2022年评选活动领导讲话稿

第PAGE页共NUMPAGES页2022年评选活动领导 讲话稿 预防校园欺凌安全教育讲话稿德育副校长开学讲话稿家长会校长讲话稿八月讲话稿开头三八节讲话稿 首先，对这次“优秀行业管理团队”评选活动的成功举办表示祝贺。今年年初，全省国税工作会议将建立以风险管理为导向，以信息化为支撑的税源专业化管理新格局，确定为今年全省国税工作的一项重点工作任务。市局在年初工作会议上也提出：要持续深化风险管理，不断提高税源管理效能。并具体指出：要实行团队管理，发挥信息化支撑下的规模效应，提高专业化、集约化管理水平;要深化行业税收管理，增强行业管理的规模效应，推动全市税收管理水平迈上新台阶。这次“优秀行业管理团队”评选活动，其目的有三个，一是为了推进行业管理，促使各单位建立完善行业管理团队及行业管理运行机制，充分发挥管理团队的作用，推进以行业管理为主线的税源专业化分类管理模式，切实提高管理效能和纳税遵从。二是为了共享管理经验，在全市范围内共享各单位行业管理的经验和成果，发挥行业管理模板以点带面的作用，形成全市行业的税源管理合力，提高税源管理效率。三是为了培养行业人才,提高行业管理队伍整体的分析能力、应对能力，积累税源管理的经验，并形成相互学习、相互交流的氛围，打造一支高素质的税源管理专业化人才队伍。刚才听了____支管理团队的汇报交流，各个单位通过组建管理团队这种形式，研究和分析行业税收风险的分布规律、动态趋势，找出不同行业的主要风险特征和关键控制指标，建立科学实用的行业管理模板，并组织、指导基层开展行业风险应对，同时在应对过程中不断修正、补充和完善行业管理模板。有效整合了征管资源，发挥税源管理的合力，各单位的探索与实践也取得了一定的成效。在这里，我代表市局党组对各单位在税源专业化管理工作中所作出的努力、所付出的汗水表示感谢!也对刚才各位交流汇报人员精彩的演示和讲解表示感谢!同时，大家也要认识到，税源专业化管理的道路还很漫长，我们所做的探索与实践只是一个起点，希望各单位通过本次评选交流活动，认识到自己的不足，能够充分借鉴其他单位的经验和成果，在今后的税源专业化管理中能够取得更大的突破!最新评选活动领导讲话稿篇2同志们：经濮阳县委宣传部、教育局、文明办、妇联、教育学会的精心组织和积极筹备，今天我们在这里召开濮阳县第____届“家庭教育标兵评选”活动启动仪式，这标志着家庭教育标兵评选工作正式拉开序幕。刚才张志彪主任就评选工作的具体要求已经做了详细说明。下面我就这次评选活动再讲三点意见。一、深刻认识家庭教育标兵评选活动的重要意义《____进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》第十三条明确指出：家庭教育在未成年人思想道德建设中具有特殊重要的作用。要把家庭教育与社会教育、学校教育紧密结合起来。家庭教育工作的重要性可见一斑。我县自去年开展“家庭教育标兵评选”活动以来，涌现了一批优秀的家庭教育工作者和先进模范人物。这次举办“家庭教育标兵评选”活动的目的，主要是通过总结一年来全县开展家庭教育工作的情况，宣传家庭教育工作中涌现出来的优秀人物和先进经验，激发广大家长和教师积极投身教育事业的热情，促进我县教育事业的健康发展，为构建和谐社会作出新的贡献。具体来说，一是展示成绩。通过评选把家庭教育工作向社会进行公开展示;二是表彰先进。通过评选把家庭教育工作中的先进单位和个人，在全社会范围给予宣传、表彰和弘扬;三是营造氛围。通过这个活动在全社会进一步营造家庭教育的浓厚氛围，使人民群众在参与中得到教育，在评选中得到提高。四是激发热情。通过这个评选活动，一方面进一步激发广大家长、教师投身家庭教育的热情;另一方面，在全社会掀起一股崇尚先进、学习先进、争当先进的热潮，以更好地促进我县教育事业的发展。因此，我们一定要以高度的政治责任感，统一思想，提高认识，认真负责地把这次活动搞好。二、精心安排，扎实做好评选表彰活动的各项工作我认为，要组织好、开展好这次评选活动，组委会及其成员单位的工作能否抓紧抓好是关键。因此，一要加强组织领导。县里已成立了第____届“家庭教育标兵评选”活动组委会作为活动的领导机构，并由吉子文部长任主任，我和有关部门一把手任副主任。各乡镇和县直单位也要根据具体情况，建立领导机构，加强对评选活动的领导，要确保精力、人员和时间三到位。二要落实工作责任。这次评选对象、范围涉及面很宽，可以说是千家万户，工作量很大，情况也比较复杂，宣传部、教育局、妇联、文明办等单位，要把这次评选活动作为当前的一项重要任务来抓，精心组织，精心指导。特别是教育局要加强对各乡镇中心校的指导联系，掌握评选活动的进展情况。各有关部门要大力配合整个评选活动工作，做好协调与配合。三是要加强舆论宣传。新闻媒体要做好宣传报道工作，从不同角度，开辟评选活动专栏，及时报道评选活动的进展情况，发动广大群众和社会各界人士积极参加推荐、推优，营造良好的舆论氛围。三、应重点注意的几个事项(一)要注意事迹的真实。“唯有真实才伟大”，真实是评选公正的生命。在整个评选工作中，必须首先把真实放在第一位。各单位要对申报材料严格把关，以事实、事迹为依据，把群众公认、最感人、最具有教育借鉴意义的典型评选出来。(二)要严格评选的程序。程序公正是实体公正的保证。只有程序到位了，那才是合法的，有了合法的程序，才能保证我们工作的质量，才有公信力。(三)要体现评选的导向性。我们这次评选，是一项非常严肃的工作，虽然参与的对象较广、人数较多，结构也较复杂，既有单位也有个人，既有教师也有家长，但是，我们一定要注重评选的导向意义，体现“一个典型一面旗，一个先进一盏灯”，真正达到评选的目的，让一个先进带动一片、照亮一片。同志们，家庭教育事业是为党分忧、为民解愁的伟大而光荣的事业，是构建和谐社会的迫切需要。此次评选活动是推动我县教育事业发展的很好载体，我相信，通过大家的共同努力，此次评选活动一定能够取得圆满成功，我们评选活动的影响将一年比一年大，效果将一年比一年好，也必将成为我县评选活动的一个品牌，成为展示我县家庭教育的重要窗口。让我们进一步强化责任，精心组织，扎实推进，圆满完成此次评选活动，为我县的教育事业作出新的贡献。谢谢大家!最新评选活动领导讲话稿篇3老师们、同学们：上午好!今天我们怀着阳光一样的心情欢聚在这里，进行“文明礼仪之星”评选活动。“文明礼仪之星”评选活动的开展旨在加强和改进未成年人思想道德建设，促进学校德育工作，更好地推进素质教育，在学生中树立先进典范，在全校创设积极向上的学习氛围，引导学生在德、智、体、美、劳等方面全面发展，让学生个性特长得到展示，不断增加学生体验成功的机会。同时，也通过“文明礼仪之星”的评选活动，引领校园文化健康和谐发展。中华民族是有着几千年历史的文明古国，是教化万方的礼仪之邦，自古以来就倡导“礼治”，将礼仪廉耻作为立国之本。礼节、礼貌、礼仪不仅能反映个人的气质风度、阅历见识、道德情操、精神风貌，而且还代表着一个集体、一个城市、一个民族乃至一个国家的诚信程度和对外形象。孔子曾说：“不学礼，无以立。”这句话在新世纪的今天同样具有着丰厚的内涵，需要我们发扬光大。本次“文明礼仪之星”的评选以文明礼仪为主题，就是希望同学们成为有才华、懂礼貌的君子。本次评选活动旨在对学生进行文明礼仪教育，提高学生素质，增强我校学生文明礼仪意识，倡导校园文明礼仪行为，树立我校文明新风尚，形成人人争做文明小学生的良好氛围。评选活动结果将在升旗仪式上进行颁奖表扬。最后，祝本次评选活动圆满成功!2022年评选活动领导讲话稿（二）尊敬的医院各位领导、各位评委、同志们：大家好。今天，我参加绵阳市中医院门诊部主任的竞职演说，我感到十分荣幸和激动。在此，感谢医院提供的宝贵机会，感谢一直以来关心、支持、帮助我成长的各位领导、各位同事和各位朋友。我叫石卫琴，大学本科文化，____年毕业于泸州医学院临床专业，儿科副主任医师，____年____月担任绵阳市中医院门诊部副主任(主持工作)。我竞争门诊部主任具备以下几方面的优势和能力：一、具备担任该职务所必须的政治素质和个人品质。首先我有较强的敬业精神。工作认真负责，勤勤恳恳，任劳任怨。其次我较易接受新事物。爱学习，爱思考，爱出点子，工作中注意发挥主观能动性。三是我办事稳妥，处世严谨，原则性较强，能够严格要求自己。四是我信奉诚实、正派的做人宗旨，能够与人团结共事，而且具有较强的协调能力。二、具备担任此职务所必须的知识和能力。首先我在工作中能够把握正确的方向，保持较高的政治敏锐性。其次我专业知识扎实。我还十分注重学习和提高，除了自学以外，我还多次参加了多种层次的进修和 培训 焊锡培训资料ppt免费下载焊接培训教程 ppt 下载特设培训下载班长管理培训下载培训时间表下载 ，特别是在华西医科大学附属二医院儿科的进修学习让我得到了极大的提高，进一步增强了我参与竞争的能力和信心。三是我____年____月担任绵阳市中医院门诊部副主任(主持工作)，熟悉门诊部情况，了解医护人员心态，具备独挡一面的能力。如果我能有幸竞争上这个职位，我将在中医院的坚强领导下，在各位领导、评委、同事的关心帮助下，创造性地做好各项工作。在工作中做到：1、坚持“上为医院和领导分忧，下为同事和病人服务”的原则。2、实现角色的转变。由原来的战斗员转变为既当指挥员，又当战斗员。3、实现思维方式的转变。由原来的“领导交办，办就办好”的思维方式向“怎样去办，怎么办好”的方式转变，对工作超前 计划 项目进度计划表范例计划下载计划下载计划下载课程教学计划下载 ，周密安排，保证各项工作落到实处。4、勤奋学习强素质。我将一如既往地保持自学的良好习惯和持之以恒的精神状态，加强对业务知识的钻研和领导艺术的学习，努力把自己锤炼成适合市场经济要求的现代高级医务管理人才。5、改进方式抓服务。服务是医院的生命之所在。门诊服务水平的高低直接影响医院的形象。我将按照“一切为了病人，一切以病人为中心”的服务理念，给病人爱心，关心和责任心，____和带领门诊部一班人，改进方法，苦炼内功，努力提升服务水平。工作中认真做好落实好各项计划、安排、检查。做好名医馆工作。加强科室之间会诊、协作。加强导诊力度，树立良好的窗口形象。传达医院会议精神，定期进行业务学习，更新知识，交流学习心得，进行疑难病历讨论。规范门诊病历和处方的书写，定期检查。发现错误、不规范，促其改正。门诊出现医疗纠纷时，帮助协调解决。和门诊各科室经常沟通，出点子，促使科室发展。借鉴外院经验建议门诊部作为医院职能科室，协调好各临床科室的门诊工作。6、增进团结谋创新。团结出效益，创新促发展。打造团结型、务实性、奉献型、创新型门诊部。我相信，经过我和门诊部全体同志的共同努力，门诊部工作一定会达到常规工作有突破，重点工作有成效，基础工作有创新，整体工作有特色。由于时间有限，在此，我只能对我的想法和打算作这样简要的介绍。如果我这次有幸竞争成功，我将不辱使命，以最短的时间、最有效的办法、全身心的精力，积极投入到新的工作中去，为门诊部，为中医院的发展作出最大的贡献。谢谢大家。篇二：门诊部主任竞聘 演讲 办公室主任竞聘演讲中层竞聘演讲护士长竞聘演讲演讲比赛活动要求对演讲比赛的点评 稿门诊部主任竞聘 演讲稿 郑强127次掌声演讲稿doc郑强127次掌声演讲稿docted演讲稿下载小学生六一演讲稿革命英雄故事演讲稿 尊敬的医院各位领导、各位评委、同志们：大家好。我是南海人民医院肿瘤一区伍楚蓉，副主任医师，硕士学历，今天，我参加南海人民医院门诊部主任的竞职演讲，我感到十分荣幸。在此，感谢医院提供的宝贵平台，让本人有机会提升、锻炼自己。言归正传，我认为我竞争门诊部主任具备以下几方面的优势和能力：一、具备担任该职务所必须的政治素质和个人品质。首先我有较强的敬业精神，热爱南海人民医院，愿为南海人民医院贡献毕生的精力。工作认真负责，勤勤恳恳，任劳任怨。其次我较易接受新事物。爱学习，爱思考，爱出点子，工作中发挥主观能动性。三是我办事稳妥，处世严谨，原则性较强，能够严格要求自己。四是我信奉诚实、正派的做人宗旨，能够与人团结共事，而且具有较强的协调能力。二、具备担任此职务所必须的知识和能力。首先我在工作中能够把握正确的方。专业知识扎实。曾在省级三甲医院工作多年，多次参加各种层次的进修、培训、教学。熟悉门诊部情况，了解医护人员心态，具备独挡一面的能力。如果我能有幸竞争上这个职位，我将在医院的坚强领导下，在各位领导、评委、同事的关心帮助下，创造性地做好各项工作。在工作中做到：一、坚持“上为医院和领导分忧，下为同事和病人服务”的原则。二、实现角色的转变。由原来的战斗员转变为既当指挥员，又当战斗员。三、实现思维方式的转变。由原来的“领导交办，办就办好”的思维方式向“怎样去办，怎么办好”的方式转变，对工作超前计划，周密安排，保证各项工作落到实处。四、勤奋学习强素质。我将一如既往地保持自学的良好习惯和持之以恒的精神状态，加强对业务知识的钻研和领导艺术的学习，努力把自己锤炼成适合市场经济要求的现代高级医务管理人才。五、改进方式抓服务。服务是医院的生命之所在。门诊服务是患者进入医院的第一站，也是医院服务薄弱的环节。门诊工作的优劣、质量高低是医院整体水平的反映，不仅会对医院的荣誉产生重大的影响，也关系着医院的整体利益，若处理不好，导致医院矛盾增加，病人就医满意度下降。我将按照“一切为了病人，一切以病人为中心”的服务理念，给病人爱心，关心和责任心，____和带领门诊部一班人，改进方法，苦炼内功，努力提升服务水平。工作中认真做好落实好各项计划、安排、检查。加强科室之间会诊、协作。加强导诊力度，树立良好的窗口形象。传达医院会议精神，定期进行业务学习，更新知识，交流学习心得。规范门诊病历和处方的书写，定期检查。发现错误、不规范，促其改正。门诊出现医疗纠纷时，帮助协调解决。和门诊各科室经常沟通，出点子，促使科室发展。六、执行门诊流程再造。首先以病人为中心，优化面向病人的就医流程：1，挂号系统的优化：1)增加咨询和导诊服务台，同时增加“导诊”与“预检”两个环节；2)优化网上或电话预约流程3)触摸屏式的自助挂号2，收费系统优化：运用医院一卡通式服务3，检查系统优化4，药房系统优化，如全自动供药机其次，以价值为导向，提高医院经济运行效率。最后，以人为本，强调服务团队的整合。七、基于brp理论的医院工作流程再造：1，简化就诊手续，为患者提供方便，因为快捷的门诊优质服务是急需解决的问题；2，深入了解各部门的特点，协调解决门诊需求；3，设立门诊便民的服务平台，改善候诊环境，减轻候诊的心里等待时间；4，以服务质量和效率为目标，减少病人在门诊的排队时间，院内往返时间和流程中间环节为突破口，通过减少环节、分流高峰，解除瓶颈，构建方便、快捷、优质、高效低耗的门诊化流程；5，以卫生信息技术和医院信息系统为环节，充分利用先进的卫生信息技术对现行的门诊流程进行再造。八、增进团结谋创新。团结出效益，创新促发展。打造团结型、务实性、奉献型、创新型门诊部。我相信，经过我和门诊部全体同志的共同努力，门诊部工作一定会达到常规工作有突破，重点工作有成效，基础工作有创新，整体工作有特色。由于时间有限，在此，我只能对我的想法和打算作这样简要的介绍。如果我这次有幸竞争成功，我将不辱使命，以最短的时间、最有效的办法、全身心的精力，积极投入到新的工作中去，为门诊部，为医院的发展作出最大的贡献。谢谢大家。篇三：门诊部主任竞聘演讲竞聘演讲尊敬的各位领导、评委：大家下午好。我叫____，今年____岁，____党员，专科学历，医疗专业，毕业于____中医学院，____年参加工作，现在在医务科工作，我竞聘的岗位是门诊部主任。我具备以下几方面的优势和能力：首先，我具备担任该职务所必须的政治素质和个人品质。我有较强的敬业精神，工作认真负责，勤勤恳恳，任劳任怨，这是我干好工作的基础。80后的我思想、意识比较超前，接受新事物快，勤思考，工作中能发挥主观能动性。另外我办事稳妥，处世严谨，原则性较强，能够严格要求自己，诚实友善、作风正派，能够与人团结共事，具有较强的沟通能力和协调能力，在以往的工作中各位领导、同事都是有目共睹的。在政治上我要求进步，坚持党的领导，领会党的精神，关心时事政治。不断提升自己的政治思想和道德水平，不断提高自己的政治觉悟、____协调能力和合作共事能力。____年____月我光荣的加入了中国____，我的政治理论水平得到更大的进步和升华，使我在工作中朝气蓬勃，充满干劲，信心倍增。其次，我具备担任此职务所必须的知识和能力。我在医务科工作____年，对全院各科室的业务和人员比较熟悉，多次____全院急危重症患者的会诊、抢救，常年负责医院医护技人员的继续教育学分管理，医师定期考核，执业医师报名考试等教学、科研工作，对各科室的协调、分工，对进修实习人员工作的安排、调配均有较为丰富的经验。我相信我能很快适应上手门诊部主任的工作并做到最好。如果我成功竞聘门诊部主任，我有以下几方面的初步设想：1、实现角色的转变，坚持“上为医院和领导分忧，下为同事和病人服务”的原则，时刻想着“我们需要办什么事，怎么办好”，超前计划工作，周密安排，保证各项工作落到实处。2、把“以病人为中心”的服务理念真正落实到我们的行动中，定期进行医护人员医德教育，对每个病人要有耐心，爱心，关心和责任心，____和带领门诊部一班人，改进方法，苦炼基本功，努力提升服务质量和医疗水平。3、完善门诊服务流程，并扩充专家成员，宣传现有特色专科的同时，进一步发展特色科室，如针灸理疗科。在门诊大厅新增免费为病人测血压的项目，加强导诊力度，引导病人到相关的科室就诊，树立良好的窗口形象。加强科室之间协作、会诊，坚持专科专治，不截留病人。规范门诊登记，病历和处方的书写。定期检查，发现错误、不规范，及时督促改正。出现医疗不良事件和纠纷时，尽早帮助协调解决。4、认真对待体检工作，包括联系体检业务，协调体检单位和医院各科室的配合，在应对大量体检任务时，做到忙而不乱，有序安排每一次体检。5、按时传达各项会议内容，保证我们的医务人员及时了解医院动态和会议精神。定期进行业务学习，鼓励医务人员参加继续教育培训、进修，了解最新医学动态。当然我的成长离不开领导和同志们的支持和帮助，从我刚进医院上班时懵懵懂懂，成长为一名中层领导;是他们的谆谆教导，逐步____我尊重领导，团结同志，以诚待人，以工作为重，不计较个人得失，在此，我对他们表示感谢。