文件编号：GD/FS-2623（管理
制度
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范本
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系列）测温
岗位职责
总经理岗位职责总经理安全岗位职责工厂保安人员的岗位职责工厂财务部岗位职责工程测量员岗位职责
详细版TheDailyOperationMode,ItIncludesAllImplementationItems,AndActsToRegulateIndividualActions,RegulateOrLimitAllTheirBehaviors,AndFinallySimplifyTheManagementProcess.编辑：_________________ 单位：_________________ 日期：_________________ 提示语：本管理制度文件适合使用于日常的规则或运作模式中，包含所有的执行事项，并作用于规范个体行动，规范或限制其所有行为，最终实现简化管理过程，提高管理效率。，文档所展示内容即为所得，可在下载完成后直接进行编辑。1职属值班长领导2职责：１）按时测量打印管理火道温度、直行温度、抵抗墙温度及横排温度等。２）按时测量看火孔压力。３）按测温组长指示抽查温度或测量指定地点的温度和压力。４）记录并整理测量结果，计算准确，大帐干净完整。５）保持测温工具、仪表的完整，并进行维护，使其处于良好的工作状态，确保测得温度、压力的准确性。６）搞好本班工作地区的安全与环境卫生。3三班工作细则：1）按照车间主任或技术人员指示升温与工作管理。2）若前班温度已接近或超过本班应升温度
标准
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时，本班应少升或保温，不许降温。3）交接班制度（1）在下班前向值班长进行工作汇报；（2）交班值班长与接班值班长进行工作交接签名；（3）下班前半小时开始交接班，由交班值班长汇总交给接班值班长，经允许后方可离开，交班时应做好如下工作：①打印整理好各种温度压力记录，并在记录本上说明升温情况。②在交班前所负责的地区应清洁整齐。③记录本班指定地点的温度和压力。④先检查各种工具及仪表，如有损坏应修理好或更换后再交给下班，以保证烘炉升温的正常加热管理。⑤将本班各种记录整理好交给接班者。(4）接班者做好如下工作：①细心听取上班的汇报，并询问上班的升温及燃烧情况。②详细检查下列情况：ａ各种工具及仪表是否有损坏和缺少现象。ｂ检查烘炉烧火和火焰燃烧情况。ｃ检查炉上炉下设备情况。ｄ检查各种记录是否齐全。ｅ检查环境卫生是否清洁。ｆ对下班者的意见及要求。４）由车间有关人员每星期至少向工人做一次烘炉安全教育。各班必须遵守安全注意事项。4操作要点１）按规定的测温时间、地点、顺序准时进行测温。２）测温器具必须放入火道２０分钟后才能测温，以便确保读数准确，记录真实。３）及时调出计算机中各种温度加以检查，发现问
题
快递公司问题件快递公司问题件货款处理关于圆的周长面积重点题型关于解方程组的题及答案关于南海问题
及时处理。４）每次测出的温度要与上班或本班上次温度对照，发现偏差较大的要重测，对有问题的要查出原因予以解决。５）在测量过程中，如遇电偶损坏或其它问题而无法读出准确数值时应及时处理，禁止空着无故不测。可在这里输入个人/品牌名/地点Personal/BrandName/LocationCanBeEnteredHere
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