税务分局财务工作总结3

XX税务分局财务工作总结【-税务财务工作总结】工作总结之家工作总结频道为大家的xx税务分局财务工作总结，供大家阅读参考。更多阅读请查看工作总结频道。市局：xx年，在市局的正确领导下，**分局遵照市局提出的征管工作意见，紧紧围绕以组织收入为中心，以提高征管质量为核心。进一步完善征管 制度 关于办公室下班关闭电源制度矿山事故隐患举报和奖励制度制度下载人事管理制度doc盘点制度下载 和措施，优化办税效劳， 标准 excel标准偏差excel标准偏差函数exl标准差函数国标检验抽样标准表免费下载红头文件格式标准下载 税收执法，较好地完成了全年各项征管工作任务。一、继续深入学习贯彻新《税收征管法》及其实施细那么。1、分局制定了进一步学习贯彻新《税收征管法》及其实施细那么的具体实施意见和 方案 气瓶 现场处置方案 .pdf气瓶 现场处置方案 .doc见习基地管理方案.doc关于群访事件的化解方案建筑工地扬尘治理专项方案下载 ；2、有方案、有步骤地组织分局全体税干进行新《税收征管法》及其实施细那么的学习及业务考核；3、将新《税收征管法》及其实施细那么继续作为分局xx年税法宣传月宣传重点内容；4、分行业邀请企业负责人、财务负责人进行座谈，在宣传的同时，征求意见并及时向上级反映。二、涉外地方税收征管根底工作扎实开展。1、认真做好外商投资企业联合年检工作。xx年，分局汇同联合年检七部门对全市涉外企业开了联合年检工作，对未办证的补办，对证件过期的换证，对税务登记内容发生变化的变更税务登记证，对改变经营性质的提请工商部门注销。2、建立税源档案、强化税源监控。年初，分局认真开展税源调查、营业税资料普查、水利基金、社保费基数申报、稽核等工作，全面掌握了税、费、基金动态，建立了税源档案；另外，我们还加强了税、费、基金收入进度分析工作，按旬编制收入预测分析，按月编制收入分析档案。从而为完成全年税、费、基金收入任务奠定了根底。3、继续完善涉外地方税收工作 报告 软件系统测试报告下载sgs报告如何下载关于路面塌陷情况报告535n,sgs报告怎么下载竣工报告下载 制度。按照省局要求，结合我市实际，分局将审核评税、审计规程、反避税、税收协定执行、涉外地方税收入统计分析等工作进一步标准统一。三、强化依法治税、努力提高涉外地方税收征管质量。1、继续加强与工商部门的联系，按月获取涉外企业登记注册信息，及时办理地税登记；2、充分发挥征管软件的功能，及时查询涉外企业申报纳税情况，通过纳税提醒效劳，催促企业按期申报、按期入库；3、大力清缴欠税，xx年度陈欠税全部清缴完毕；4、认真学习贯彻《行政许可法》，按规定实施税务行政许可，严格执行税收法制员工作制度。四、努力做好涉外地方税收专业管理工作。1、开展了引进工程涉税检查工作，共查出应补地方各税**万元；2、与国税部门联合开展了涉外税收审计工作，到达了省局要求的审计面达5%的要求；3、积极探索反避税工作并取得实效；4、进一步完善售付汇提交税务凭证工作；5、主动开展有税收情报交换工作，首次使用电子方式与美、日、韩进行税收情报交换；6、认真开展外籍人员个人所得税专项清欠工作；7、认真贯彻执行《涉外税收约谈工作暂行方法》，积极开展涉外税收征管约谈工作。五、认真完成其他征管工作。1、精心组织实施普通发票专项治理。分局制定了整治实施方案，精心组织落实，认真开展重点稽查，取得了良好的效果。2、积极做好纳税人信誉等级评定工作。探索对不同纳税人采取分类、分级、分片管理的方法，以增强管理的针对性和有效性。3、大兴调查研究之风，根据涉外地方税收特点，xx年，分局相继开展了涉外地方税专题调研、涉外地方税管理体制调研、外籍个人纳税征管情况调研等；为做好新形势下的涉外地方税工作，特别是专业管理工作而进一步理清了思路。4、涉外地方税效劳水平进一步提升。一是通过举办培训、召开座谈会、编印政策汇编等，向外商及社会各界宣传地方税收各项政策和优惠规定；二是标准政策性减免税管理，依照法定程序认真落实优惠政策，杜绝滥用税收优惠政策随意减免税现象；三是深入推行以公开办税为主要内容的政务公开。通过开展“纳税效劳年”、“政风建设月”各项活动，认真推行办税标准化效劳标准，改良效劳态度，标准效劳行为，提高效劳质量和效劳效率，优化效劳环境，努力营造诚信纳税的气氛，从而提供了更具国际竞争力的税收环境。回忆xx年，我们做了大量细致而艰苦的工作，征管工作也取得了一定的成绩，较好的完成了年初制定的工作目标，但税收征管的科学化、精细化管理有待进一步加强，依法治税、依法行政水平还有待进一步提高。xx年我们将以“征管质量年”为契机，采取各项有效措施，从而使税收征管工作再上新台阶。**分局xx年*月*日扩展阅读以下是工作总结之家为大家的关于xx年税务分局财务工作总结格式的文章，希望大家能够喜欢！我们审理组在分局党总支的正确领导下，在分局兄弟科室的大力支持配合下，全组人员众志成城、齐心协力，用“三个代表”重要思想统揽工作全局，遵循分局推出的“三型稽查”新理念，以标准管理、依法治税为主线，狠抓制度建设、质量建设、队伍建设和党风廉政建设，为二零零四年分局各项工作任务的圆满完成做出了我们应有的奉献。一、严把关口，提高稽查工作质量在新的税收征管模式下，稽查工作居于重中之重的咽喉地位，是打击偷、逃、骗、抗税的有力手段，是强化税收监控、推进依法治税的有力保证，而审理工作是稽查工作程序中的重要环节，税务稽查案件定性是否准确，处理是否得当，审理环节的工作质量起着站岗把关的作用。因此，为了把稽查案件办成“铁案”，我们对每一份案卷严把“四关”，确保稽查工作质量，即：文书关、证据关、政策关和数据关。1、文书要全。完整齐备的文书不仅能反映每一份税务案件的违法事实、处理(罚)依据及处理(罚)决定，对我们的工作质量进行考核，更能指导纳税人强化税法意识，标准税收秩序。因此，对每一份案卷，从下达《税务检查 通知 关于发布提成方案的通知关于xx通知关于成立公司筹建组的通知关于红头文件的使用公开通知关于计发全勤奖的通知 书》起最后执行完毕制作《审理报告》止，其间的文书要齐备、语句要简练、表述要清楚、时间顺序要合理。2、证据要真。证据是判断事实的依据，也是定案的依据。取证对每一份稽查案卷的质量起着决定性的作用。在实际工作中，不少税务行政诉讼、复议案件最后税务机关败诉，都是因为证据。今年，我们加强了对证据的审查，每一个违法事实必须要有充分的证据予以说明。多用直接证据，在直接证据缺乏说明情况时，同时加强对辅助证据的制作，如询问笔录等。3、政策要准。适用税收法律、法规、规章是否得当是税收执法行为合法性的核心，我们对每一个违法事实的定性都要有法可依。对适用法律依据错误的、定性不准确的坚决予以驳回纠正。4、数据要对。数据是从量的方面来认识客观事物，每一起税务案件的违法事实都是通过大量原始数据反映的，对计算错误、数字笔误的，我们通过屡次核算无误后责令其改正。在具体工作中，我们对工作岗责明确、任务清晰。今年，我们的审理工作采取“四级审理制”，即对每一份案件，审理人员初审，组长复审，科长监审，局长终审。一份案卷至少四人经手审理，改变了去年一人审理、一人签字的状况，有效减少了工作中的失误，提高了审理质量。通过定岗定责、相互协作，有效堵塞了稽查案件中出现的漏洞，标准了执法程序。XX年，我们共审理税务案件102起，查补税款279，994.14元，罚款56236.28元，案件处分户次率到达100%，涉税罚款率到达53.06%;重大案件移送审案委员会6件，重大案件送审率达11.11%，均到达市局标准管理的要求。二、以人为本，全面增强综合素质干稽查工作不仅仅要具备扎实的业务素质，更要有过硬的思想素质作保障，才能在这个物欲横流的商品社会中立于不败之地。一年来，我们坚持思想和业务“两手都要抓、两手都要硬”，全面增强自身综合素质。第一，端正思想作风，提高思想政治素质。年初，我们坚持一周一次系统的学习《岗位监督条例》和《纪律处分条例》，并开展了深入广泛的讨论。4月份，在分局传达市局党风廉政建设和人事人才会议精神后，全组同志集中学习了龚局长会议讲话，我们根据各自在工作中存在的问题，认真反思，揭摆问题，强化了政治思想觉悟和法律意识。第二，参加社会实践，加强廉政教育。3月份，通过分局组织的参观“六新生”监狱和任绍斌贪污税款一案的警示教育。各色各样的贪官和腐败分子，无一不是在理想信念上动摇和失落，以至于背离和背叛，他们理论上不学，党性上不修，政治上不坚，经不起权力和利益的诱惑，接受了腐朽的思想观念，突出了"私"字，放大了"权"字，纵容了"贪"字。记得经济犯朱建林含着悔恨的眼泪，喊着：“妈妈，能不能等等我”。试想他今年已经50岁了，还有16年才能出来，到那时，他的双亲很可能已经不在了。丢掉了现在也就丢掉了将来。回来后，我们全组人员开展了深刻的自查自纠自改，每人写下了近万字的思想认识，大家纷纷表示要在工作中兢兢业业、恪尽职守，在生活上艰苦朴素、廉洁自律，做一个岗位上离不开的人、一个纳税人信得过的人、一个领导放心的人。第三，提高业务技能，参加各种形式学习。宋雨同志今年通过层层考核选拔，荣膺分局“人才库”一员，她给科里同志进行了稽查业务培训和所得税业务培训。在她的带动下，大家比学习、比素质、比能力。今年7月1日《行政许可法》公布之前，分局组织可《行政许可法》知识竞赛，王春怡同志与其他组同志为科室取得了第二名好成绩。在襄樊清新净水科技一案的审理中，是定性为“虚开海关完税凭证”还是“偷税”是问题的焦点。我们翻阅了《新刑法》、人民法院《对刑法的司法解释》、全国人大常委会《关于惩治偷税、抗税犯罪的补充规定》等法规，经过全组人员讨论，问题最后落脚在“海关完税凭证”是否属于《新刑法》第二百零五条中的“其他发票”。我们积极与市局相关科室取得联系，带上案卷资料、法规，上门咨询，最终把案件定了下来。“在工作中学习，在学习中提高”，正是这种在平时工作中的钻劲，今年我们审理组在省局组织的“企业所得税业务能手考试”中有二名同志取得了省级能手的称号。在强化审理工作中，我们通过学习培训、经验交流、专题调研等措施，全面提高干部素质，力求到达政治上可靠、业务上过硬、法规上熟悉、微机上会用，说得明、定得准、行的通的地步。今年所有审理案件，无一例提起复议和诉讼。我们靠过硬的队伍办过硬的税案，在纳税人中产生了良好的信誉。三、横向协作，以分局大局为重我们审理组虽然肩负着分局全部稽查任务的审理工作，但今年在分局几个重点核心工作中，我们仍在完本钱职工作的根底上积极配合，出人出力。在计征科的ctais数据清理维护工作中，我们组三人全部参与数据调查核对，尤其是王祖军同志克服孩子小、爱人生病的特殊情况，屡次加班加点，任劳任怨毫无怨言。XX年，我们取得的一些成绩，这些成绩的取得是科室党支部高度重视和英明领导的结果，也是我们组人员团结拼搏和无私奉献的结果。在新的一年里，我们将坚持依法行政，文明稽查，对税务案件的处理上贯彻“狠、稳、准”三字，严格以事实为根据，以法律为准绳，做到公正、公平、不偏不倚;以专项重点稽查为契机，对稽查中发现的问题，严格依法办事，决不姑息迁就，更不能失之以宽、失之以软，要真正通过强有力的手段，到达查处一案、震动一方、教育一片之目的，从而净化纳税环境，为税收征管提供一个健康的运作环境。工作总结之家工作总结频道为大家的税务分局财务工作年终总结，供大家阅读参考。xx年，我们审理组在分局党总支的正确领导下，在分局兄弟科室的大力支持配合下，全组人员众志成城、齐心协力，用“三个代表”重要思想统揽工作全局，遵循分局推出的“三型稽查”新理念，以标准管理、依法治税为主线，狠抓制度建设、质量建设、队伍建设和党风廉政建设，为二零零四年分局各项工作任务的圆满完成做出了我们应有的奉献。一、严把关口，提高稽查工作质量在新的税收征管模式下，稽查工作居于重中之重的咽喉地位，是打击偷、逃、骗、抗税的有力手段，是强化税收监控、推进依法治税的有力保证，而审理工作是稽查工作程序中的重要环节，税务稽查案件定性是否准确，处理是否得当，审理环节的工作质量起着站岗把关的作用。因此，为了把稽查案件办成“铁案”，我们对每一份案卷严把“四关”，确保稽查工作质量，即：文书关、证据关、政策关和数据关。1、文书要全。完整齐备的文书不仅能反映每一份税务案件的违法事实、处理（罚）依据及处理（罚）决定，对我们的工作质量进行考核，更能指导纳税人强化税法意识，标准税收秩序。因此，对每一份案卷，从下达《税务检查通知书》起最后执行完毕制作《审理报告》止，其间的文书要齐备、语句要简练、表述要清楚、时间顺序要合理。2、证据要真。证据是判断事实的依据，也是定案的依据。取证对每一份稽查案卷的质量起着决定性的作用。在实际工作中，不少税务行政诉讼、复议案件最后税务机关败诉，都是因为证据。今年，我们加强了对证据的审查，每一个违法事实必须要有充分的证据予以说明。多用直接证据，在直接证据缺乏说明情况时，同时加强对辅助证据的制作，如询问笔录等。3、政策要准。适用税收法律、法规、规章是否得当是税收执法行为合法性的核心，我们对每一个违法事实的定性都要有法可依。对适用法律依据错误的、定性不准确的坚决予以驳回纠正。4、数据要对。数据是从量的方面来认识客观事物，每一起税务案件的违法事实都是通过大量原始数据反映的，对计算错误、数字笔误的，我们通过屡次核算无误后责令其改正。在具体工作中，我们对工作岗责明确、任务清晰。今年，我们的审理工作采取“四级审理制”，即对每一份案件，审理人员初审，组长复审，科长监审，局长终审。一份案卷至少四人经手审理，改变了去年一人审理、一人签字的状况，有效减少了工作中的失误，提高了审理质量。通过定岗定责、相互协作，有效堵塞了稽查案件中出现的漏洞，标准了执法程序。XX年，我们共审理税务案件102起，查补税款279，994.14元，罚款56236.28元，案件处分户次率到达100%，涉税罚款率到达53.06%；重大案件移送审案委员会6件，重大案件送审率达11.11%，均到达市局标准管理的要求。二、以人为本，全面增强综合素质干稽查工作不仅仅要具备扎实的业务素质，更要有过硬的思想素质作保障，才能在这个物欲横流的商品社会中立于不败之地。一年来，我们坚持思想和业务“两手都要抓、两手都要硬”，全面增强自身综合素质。第一，端正思想作风，提高思想政治素质。年初，我们坚持一周一次系统的学习《岗位监督条例》和《纪律处分条例》，并开展了深入广泛的讨论。4月份，在分局传达市局党风廉政建设和人事人才会议精神后，全组同志集中学习了龚局长会议讲话，我们根据各自在工作中存在的问题，认真反思，揭摆问题，强化了政治思想觉悟和法律意识。第二，参加社会实践，加强廉政教育。3月份，通过分局组织的参观“六新生”监狱和任绍斌贪污税款一案的警示教育。各色各样的贪官和腐败分子，无一不是在理想信念上动摇和失落，以至于背离和背叛，他们理论上不学，党性上不修，政治上不坚，经不起权力和利益的诱惑，接受了腐朽的思想观念，突出了"私"字，放大了"权"字，纵容了"贪"字。记得经济犯朱建林含着悔恨的眼泪，喊着：“妈妈，能不能等等我”。试想他今年已经50岁了，还有16年才能出来，到那时，他的双亲很可能已经不在了。丢掉了现在也就丢掉了将来。回来后，我们全组人员开展了深刻的自查自纠自改，每人写下了近万字的思想认识，大家纷纷表示要在工作中兢兢业业、恪尽职守，在生活上艰苦朴素、廉洁自律，做一个岗位上离不开的人、一个纳税人信得过的人、一个领导放心的人。第三，提高业务技能，参加各种形式学习。宋雨同志今年通过层层考核选拔，荣膺分局“人才库”一员，她给科里同志进行了稽查业务培训和所得税业务培训。在她的带动下，大家比学习、比素质、比能力。今年7月1日《行政许可法》公布之前，分局组织可《行政许可法》知识竞赛，王春怡同志与其他组同志为科室取得了第二名好成绩。在襄樊清新净水科技一案的审理中，是定性为“虚开海关完税凭证”还是“偷税”是问题的焦点。我们翻阅了《新刑法》、人民法院《对刑法的司法解释》、全国人大常委会《关于惩治偷税、抗税犯罪的补充规定》等法规，经过全组人员讨论，问题最后落脚在“海关完税凭证”是否属于《新刑法》第二百零五条中的“其他发票”。我们积极与市局相关科室取得联系，带上案卷资料、法规，上门咨询，最终把案件定了下来。“在工作中学习，在学习中提高”，正是这种在平时工作中的钻劲，今年我们审理组在省局组织的“企业所得税业务能手考试”中有二名同志取得了省级能手的称号。工作总结之家工作总结频道为大家的税务分局审理组财务工作总结，供大家阅读参考。更多阅读请查看工作总结频道。我们审理组在分局党总支的正确领导下，在分局兄弟科室的大力支持配合下，全组人员众志成城、齐心协力，用“三个代表”重要思想统揽工作全局，遵循分局推出的“三型稽查”新理念，以标准管理、依法治税为主线，狠抓制度建设、质量建设、队伍建设和党风廉政建设，为二零零四年分局各项工作任务的圆满完成做出了我们应有的奉献。一、严把关口，提高稽查工作质量在新的税收征管模式下，稽查工作居于重中之重的咽喉地位，是打击偷、逃、骗、抗税的有力手段，是强化税收监控、推进依法治税的有力保证，而审理工作是稽查工作程序中的重要环节，税务稽查案件定性是否准确，处理是否得当，审理环节的工作质量起着站岗把关的作用。因此，为了把稽查案件办成“铁案”，我们对每一份案卷严把“四关”，确保稽查工作质量，即：文书关、证据关、政策关和数据关。1、文书要全。完整齐备的文书不仅能反映每一份税务案件的违法事实、处理（罚）依据及处理（罚）决定，对我们的工作质量进行考核，更能指导纳税人强化税法意识，标准税收秩序。因此，对每一份案卷，从下达《税务检查通知书》起最后执行完毕制作《审理报告》止，其间的文书要齐备、语句要简练、表述要清楚、时间顺序要合理。2、证据要真。证据是判断事实的依据，也是定案的依据。取证对每一份稽查案卷的质量起着决定性的作用。在实际工作中，不少税务行政诉讼、复议案件最后税务机关败诉，都是因为证据。今年，我们加强了对证据的审查，每一个违法事实必须要有充分的证据予以说明。多用直接证据，在直接证据缺乏说明情况时，同时加强对辅助证据的制作，如询问笔录等。3、政策要准。适用税收法律、法规、规章是否得当是税收执法行为合法性的核心，我们对每一个违法事实的定性都要有法可依。对适用法律依据错误的、定性不准确的坚决予以驳回纠正。4、数据要对。数据是从量的方面来认识客观事物，每一起税务案件的违法事实都是通过大量原始数据反映的，对计算错误、数字笔误的，我们通过屡次核算无误后责令其改正。在具体工作中，我们对工作岗责明确、任务清晰。今年，我们的审理工作采取“四级审理制”，即对每一份案件，审理人员初审，组长复审，科长监审，局长终审。一份案卷至少四人经手审理，改变了去年一人审理、一人签字的状况，有效减少了工作中的失误，提高了审理质量。通过定岗定责、相互协作，有效堵塞了稽查案件中出现的漏洞，标准了执法程序。XX年，我们共审理税务案件102起，查补税款279，994.14元，罚款56236.28元，案件处分户次率到达100%，涉税罚款率到达53.06%；重大案件移送审案委员会6件，重大案件送审率达11.11%，均到达市局标准管理的要求。二、以人为本，全面增强综合素质干稽查工作不仅仅要具备扎实的业务素质，更要有过硬的思想素质作保障，才能在这个物欲横流的商品社会中立于不败之地。一年来，我们坚持思想和业务“两手都要抓、两手都要硬”，全面增强自身综合素质。第一，端正思想作风，提高思想政治素质。年初，我们坚持一周一次系统的学习《岗位监督条例》和《纪律处分条例》，并开展了深入广泛的讨论。4月份，在分局传达市局党风廉政建设和人事人才会议精神后，全组同志集中学习了龚局长会议讲话，我们根据各自在工作中存在的问题，认真反思，揭摆问题，强化了政治思想觉悟和法律意识。第二，参加社会实践，加强廉政教育。3月份，通过分局组织的参观“六新生”监狱和任绍斌贪污税款一案的警示教育。各色各样的贪官和腐败分子，无一不是在理想信念上动摇和失落，以至于背离和背叛，他们理论上不学，党性上不修，政治上不坚，经不起权力和利益的诱惑，接受了腐朽的思想观念，突出了"私"字，放大了"权"字，纵容了"贪"字。记得经济犯朱建林含着悔恨的眼泪，喊着：“妈妈，能不能等等我”。试想他今年已经50岁了，还有16年才能出来，到那时，他的双亲很可能已经不在了。丢掉了现在也就丢掉了将来。回来后，我们全组人员开展了深刻的自查自纠自改，每人写下了近万字的思想认识，大家纷纷表示要在工作中兢兢业业、恪尽职守，在生活上艰苦朴素、廉洁自律，做一个岗位上离不开的人、一个纳税人信得过的人、一个领导放心的人。第三，提高业务技能，参加各种形式学习。宋雨同志今年通过层层考核选拔，荣膺分局“人才库”一员，她给科里同志进行了稽查业务培训和所得税业务培训。在她的带动下，大家比学习、比素质、比能力。今年7月1日《行政许可法》公布之前，分局组织可《行政许可法》知识竞赛，王春怡同志与其他组同志为科室取得了第二名好成绩。在襄樊清新净水科技一案的审理中，是定性为“虚开海关完税凭证”还是“偷税”是问题的焦点。我们翻阅了《新刑法》、人民法院《对刑法的司法解释》、全国人大常委会《关于惩治偷税、抗税犯罪的补充规定》等法规，经过全组人员讨论，问题最后落脚在“海关完税凭证”是否属于《新刑法》第二百零五条中的“其他发票”。我们积极与市局相关科室取得联系，带上案卷资料、法规，上门咨询，最终把案件定了下来。“在工作中学习，在学习中提高”，正是这种在平时工作中的钻劲，今年我们审理组在省局组织的“企业所得税业务能手考试”中有二名同志取得了省级能手的称号。在强化审理工作中，我们通过学习培训、经验交流、专题调研等措施，全面提高干部素质，力求到达政治上可靠、业务上过硬、法规上熟悉、微机上会用，说得明、定得准、行的通的地步。今年所有审理案件，无一例提起复议和诉讼。我们靠过硬的队伍办过硬的税案，在纳税人中产生了良好的信誉。三、横向协作，以分局大局为重我们审理组虽然肩负着分局全部稽查任务的审理工作，但今年在分局几个重点核心工作中，我们仍在完本钱职工作的根底上积极配合，出人出力。在计征科的ctais数据清理维护工作中，我们组三人全部参与数据调查核对，尤其是王祖军同志克服孩子小、爱人生病的特殊情况，屡次加班加点，任劳任怨毫无怨言。XX年，我们取得的一些成绩，这些成绩的取得是科室党支部高度重视和英明领导的结果，也是我们组人员团结拼搏和无私奉献的结果。在新的一年里，我们将坚持依法行政，文明稽查，对税务案件的处理上贯彻“狠、稳、准”三字，严格以事实为根据，以法律为准绳，做到公正、公平、不偏不倚；以专项重点稽查为契机，对稽查中发现的问题，严格依法办事，决不姑息迁就，更不能失之以宽、失之以软，要真正通过强有力的手段，到达查处一案、震动一方、教育一片之目的，从而净化纳税环境，为税收征管提供一个健康的运作环境。我们审理组在分局党总支的正确领导下，在分局兄弟科室的大力支持配合下，全组人员众志成城、齐心协力，用“三个代表”重要思想统揽工作全局，遵循分局推出的“三型稽查”新理念，以标准管理、依法治税为主线，狠抓制度建设、质量建设、队伍建设和党风廉政建设，为二零零四年分局各项工作任务的圆满完成做出了我们应有的奉献。一、严把关口，提高稽查工作质量在新的税收征管模式下，稽查工作居于重中之重的咽喉地位，是打击偷、逃、骗、抗税的有力手段，是强化税收监控、推进依法治税的有力保证，而审理工作是稽查工作程序中的重要环节，税务稽查案件定性是否准确，处理是否得当，审理环节的工作质量起着站岗把关的作用。因此，为了把稽查案件办成“铁案”，我们对每一份案卷严把“四关”，确保稽查工作质量，即：文书关、证据关、政策关和数据关。1、文书要全。完整齐备的文书不仅能反映每一份税务案件的违法事实、处理(罚)依据及处理(罚)决定，对我们的工作质量进行考核，更能指导纳税人强化税法意识，标准税收秩序。因此，对每一份案卷，从下达《税务检查通知书》起最后执行完毕制作《审理报告》止，其间的文书要齐备、语句要简练、表述要清楚、时间顺序要合理。2、证据要真。证据是判断事实的依据，也是定案的依据。取证对每一份稽查案卷的质量起着决定性的作用。在实际工作中，不少税务行政诉讼、复议案件最后税务机关败诉，都是因为证据。今年，我们加强了对证据的审查，每一个违法事实必须要有充分的证据予以说明。多用直接证据，在直接证据缺乏说明情况时，同时加强对辅助证据的制作，如询问笔录等。3、政策要准。适用税收法律、法规、规章是否得当是税收执法行为合法性的核心，我们对每一个违法事实的定性都要有法可依。对适用法律依据错误的、定性不准确的坚决予以驳回纠正。4、数据要对。数据是从量的方面来认识客观事物，每一起税务案件的违法事实都是通过大量原始数据反映的，对计算错误、数字笔误的，我们通过屡次核算无误后责令其改正。在具体工作中，我们对工作岗责明确、任务清晰。今年，我们的审理工作采取“四级审理制”，即对每一份案件，审理人员初审，组长复审，科长监审，局长终审。一份案卷至少四人经手审理，改变了去年一人审理、一人签字的状况，有效减少了工作中的失误，提高了审理质量。通过定岗定责、相互协作，有效堵塞了稽查案件中出现的漏洞，标准了执法程序。xx年，我们共审理税务案件102起，查补税款279，994.14元，罚款56236.28元，案件处分户次率到达100%，涉税罚款率到达53.06%;重大案件移送审案委员会6件，重大案件送审率达11.11%，均到达市局标准管理的要求。二、以人为本，全面增强综合素质干稽查工作不仅仅要具备扎实的业务素质，更要有过硬的思想素质作保障，才能在这个物欲横流的商品社会中立于不败之地。一年来，我们坚持思想和业务“两手都要抓、两手都要硬”，全面增强自身综合素质。第一，端正思想作风，提高思想政治素质。年初，我们坚持一周一次系统的学习《岗位监督条例》和《纪律处分条例》，并开展了深入广泛的讨论。4月份，在分局传达市局党风廉政建设和人事人才会议精神后，全组同志集中学习了龚局长会议讲话，我们根据各自在工作中存在的问题，认真反思，揭摆问题，强化了政治思想觉悟和法律意识。第二，参加社会实践，加强廉政教育。3月份，通过分局组织的参观“六新生”监狱和任绍斌贪污税款一案的警示教育。各色各样的贪官和腐败分子，无一不是在理想信念上动摇和失落，以至于背离和背叛，他们理论上不学，党性上不修，政治上不坚，经不起权力和利益的诱惑，接受了腐朽的思想观念，突出了"私"字，放大了"权"字，纵容了"贪"字。记得经济犯朱建林含着悔恨的眼泪，喊着：“妈妈，能不能等等我”。试想他今年已经50岁了，还有16年才能出来，到那时，他的双亲很可能已经不在了。丢掉了现在也就丢掉了将来。回来后，我们全组人员开展了深刻的自查自纠自改，每人写下了近万字的思想认识，大家纷纷表示要在工作中兢兢业业、恪尽职守，在生活上艰苦朴素、廉洁自律，做一个岗位上离不开的人、一个纳税人信得过的人、一个领导放心的人。第三，提高业务技能，参加各种形式学习。宋雨同志今年通过层层考核选拔，荣膺分局“人才库”一员，她给科里同志进行了稽查业务培训和所得税业务培训。在她的带动下，大家比学习、比素质、比能力。今年7月1日《行政许可法》公布之前，分局组织可《行政许可法》知识竞赛，王春怡同志与其他组同志为科室取得了第二名好成绩。在襄樊清新净水科技一案的审理中，是定性为“虚开海关完税凭证”还是“偷税”是问题的焦点。我们翻阅了《新刑法》、人民法院《对刑法的司法解释》、全国人大常委会《关于惩治偷税、抗税犯罪的补充规定》等法规，经过全组人员讨论，问题最后落脚在“海关完税凭证”是否属于《新刑法》第二百零五条中的“其他发票”。我们积极与市局相关科室取得联系，带上案卷资料、法规，上门咨询，最终把案件定了下来。“在工作中学习，在学习中提高”，正是这种在平时工作中的钻劲，今年我们审理组在省局组织的“企业所得税业务能手考试”中有二名同志取得了省级能手的称号。在强化审理工作中，我们通过学习培训、经验交流、专题调研等措施，全面提高干部素质，力求到达政治上可靠、业务上过硬、法规上熟悉、微机上会用，说得明、定得准、行的通的地步。今年所有审理案件，无一例提起复议和诉讼。我们靠过硬的队伍办过硬的税案，在纳税人中产生了良好的信誉。三、横向协作，以分局大局为重我们审理组虽然肩负着分局全部稽查任务的审理工作，但今年在分局几个重点核心工作中，我们仍在完本钱职工作的根底上积极配合，出人出力。在计征科的ctais数据清理维护工作中，我们组三人全部参与数据调查核对，尤其是王祖军同志克服孩子小、爱人生病的特殊情况，屡次加班加点，任劳任怨毫无怨言。xx年，我们取得的一些成绩，这些成绩的取得是科室党支部高度重视和英明领导的结果，也是我们组人员团结拼搏和无私奉献的结果。在新的一年里，我们将坚持依法行政，文明稽查，对税务案件的处理上贯彻“狠、稳、准”三字，严格以事实为根据，以法律为准绳，做到公正、公平、不偏不倚;以专项重点稽查为契机，对稽查中发现的问题，严格依法办事，决不姑息迁就，更不能失之以宽、失之以软，要真正通过强有力的手段，到达查处一案、震动一方、教育一片之目的，从而净化纳税环境，为税收征管提供一个健康的运作环境。3、政策要准。实用税收司法、律例、规章是否适宜是税收法律行动合法性的核心，我们对每一个违法事实的定性都要有法可依。对实用司法根据缺点的、定性不精确的果断予以驳回改┞俘。在新的税收征管模式下，稽查采嘲堕察工作居于重中之重的咽喉地位，是袭击偷、逃、骗、抗税的有力手段，是强化税收监控、推动依法治税的有力包管，而审理工作是稽查采嘲堕察工作法度典范中的重要环节，税务稽查采嘲堕察案件定性是否精确，处理是否适宜，审理环节的工作质量起着站岗把关的感化。是以，为了把稽查采嘲堕察案件办成“铁案”，我们对每一份檀卷严把“四关”，确保稽查采嘲堕察工作质量，即：文书关、证据关、政策关和数据关。第三，进步营业技能，参加各类情势进修。宋雨同志本年经由过程层层考察提拔，荣膺分局“人才库”一员，她给科里同志进行了稽查采嘲堕察营业培训和所得税营业培训。在她的带动下，大年夜家比进修、比本质、比才能。本年7月1日《行政许可法》公布之前，分局组织可《行政许可法》常识比赛，王春怡同志与其他组同志为科室取得了第二名好成就。我们审理组在分局党总支的┞俘确引导下，在分局兄弟科室的大年夜力支撑合营下，全组人员众擎易举、齐心合力，用“三个代表”重要思惟统揽工作全局，遵安分局推出的“许可稽查采嘲堕察”新理念，以标准治理、依法治税为主线，狠抓轨制扶植、质量扶植、部队扶植和党风廉政扶植，为二零零四年分局各项工作义务的美满完成做出了我们应有的供献。xx年税务分局财务工作总结一、严把关隘，进步稽查采嘲堕察工作质量4、数据要对。数据是大年夜量的方面来熟悉客不雅事物，每一路税务案件的违法事实都是经由过程大年夜量原始数据反竽暌钩的，对计算缺点、数字笔误的，我们经由过程屡次核算无误后责令其改┞俘。在强化审理工作中，我们经由过程进修培训、经验交换、专题调研等方法，周全进步干部本质，力争到达政治上靠得住、营业上过硬、律例上熟悉、微机上会用，说得明、定得准、行的通的地步。本年所有审理案件，无一例提起复议和诉讼。我们靠过硬的部队办过硬的税案，在纳税人中产生了优胜的信用。1、文书要全。完全无缺的文书不仅能反竽暌钩每一份税务案件的违法事实、处理(罚)根据及处理(罚)决定，对我们的工作质量进行考察，更能指导纳税人强化税僧衣识，标准税收秩序。是以，对每一份檀卷，大年夜下达《税务检查通知书》起最后履行完毕制造《审理申报》止，其间的文书要无缺、语句要简洁、表述要清跋扈、时光次序要合理。第二，参加社会实践，加强廉政教导。3月份，经由过程分局组织的参不雅“六新生”监牢和任绍斌贪污税款一案的警示教导。各色各样的贪官和腐烂分子，无一不是在梦想信念上动摇和掉落，以至于背离和反叛，他们理论上不学，党性上不修，政治上不坚，经不起权力和好处的诱惑，接收了腐败的思惟不雅念，凸起了"私"字，放大年夜了"权"字，纵容了"贪"字。记得经济犯朱建林含着仇恨的眼泪，喊着：“妈妈，能不克不及等等我”。试想他本年已经50岁了，还有XX年才能出来，到那时，他的双亲很可能已经不在了。损掉落了如今也就损掉落了将来。2、证据要真。证据是断定事实的根据，也是定案的根据。取证对每一份稽查采嘲堕察檀卷的质量起着决定性的感化。在实际工作中，不少税务行政诉讼、复议案件最后税务机关败诉，都是因为证据。本年，我们加强了对证据的审查，每一个违法事实必须要有充分的证据予以解释。多用直接证据，在直接证据缺乏解释情况时，同时加强对帮助证据的制造，如询问笔录等。在具体工作中，我们对工作岗责明白、义务清楚。本年，我们的审理工作采取“四级审理制”，即对每一份案件，审理人员初审，组长复审，科长监审，局长终审。一份檀卷至少四人经手审理，改变了客岁一人审理、一人签字的状况，有效削减了工作中的掉误，进步了审理质量。干稽查采嘲堕察工作不仅仅要具备扎实的营业本质，更要有过硬的思惟本质作保障，才能在这个物欲横流的商品社会中立于不败之地。一年来，我们保持思惟和营业“两手都要抓、两手都要硬”，周全加强自身综合本质。第一，正派思惟风格，进步思惟政治本质。岁首年代，我们保持一周一次体系的进修《岗亭监督条例》和《规律处分条例》，并开展了深刻广泛的评论辩论。4月份，在分局传达市局党风廉政扶植和人事人才会议精力后，全组同志集中进修了龚局长会议讲话，我们根据各安闲工作中存在的问题，卖力反思，揭摆问题，强化了政治思惟觉悟和司僧衣识。二、以工本钱，周全加强综合本质在襄樊清爽清水科技一案的审理中，是定性为“虚开海关完税凭证”照样“偷税”是问题的核心。我们翻阅了《新刑法》、最高人平易近法院《对刑法的司法解释》、全国人大年夜常委会《关于惩罚偷税、抗税犯法的弥补规定》等律例，经由全组人员评论辩论，问题最后落脚在“海关完税凭证”是否属于《新刑法》第二百零五条中的“其他发票”。我们积极与市局相干科室取得接洽，带上檀卷材料、律例，膳绫桥咨询，最终把案件定了下来。“在工作中进修，在进修中进步”，恰是这种在日常平凡工作中的钻劲，本年我们审理组在省局组织的“企业所得税营业妙手测验”中有二名同志取得了省级妙手的称号。回来后，我们全组人员开展了深刻的自查自纠自改，每人写下了近万字的思惟熟悉，大年夜家纷纷表示要在工作中谨小慎微、恪尽职守，在生活上艰苦朴实、廉洁自律，做一个岗亭上离不开的人、一个纳税人信得过的人、一个引导宁神的人。xx年，我们取得的一些成就，这些成就的取得是科室党支部高度看重和贤明引导的结不雅，也是我们组人员联结拼搏和忘我奉献的结不雅。在新的一年迈，我们将保持依法行政，文明稽查采嘲堕察，对税务案件的处理上贯彻“狠、稳、准”三字，严格以事实为根据，以司法为绳尺，做到公平、公平、不偏不倚;以专项重点稽查采嘲堕察为契机，对稽查采嘲堕察中创造的问题，严格依法干事，决不姑息姑息，更不克不及掉之以宽、掉之以软，要真正经由过程强有力的手段，到达查处一案、震动一方、教导一片之目标，大年夜而净化纳税情况，为税收征管供应一个健康的运作情况。经由过程定岗定责、互相协作，有效堵塞了稽查采嘲堕察案件中出现的马脚，标准了法律法度典范。xx年，我们共审理税务案件102起，查补税款279，994.14元，罚款56236.28元，案件处分户次率到达100%，涉税罚款率到达53.06%;重大年夜案件移送审案委员会6件，重大年夜案件送审率达11.11%，均到达市局标准治理的请求。三、横向协作，以分局大年夜局为重我们审理组固然肩负着分局全部稽查采嘲堕察义务的审理工作，但本年在分局几个重点核心工作中，我们仍在完本钱职工作的根本上积极合营，进出出力。在计征科的ctais数据清理保护工作中，我们组三人全部介入数据查询拜访查对，尤其是王祖军同志克服孩子小、爱人生病的间谍作况，屡次加班加点，任劳任怨毫无牢骚。模板,内容仅供参考