360度绩效评估问卷(同事评分)

員工評估回應問卷你認為你這位同事于下列情況中，所 表 关于同志近三年现实表现材料材料类招标技术评分表图表与交易pdf视力表打印pdf用图表说话 pdf 現的行動或行為是怎樣？請圈出合適數字。5=非常明顯  4=比較明顯  3=一般  2=不太明顯  1=非常不明顯知識/技能：1.  與崗位要求相關知識匹配…………………………………5  4  3  2  12.  具備專業技能，能充分完成本職工作…….………………5  4  3  2  13.  擁有相關專業資格證書……………….…….……………5  4  3  2  14.  接受了相關的教育或培訓…………………………………5  4  3  2  15.  業務知識豐富，具備專業技能，能勝任所在崗位………5  4  3  2  16.  做工作有前瞻性，根據個人實際情況做出合理安排….…5  4  3  2  1基本素質（溝通技能）：7.  不會擺出諷刺或嘲笑的態度…………………..…………5  4  3  2  18.  會全心聆聽下屬或同事的說話……………………………5  4  3  2  19.  語言積極，強調解決問題而非責備他人……………….…5  4  3  2  110.  提供相互及雙向的溝通…….…………………………….…5  4  3  2  111.  不會將個人意見權威化……………………………….… 5  4  3  2  112.  善於取得對方承諾…….……………………………….…5  4  3  2  113.  即使不同意，也不會打斷對方……………………….…5  4  3  2  114.  與下屬或同事溝通其工作目標………………………….…5  4  3  2  115.  對下屬或同事的工作要求給予積極答復……………….…5  4  3  2  116.  部署/接受任務時明確表期望和期限…….…………….…5  4  3  2  117.  積極主動發現同事的困難，並給予支援與幫助…….…..  5  4  3  2  118.  給予同事在工作方面的實際建議…………………………  5  4  3  2  119.  主動與團隊共用知識、經驗、成果………………....  5  4  3  2  120.  主動創建寬鬆、互信、和諧的工作氛圍……………….  5  4  3  2  121.  在同事有困難時予以激勵…….………………………….  5  4  3  2  122.  幫助同事去發現問題、解決問題…………………………  5  4  3  2  123.  關注團隊整體目標，與團隊成員共同完成工作目標…  5  4  3  2  124.  對自身崗位職責與目標負責，勇於承擔責任 …………  5  4  3  2  125.  善於創造輕鬆團隊…….……………………….…………  5  4  3  2  126.  上下溝通平衡協調，自發與人合作………………………  5  4  3  2  1基本素質（學習能力）：27.  善於總結、學習、正確理解工作目標……...………….  5  4  3  2  128.  對擔任職務工作的熟練程度 …….……………………...5  4  3  2  129. 具備以客戶為中心的意識   ………………………….  5  4  3  2  130.  熟悉瞭解本職工作…….……………………………………5  4  3  2  131.  對新事物極其敏感…….……………… …………………  5  4  3  2  132.  善於尋找解決問題的新 方法 快递客服问题件处理详细方法山木方法pdf计算方法pdf华与华方法下载八字理论方法下载 …….……………………….  5  4  3  2  133.  善於能發掘新的學習機會…….………………………. 5  4  3  2  134. 具有不斷學習的承諾…….……………………………….  5  4  3  2  135.  有不斷提高專業水準的行為…….………………………  5  4  3  2  136.  工作條理清晰，動作高效有序，配合他人工作……  ……5  4  3  2  137.  清楚並制定相應的學習計畫……………….…………  5  4  3  2  138.  不斷提高專業知識及技術水準…………………………  5  4  3  2  139.  思路清晰，目光遠大………………………..…………  5  4  3  2  140.  善於總結並在體驗中學習提高………………………  5  4  3  2  1基本素質（管理能力）：41.  能中肯地澄清對同事的期望…….……………………….  5  4  3  2  142. 幫助同事為自己的事業發展負責…….…………………...5  4  3  2  143. 對工作能夠提出合理化建議  ………………………….  5  4  3  2  144.  具有良好的工作計畫習慣  ………………………  5  4  3  2  145.  注重承諾並追蹤實施直至任務完成 ………………  5  4  3  2  146.  善於設定短期和長期目標以及完成日期……...………….  5  4  3  2  147. 幫助他人充分發揮其潛能   ………………………….  5  4  3  2  148.  對工作指出明確的優先解決的問題………………………5  4  3  2  149.  品行誠實、平易近人…….………………………………  5  4  3  2  150.  分配權力，交流工作知識，協助完成任務...………….  5  4  3  2  151. 統攬全局，應對突發事件，作出正確的判斷……...……5  4  3  2  1基本素質（分析能力）：52.  注重邏輯，常常系統分析某一情況或資訊的含義，理清因果關係5  4  3  2  153.  對可能的困難進行估計，並提前計畫解決的辦法 …….5  4  3  2  154. 具有繼續改善表現的承諾及具體策略、行動………….  5  4  3  2  155.  能通過激勵回應及更深入發掘的發問形式，透過表像發現系統的核心問題………………………  5  4  3  2  156.  能不斷突破，開創獨特新方法解決問題（技術上及組織上），並鼓勵她人的創新能力               …………………   5  4  3  2  1基本素質（工作態度）：57.  很清楚公司願景及我的工作目標…………………….……5  4  3  2  158.  對公司有很強的認同感及歸屬感…………………….……5  4  3  2  159.  清楚客戶至上並創造最大客戶滿意度……………….……5  4  3  2  160.  遵守公司規章制度……………………………………..……5  4  3  2  161.  能自立完成工作而不需被督促……………………………  5  4  3  2  162.  著眼於公司大局及宏觀發展規劃…………………….…  5  4  3  2  163.  忠於承諾及敢於承擔…………………….……….…….…  5  4  3  2  164.  工作認真負責………………………………………………5  4  3  2  165.  工作主動及勇於創新………………………………….……5  4  3  2  166.  善於創造成果……………………………..…………..……5  4  3  2  167.  能在壓力環境下工作………………………………………  5  4  3  2  168.  不斤斤計較…………………………………………….……5  4  3  2  169.  從不遲到早退………………………………………….……5  4  3  2  170.  能專注工作，不受環境干擾   ……...………….  5  4  3  2  171.  能及時調整工作情緒    ……...………….   5  4  3  2  172. 執行任務過程中體現出強大的能量、熱情、主動性及靈活性………………………….  5  4  3  2  173.在緊張的形勢下能用正確的心態面對，有效避免破壞工作流程或人際關係…………………………  5  4  3  2  1基本素質（工作能力）：74.  具備工作相關知識及技能………………………....………5  4  3  2  175.  能發現問題所在並解決問題……………………….……  5  4  3  2  176.  具備相關工作經驗並運用於工作當中…………….……  5  4  3  2  177.  不斷提升工作績效及業績………………………………  5  4  3  2  178.  具備相當的應變能力………………………….…………  5  4  3  2  179.  能區分技術性問題及調適性問題並分別對待……………  5  4  3  2  1工作業績：80.  能按既定目標完成工作或是提前完成……...………….…  5  4  3  2  181.  具備高效率、高品質的工作水準…………..………….  5  4  3  2  182. 儘量將工作中的差錯減到最少………………………….  5  4  3  2  183.  具有工作計畫並按此開展工作………………………  5  4  3  2  184.  瞭解團隊目標並為公司業務作出貢獻…………………  5  4  3  2  185.  積極關注客戶需求，主動為客戶解決問題………………5  4  3  2  186.  在規定時間完成任務，遇到問題迅速反應……...………5  4  3  2  187. 完成的工作符合要求、達到預期效果…………………….  5  4  3  2  188.工作產出及速度達到預期標準，在過去一年績效評估平均成績良好……5  4  3  2  1