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员工奖励申请表员工奖励申请表 受奖对象   梁立华   申请日期 2016.10.22   夏子国     奖励事迹(因由) 2016年9月15日我司受台风“莫兰蒂”影响,厂房受损。在此危急时刻 不辞辛苦,自愿放弃中秋休假时间积极参与抢救公司财产活动中来,为公司减小损失,为日后恢复生产打下基础。 奖励建议(由人力资源部填写) 基于以上事迹(因由),根据公司相应的奖罚制度有关规定,建议给予 如下奖励: 1、 √口头表扬 □书面表扬 □嘉奖 √记功 □记大...

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员工奖励申请表 受奖对象   梁立华   申请日期 2016.10.22   夏子国     奖励事迹(因由) 2016年9月15日我司受台风“莫兰蒂”影响,厂房受损。在此危急时刻 不辞辛苦,自愿放弃中秋休假时间积极参与抢救公司财产活动中来,为公司减小损失,为日后恢复生产打下基础。 奖励建议(由人力资源部填写) 基于以上事迹(因由),根据公司相应的奖罚 制度 关于办公室下班关闭电源制度矿山事故隐患举报和奖励制度制度下载人事管理制度doc盘点制度下载 有关规定,建议给予 如下奖励: 1、 √口头表扬 □书面表扬 □嘉奖 √记功 □记大功 2、每人奖励:√现金 100 元 □晋升 级工资。 3、其他: 上级领导审核   人力资源部审核   审批   员工确认 签名: 年 月 日              
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