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风险评估和应急资源调查报告风险评估和应急资源调查报告XXXXXXXXXXXXXXXXXXXX公司安全风险评估和应急资源调查报告为保障企业安全生产正常运营,全面识别安全生产过程中存在的危险危害因素,根据国家有关法律、法规和企业的有关规定,我司组织对重点工作岗位和环境进行风险评估,制定切实可行的纠正及预防控制措施,减少各种危害的发生,从根本上消除或降低危险、有害因素和风险。一、评估范围具有一般安全风险或以上的作业岗位和环境。二、评估人员组 长:XXX(电话)成 员:XXX(电话)、XXX(电话)XXX(电话))、XXX(电话)XXX(电话)、X...

风险评估和应急资源调查报告
风险评估和应急资源调查报告XXXXXXXXXXXXXXXXXXXX公司安全风险评估和应急资源调查报告为保障企业安全生产正常运营,全面识别安全生产过程中存在的危险危害因素,根据国家有关法律、法规和企业的有关 规定 关于下班后关闭电源的规定党章中关于入党时间的规定公务员考核规定下载规定办法文件下载宁波关于闷顶的规定 ,我司组织对重点工作岗位和环境进行风险评估,制定切实可行的纠正及预防控制措施,减少各种危害的发生,从根本上消除或降低危险、有害因素和风险。一、评估范围具有一般安全风险或以上的作业岗位和环境。二、评估人员组 长:XXX(电话)成 员:XXX(电话)、XXX(电话)XXX(电话))、XXX(电话)XXX(电话)、XXX(电话)三、评估时间XXXX年XX月XX日至XX月XX日四、评估结果分别评估了车辆驾驶员岗位和办公室工作环境, 评价 LEC评价法下载LEC评价法下载评价量规免费下载学院评价表文档下载学院评价表文档下载 结果为一般风险。(一)车辆驾驶员岗位风险评估评估对象:全体司乘人员工作内容:车辆驾驶操作隐患(危害)分析和对应措施1、人的安全因素:(1)驾驶员身体不适,疲劳,精神状态差,行车中不易集中注意力,易发生交通事故。(2)将车辆交与非正式驾驶员驾驶,易发生交通事故。(3)驾驶员及乘客不按规定佩戴安全带,如有事故发生加重人身伤害。(4)超速、超员、不正常使用灯光等违反交通法规的驾驶行为,极易造成事故。对应措施:(1)安全管理人员提醒司乘人员注意休息,杜绝带病出车。(2)严格落实驾驶员有关安全生产 制度 关于办公室下班关闭电源制度矿山事故隐患举报和奖励制度制度下载人事管理制度doc盘点制度下载 规范 编程规范下载gsp规范下载钢格栅规范下载警徽规范下载建设厅规范下载 ,安全管理人员加强检查监督,不得将车辆交给非正式驾驶员驾驶。(3)加强司乘人员例会和培训,灌输安全生产思想,使司机在日常工作中自觉遵守公司规定,做到安全驾驶。(4)定期开展交通法规宣传教育,利用公司安全教育宣传栏,引起全体司乘人员高度重视,发现违反安全驾驶操作的人员,进行一对一的面谈,屡教不改或严重违反有关法律法规、公司管理制度的,按照公司有关规定进行处罚。2、车辆故障或配备缺失:(1)车辆行驶中发生方向、刹车失灵、轮胎破裂、造成车辆失去控制,发生事故。(2)电路、灯光发生故障导致照明失效,发生事故。(3)润滑油、冷却液缺失导致机械故障。(4)车辆缺少安全锤或灭火器。对应措施:岗前认真检查车辆各项性能,如制动、转向、灯光等,检查各项设施是否齐全有效,如行驶过程中发现异常,就近安全停靠并检查。3、环境天气影响:(1)雨、雾异常天气道路湿滑或视线较差,易使车辆失控发生事故。(2)特殊路段如修路、过水路面等易发生事故。对应措施:(1)雨、雾天气道路湿滑,保持低速,平稳刹车,大雨、大雾天气调度室合理调度车辆,确保行车安全。(2)特殊路段按照有关限速规定,集中注意力,确保安全通过。4、事故风险分析:车内自燃及发生碰撞事故后燃油泄漏发生火灾、爆炸,车上人员盲目逃生易发生次生、衍生后果。对应措施:(1)积极利用培训学习、黑板报、内部专栏等多种渠道,广泛宣传道路交通法律、法规和道路交通事故的预防、避险、自救、互救的常识,提高守法意识和自我防护能力。(2)开展安全消防应急演练,模拟突发事故, 总结 初级经济法重点总结下载党员个人总结TXt高中句型全总结.doc高中句型全总结.doc理论力学知识点总结pdf 演练中存在的问题,优化应急流程,提高突发事故发生时各岗位、各人员处理能力。(二)办公室工作环境评估对象:办公空间安全隐患:办公空间电线路复杂,线路老化易发生短路,引发火情。对应措施:(1)养成下班人走断电的习惯,如果发生的是电路引起的火灾,应尽可能快地切断电源,切断电源开关时应采取绝缘措施,使用绝缘工具。(2)加强工作人员安全教育培训,保证人人会正确使用灭火器,会扑救初起火情。五、应急预案本报告根据危险、有害因素识别和风险评价出危险度,分析可能产生的直接后果以及次生、衍生后果,确定车辆驾驶员岗位和办公室工作环境为一般风险,提出相应的安全控制措施、改进措施,编制单位相对应的安全生产应急预案。六、应急资源调查对象及范围:生产经营管理范围的火灾、灼烫、中毒室息、触电、高处坠落、起重伤害、机械伤害、物体打击、淹溺、车辆伤害、粉尘、噪声等各类生产过程突发事故引起的人身伤害及财产受到损失事故。调查工作程序:成立以公司主要负责人为组长,生产技术人员和安全员为组员的应急资源调查小组,根据编写的应急预案和事故风险评估的相关内容以及实际的需求,对照本公司实际情况和周边可用资源的情况进行调查和编写应急资源调查报告。(一)、生产经营单位应急资源:按照应急资源的分类,主要从生活类物资、医疗救助类物资、应急保障类等方面进行调查,公司应急资源按照要求进行配置,可以满足一般事故的应急处理。(二)、周边社会应急资源调查公司办公室无比邻公司应急资源,车辆道路运输途中,司机随时与公司调度室负责人保持联系,通过GPS定位寻求周边消防大队求助。(三)、应急资源不足或差距分析:公司以及周边可依托的社会应急资源能够满足应急需要等应急能力基本能满足发生一般事故的应急需求。(四)、应急资源调查主要结论:公司应急机构人员设置、应急物资配置、应急预案的制定。应急救援物资管理清单序号名称数量保管人是否完好检查日期维护日期备注1五金工具套装1套XXX2指示牌1件XXX3充电手电筒1个XXX4应急箱1套XXX5反光三脚架1个XXX6反光背心马甲1套XXX7安全帽2顶XXXXXXXXXXXXXXXX公司XXXX年XX月XX日
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