完善医联体模式,实现京津冀医疗一体化 完善医联体模式,实现京津冀医疗一体化 医联体作为新兴的医疗运作模式,目前还没有形成一个成熟的模型。医院之间的双向转诊还存在明显的脱节,大医院的专家下不到社区,导致大医院门诊仍满负荷,社区基层接不住病人。双向转诊是区域医疗联合体分级诊疗的重要一环,但现行的省、市医保和新农合的相关规定,导致不同层级的医疗机构,转诊住院的起付线、补偿机制不同,制约了患者双向转诊。另外,医联体中各个医疗机构成员间关系不紧密,联合体成员单位互派人员参与到所去单位诊疗中的行为,在现行的卫生行政部门管理规定还未全面展开。再有,双向转诊工作存在
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还需完善。这些都是制约医联体发展的因素。京津冀医疗一体化一是公共卫生服务的供给要协调;二是医疗卫生发展规划要能对接;三是医疗、健康服务的水平,居民健康水平要逐步均质化。 为此建议: 1.加强政府主导作用,实现优质医疗资源的优化布局。根据国家深化医药卫生体制改革的总体要求,结合京津冀实际情况,探索构建京津冀为基础的医联体服务体系,不断提高医疗资源的总体利用效率,有效控制医疗费用。明确基层医院在医联体中的作用,充分利用基层医院所具备的优势资源,使其起到承上启下、适当分流的作用。基层医疗卫生机构可以与二级以上医院、慢性病医疗机构等协同,为慢性病、老年病等患者提供老年
护理
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、家庭护理、社区护理、互助护理、家庭病床、医疗康复等服务。充分发挥不同举办主体医疗机构在分工协作机制中的作用。 2.支持更广泛的医疗合作,开通多点执业。充分发挥“三师”专科医师、全科医师、健康管理师组合作用,使各方人员充分熟悉对方,在条件允许的情况下,进行人员互动,并给予政策倾斜,积极鼓励专家医师进入基层对基层人员进行指导。医联体内医疗机构医师可根据工作需要,选择医联体内具有相应诊疗科目的医疗机构作为多点执业地点开展诊疗服务。医联体内医疗机构可根据工作需要,聘请医联体内非本机构医技人员和医疗管理人员其在本机构兼职。 3.科技创新,强化医疗卫生与健康。京津冀三地应同时发展产业技术创新,加快药品、器械、设备、技术等重点领域的科技研发和成果的转化,促进卫生与健康科技创新工作全面发展。 四、推进远程医疗事业发展。在医保支付制度和医院价格制定上给与远程医疗更宽松的发展空间,实现京津冀三地医保政策的互联互通。同时,考虑属地化就诊需求,发挥医保的支撑和调配作用,并调动和利用当地医疗资源,完善网络医疗平台为医联体开通了更广阔的渠道。利用网络平台实现分诊、预约,实现京津冀地区医师信息网络化。利用网络平台形成疑难病症转诊、会诊便捷,实现分级诊疗,有序转诊。(王以新,民革北京市昌平区总支党员) -
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企业安全文化建设方案企业安全文化建设导则安全文明施工及保证措施创建安全文明校园实施方案创建安全文明工地监理工作情况
完-