面试人员姓名:性别:年龄:归属地:一、3分钟自我介绍、自我评价:二、面试问题:1、作为一名保安,遇到有陌生人到门岗上对你说要找某某领导,你会怎么处理?(考察经验及处理问题能力)2、你是如何得知此次内聘信息的?当听到这个信息的时候,你觉得这对你来说,意味着什么?(考察工作动机及自我认识)3、假如你这次内聘为保安队队长,你觉得你其他的保安队员会怎么样看待你,你会对接下来的工作有何打算?(考察有无做领导的潜质及心态)4、你认为现在的保安工作有什么需要改进的地方?(事业心与自信心)5、(1)在工作中你看到别人违反规定和
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,你怎么办?(工作态度)(2)你如何看待超时工作,周六、周末加班,以及节假日,过年过节值班?(职业道德)6、你认为你最适合做什么样的工作(判断力)7、如果公司录用了你,你认为录用你最关键因素是什么?(应变能力)8、你怎样与你不喜欢的同事安然相处,一起工作?(人际沟通协调能力)9、在你当班的时候,有人来面试,你会怎么做?(考察经验,对外礼仪)10、通过本次竞聘活动,你有什么收获?(学习能力)11、年假期间,你看到你认识的2个领导在休假期间,要求进公司查找资料,按照公司规定:放假期间,任何人都不得进出公司除非有行政最高领导签署的放行条。面对这样的情况,你如何处理的?第一步,第二步,第三步,,,?(原则性与灵活性)综合评价:面试官1:面试官2:面试官1:面试官2: