程，服从管理，按时完成工作任 务。 (二)甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促、考核和奖惩。 (三)如乙方掌握甲方的商业秘密，乙方有义务为甲方保守商业秘密。 六、劳动合同范本的变更 (一)任何一方要求变更本合同的有关内容，都应以书面形式通知对方。 (二)甲乙双方经协商一致，可以变更本合同，并办理变更本 21 合同的手续。 七、劳动合同的解除 (一)经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。由甲方解除本合同的，应按规 定支付经济补偿金。 (二)属下列情形之一的，甲方可以单方解除本合同: 1、试用期内证明乙方不符合录用条件的; 2、乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的; 3、严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的; 4、乙方被依法追究刑事责任的; 5、甲方歇业、停业、濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营状况发 22 生严重困难的; 6、乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事本合同约定的工作， 也不能从事由甲方另行安排的工作的; 7、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作的; 8、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履 行，经当事人协商不能就变更本合同达成协议的; 9、本合同约定的解除条件出现的。 甲方按照第5、6、7、8、9项规定解除本合同的，需提前三十日书面通 知乙方，并按规定向乙方支付经济补偿金，其中按第6项解除本合同并符合 23 有关规定的还需支付乙方医疗补助费。 (三)乙方解除本合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方。但属下列情形 之一的，乙方可以随时解除本合同: 1、在试用期内的; 2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的; 3、甲方不按本合同规定支付劳动报酬，克扣或无故拖欠工资的; 4、经国家有关部门确认，甲方劳动安全卫生条件恶劣，严重危害乙方 身体健康的。 (四)有下列情形之一的，甲方不得解除本合同: 24 1、乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期内的; 2、乙方患有职业病或因工负伤，并经劳动能力鉴定委员会确认，丧失 或部分丧失劳动能力的; 3、女职工在孕期、产期、哺乳期内的; 4、法律、法规规定的其他情形。 (五)解除本合同后，甲乙双方在七日内办理解除劳动合同有关手续。 八、劳动合同的终止 本合同期满或甲乙双方约定的本合同终止条件出现，本合同即行终止。 九、保险福利待遇 25 (一)、甲乙双方应按国家和北京市社会保险的有关规定缴纳职工养老、失 业和大病医疗统筹及其他社会保险费用; (二)、甲方应为乙方填写《职工养老保险手册》。双方解除、终止劳动合 同后，《职工养老保险手册》按有关规定转移; (三)、乙方患病或非因工负伤，其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照 执行; (四)、乙方患职业病或因工负伤的工资和医疗保险待遇按国家和北京市有 关规定执行; (五)、甲方为乙方提供的福利待遇包括: 十、劳动合同的调解及仲栽 26 双方履行本合同如发生争议，可先协商解决;不愿协商或协商不成的， 可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解无无效，可在争论发生之 日起六十日内向当地劳动争议仲栽委员会申请仲栽;也可以直接向劳动争议 仲栽委员会申请仲栽。对仲栽决不服的，可在十一日内向人民法院提起诉讼。 十一、其他 (一)本合同未尽事宜，按国家和地方有关政策规定办理。在合同期内， 如本合同条款与国家、省有关劳动管理新规定相抵触的，按新规定执行。 十一、本合同一式两份甲乙双方各执一份，签字或盖章后立即生效。 27 甲方:(盖章) 乙方:(签名或盖章) 法定代表人: 年 月 日 年 月 日 篇三:最新正规劳动合同样本word版本 编号: 劳 动 合 同 单位名称: 地 址: 法定代表人: 甲方(盖章 28 年 月 日 甲方 劳动者: 性 别: 年 龄: 文化程度: 身份证号码: 家庭住址: 乙方(签字) 年 月 乙方 ) 日 签 约 须 知 1、 签约双方应仔细阅读本合同书，以明确各自的权利、义务。用人单位和劳动者双方应充分 了解《劳动合同法》的规定并应保证向对方提供的与劳动合同有关的各项信息真实、有效。 2、 劳动合同必须由用人单位法定代表人或其委托代理人与劳动者本人签订。 3、 本合同一律使用钢笔或签字笔填写，字迹清楚，文字准确。合同中凡需双方切商的，经协 商一致后明确填写在空格内;根据工作岗位和工作要求的不 29 同，按规定程序报经劳动行政 部门批准后.，双方可以选择执行不定时工作制或综合计算工时工作制。本合同一经签订， 不得涂改。对劳动合同的效力有争议，由劳动争议仲裁委员会或人民法院确认。 4、 甲方招用乙方时，应查验乙方提供未与其他用人单位存在劳动关系的凭证后，方可与其签 订劳动合同;乙方与原用人单位未解除劳动关系的，以及甲方聘用的退休人员，不能签订 劳动合同。甲方有权了解乙方与劳动合同直接相关的基本情况，乙方应当如实说明。 5、 劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不 满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期 30 不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期，试用期包含在劳动合 同期限内。 6、 社会保险费按国家规定缴纳，双方不能协商约定。 7、 按照国家就业准入制度的规定，甲方招用技术复杂以及涉及到公民生命安全和消费者利益 工种的从业人员，必须从取得相应职业资格证书的人员中录用。 8、 解除、终止劳动合同的，甲方应当出其终止、解除劳动合同的证明书。 9、 甲方变更名称、法定代表人、主要负责人或投资人，不影响劳动合同的履行;甲方发生合 并、分立，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。 31 10、甲方不得采取欺诈、胁迫等手段与劳动者签订违背其意愿的劳动合同。除约定服务期和 竞业限制条款两种情形外，用人单位不得约定由劳动者承担违约金。应由劳动者持有的 合同文本，不得由用人单位代为保管。 11、甲乙双方可以就保守甲方商业秘密与知识产权的内容和范围、权利义务保密期限、违 约责任以及竞业限制另行签订专项协议。 2 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和国家有关规 定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同条款。 32 一、劳动合同类型和期限 第一条 甲、乙双方选择以下第 种形式确定本合同期限: 1、固定期限:自年月日起至 2、无固定期限:自年月日起至法定的终止条件出现时止。 3、以完成一定的工作(任务)为期限:自年 双方约定的试用期自 年 月 日起至 年 月 日止。 合同期限届满即行终止。如甲乙双方经协商同意延续，可以续订劳动合同。 二、工作内容和工作地点 第二条 乙方同意根据甲方工作需要，接受甲方安排 (工种)工作。 33 三、工作时间和休息、休假 第三条 甲方安排乙方执行 工作制度(填“标准工时/综合计算 工时/不定时”中一项)。 执行标准工时工作制的，乙方每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小 时。甲方由于工作需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不 得超过一小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下 延长工作时间每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。 经劳动保障行政部门批准执行综合计算工时工作制的，在综合计算周期内的 34 实际工作时间(法定节日除外)不应超过计算周期内的法定标准工作时间，超过 的部分按延长工作时间处理。甲方应按延长工作时间的规定支付乙方延长工作时 间工资。对从事第三级以上(含三级)体力劳动强度工作的员工，每日连续工作 时间不得超过十一小时，每周至少休息一日。 经劳动保障行政部门批准，可以实行不定时工作制。 第四条 乙方在合同期内享有国家规定以及本单位安排的各项休息、休假的 权利。 四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护 3 35 第五条 甲方应严格执行国家和当地有关劳动保护的法律、法规和规章，为乙 方提供必要的劳动条件，建立健全工作 规范 编程规范下载gsp规范下载钢格栅规范下载警徽规范下载建设厅规范下载 和劳动安全卫生制度。 第六条 对乙方从事接触职业病危害作业的，甲方应按国家有关规定组织上岗 前和离岗时的职业健康检查，在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。 甲方应按照国家有关规定为未成年工和在孕期、产期、哺乳期间的女职工提供 劳动保护。 第七条 甲方有义务负责对乙方进行业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度 的教育和培训。 36 第八条 乙方有权拒绝甲方的违章指挥和强令冒险作业，对甲方及其管理人员 漠视乙方生命安全和身体健康的行为，有权提出批评并向有关部门检举控告。 五、劳动报酬 第九条 双方确定乙方实行以下第 1、实行月(周、日、小时)工资制。乙方月(周、日、小时)工资为其中试用期间工资为 元。 2、实行计件工资制。计件单价为元。 3、按甲方依法制定的工资支付制度执行。 第十条 甲方应以法定货币形式于每月 日前支付乙方工资，并不得克扣或 拖欠。同时，甲方应书面记录支付乙方工资的时间、数额、 37 工作天数、签字等情 况，并向乙方提供工资清单备查。 甲方应在经济效益增长的同时，适当调整乙方工资标准。甲方支付乙方的工资 不得违反国家有关最低工资的规定。 第十一条 甲方安排乙方延长日工作时间，应支付不低于乙方工资I50%的工 资报酬;安排乙方在休息日工作又不能安排补休的，应支付不低于乙方工资200% 的工资报酬;安排乙方在法定休假日工作的，应支付不可低于乙方工资300%的工 资报酬。 第十二条 乙方依法享受带薪年休假、探亲假、婚假、丧假、计划生育(产)假 38 等，假期期间甲方应按国家和当地有关规定的标准，支付乙方工资。 六、社会保险和福利待遇 第十三条 甲方应按国家和当地有关社会保障的法律、法规和政策规定为乙方 足额缴纳基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育保险费用;社会保险费个人 4 缴纳部分，甲方可从乙方工资中代扣代缴。 第十四条 乙方患职业病或因工负伤的工资和医疗保险待遇按照国家和省、市有关规定执行。 第十五条 乙方患病或非因工负伤，其病假工资和医疗待遇按照国家、省、市有关规定或甲方依照国家法律、法规和政策制订的规章制度执行。 七、劳动纪律和规章制度 39 第十六条 甲方依法制定的规章制度和劳动纪律应当公示，或者告知乙方，乙方应严格遵守。乙方不继续在甲方工作，在办理工作交接和离职手续时，应归还工作期间占用单位的财物和信息资料。 八、劳动合同的变更 第十七条 经甲乙双方协商一致，可以变更本合同。 第十八条 本合同订立时所依据的法律、行政法规、规章发生变化，本合同应变更相关内容。 第十九条 本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容。 九、劳动合同的解除 第二十条 经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。 第二十一条 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同: 40 l、在试用期间被证明不符合录用条件的; 2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的; 3、严重失职、营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的; 4、劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的; 5、以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的; 6、被依法追究刑事责任的。 第二十二条 有下列情形之一，甲方提前三十日以书面形式通知乙方或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同: 1、乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的; 41 5 42