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院学生会管理规章制度文档2篇今泰学院推荐文档院学生会管理规章制度文档2篇ManagementrulesandregulationsofStudentUnion第1页共15页今泰学院推荐文档院学生会管理规章制度文档2篇小泰温馨提示:规章制度是指用人单位制定的组织劳动过程和进行劳动管理的规则和制度的总和。本文档根据规则制度书写要求展开说明,具有实践指导意义,便于学习和使用,本文下载后内容可随意修改调整修改及打印。本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1:院学生会管理规章制...

院学生会管理规章制度文档2篇
今泰学院推荐文档院学生会管理规章制度文档2篇ManagementrulesandregulationsofStudentUnion第1页共15页今泰学院推荐文档院学生会管理规章制度文档2篇小泰温馨提示:规章制度是指用人单位制定的组织劳动过程和进行劳动管理的规则和制度的总和。本文档根据规则制度书写要求展开说明,具有实践指导意义,便于学习和使用,本文下载后内容可随意修改调整修改及打印。本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1:院学生会管理规章制度文档2、篇章2:学生会财物管理规章制度文档篇章1:院学生会管理规章制度文档1、为进一步加强学生会内部管理,规范学生会成员行为,明确各部责任,高效,合理的提高学生会干部素质,特制定本规定。2、学生会干部应树立高度的主人翁责任心,努力工作保证质量,按期完成上级交给的各项任务。3、全体学生会成员应当自觉遵守各项规章制度,按照有关准则规范约束自己的言行。第2页共15页今泰学院推荐文档4、学生会内部各成员之间地位一律平等,一视同仁。但学生会成员在工作上必须服从组织,服从学生会管理体系结构。学生会宗旨:全心全意为同学们服务学生会工作方针:分工明确、团结合作二、学生会各部门及其职能主席团:贯彻执行党总支、团委各项有关学生工作决议。对全系各类活动进行决策、布置和协调。办公室:统一管理各部档案、召集学生会各类会议,做好会务工作。心理教育部:及时了解全院同学的心理动向和心理问 快递公司问题件快递公司问题件货款处理关于圆的周长面积重点题型关于解方程组的题及答案关于南海问题 ,协同学院采取相应措施解决学生心理问题。学习部:学风检查,组织各类活动,带动全院学习气氛,为学生学习提供各类信息支持和方法及指导。。文艺部:组织各类文艺活动,并配合院里搞好文艺演出,丰富师生的精神文化生活。艺术团:在文艺部的领导下带领我院学生开展文艺活动。第3页共15页今泰学院推荐文档宣传部:配合其他各部门搞好宣传工作,使xxx大学生能及时掌握各类活动信息。科技部:普及网络方面的知识并培养网络方面的人才,还负责院网络建设。体育部:举办各类体育竞赛,增强学生的竞争意识和体质,丰富师生课余生活。生活部:对全系宿舍的卫生进行不定期的检查,培养健康、向上的生活观念。外联部:为学生会举办各类活动拉赞助以筹集经费,还包括学生会的外事联系工作。实践部:为我院学生提供更多社会实践机会。女生部:针对我院女生适时地举办各项活动,并在有女生参加的活动中配合其他部门做好相关工作,负责学院大型活动的礼仪事宜。三、学生会管理体系结构1、体系结构:主席团→学生会主席→副主席→主席助理→各部部长→副部长→干事第4页共15页今泰学院推荐文档2、学生会管理实行层层负责制:干事对副部长负责,副部长对部长负责,部长向主管部门的主席、副主席、主席助理负责,主席助理对主席负责,副主席对主席负责。某一级职能人员一旦出现重大工作失误,不光追究其本人责任,还将追究其上一级分管领导责任。3、组织下达的任务,主要负责部门及协助主要负责部门工作的其他部门学生干部在执行任务时,不得超越其职权范围。如违反,或有学员举报,学生会主席和副主席视情节严重程度对违反的学生干部及涉及人员追究责任或撤消其学生干部的职务。1、学生会实行例会制度(1)学生会定期召开学生会例会,汇报和交流各部的工作,会议由学生会主席主持。学生会例会每周召开一次,时间——周一中午11:40,地点:教一418教室,与会人员——主席团成员及各部部长,副部长。2)学生会各部定期召开会议。3)学生会主席团、学生会各部召开会议,将具体时间提前一天报学生会办公室,由办公室安排人员作会议记录、备案。第5页共15页今泰学院推荐文档2、学生会各种各级会议一律实行考勤制度,并将其作为会议记录的一部分上报学生会办公室。3、学生会各级会议原则上不得缺席,若有特殊情况,须向主管领导请假。无故不参加者,学生会内部将给予通报批评,情节严重者,上报学院,给予惩罚。4、遇到特殊情况,学生会主席有权组织学生会各级会议就重大问题作出决定。五、人事任命制度1、为了使学生会保持活力,每年对新生举行一次招干活动,纳新时,由各部部长负责本部的纳新具体事宜。2、自然换届时,把本部所有工作资料交给新任部长,不得拖延隐瞒,敷衍塞责。3、如有学生会干部提前退出学生会,必须写申请报告,说明理由。对擅自离职的学生会干部,学生会将在征求院里意见的基础上,给予处理。4、各部干事的任免由副部长决定,但必须报请部长和主席团批准。六、工作布置、检查和总结制度第6页共15页今泰学院推荐文档1、各职能部门的具体工作制度、 工作计划 幼儿园家访工作计划关于小学学校工作计划班级工作计划中职财务部门工作计划下载关于学校后勤工作计划 、工作总结由各部长负责制定并实施。2、各职能部门在开展活动中所遇到的问题,由分管其工作的主席团成员负责解决,解决不了须报请主席团解决,问题严重须上报学院。3、各职能部门因开展活动需要所写的海报,要由部长起草,交由宣传部抄写完后,底稿交由办公室统一存档。4、每学期初学生会各部结合自身特点,制定相应工作计划,其中,大中型活动须附详细计划书,计划应本着周密、有效的方针,各部计划须报学生会主席团核准。5、对工作进展情况,主席团组织检查、考究工作。6、中大型活动结束后,负责部门需进行民意调查,收集反馈信息,并做书面总结。7、每学期末,学生会各部应向主席团提交工作总结,核准后,应总结学期工作。8、以上所有书面材料由办公室,分类收集,整理存档,备案。第7页共15页今泰学院推荐文档1、各部门在举办活动之前须向系里递交 申请书 入党申请书下载入党申请书 下载入党申请书范文下载下载入党申请书民事再审申请书免费下载 。申请书的内容应包括名称、时间、地点、人数、活动开展的经过、目的及意义,同时申请还必须写明各项费用及预期费用。2、申请没被通过的须无条件服从;申请一旦通过必须严格按照申请书的内容执行,如果需要其他部门协助,各部部长不能推诿责任,尽一切努力协助开展好活动。3、活动结束后各部部长要进行活动总结,是否达到预期的目的,有哪些不足的地方,防止以后再犯同样的错误。4、大型活动开始前,由学生会主席主持召开会议,统一思想,分配任务,确保活动顺利进行。1、各部门和各活动项目的工作计划和总结是本会文档的重要组成部分。各部门应在每学期开学两个星期内把学期(学年)工作计划送档,应在每学期最后两个星期前把学期(学年)工作总结送档。我会主办的各活动项目的承办单位应在活动项目结束后一个星期内把活动项目的计划和总结一并送档,送档的资料须由办公室主任认可。2、送档的资料应做到格式规范、内容完备、条理清楚,手写的应用碳素墨水工整誊写。第8页共15页今泰学院推荐文档3、主席团成员可直接查阅文档,其他人员在上述干部在场时可以查阅文档。4、因工作需要外借文档的,时间最长不超过15天,要求继续使用的,应办理续借手续。经办人应作出借出登记,归还时撤销登记。借用人在日用过程中应保证文档完好无缺,到期归还或续借。5、每学期末,文档管理部门应清点文档,保证各文挡完整齐全。⑴无故不到者一次扣15分,请假一次扣2分;⑵迟到5分钟内扣1分,超过5分钟扣2分,超过10分钟以上扣5分。⑴未按时交学期工作计划总结一次扣5分。⑵未按时交学期活动计划总结一次扣3分。⑶出现失职行为(如活动时不到,迟到,安排出错以及活动无法进行),一次扣5分,严重失职扣10分。⑷出现滥用职权有损学生会形象,一次扣15分。⑴考试出现作弊行为者坚决免职。第9页共15页今泰学院推荐文档⑵考试一门不及格扣5分,考试两门不及格予以停职(选修课不计)。每个学生干部原始分为100分,每个部门原始分为120分(干部个人减少的分,在所在部门减少相应的分数),每一个学期进行一次学期末得到评分结果。学生干部个人积分75以上为合格(含75分)可继任为学生干部,若不合格则通过组织程序予以罢免,推荐工作积极的同学接任。部门积分为60分以上为合格(含60分)可继续工作,若不合格则在学生会内部予以通报批评,有两次不合格的部门通过上报,罢免该部部长职务。积分结果由办公室主任统计记录。1、本制度自公布之日起实行。2、若本制度与在此之前有关制度相冲突,以本制度为准。3、本制度最终解释权在主席团。4、附:xxx大学xxx学院学生会学生干部日常行为规范篇章2:学生会财物管理规章制度文档【按住Ctrl键点此返回目录】以下是小泰为大家收集的制度,仅供参考!(一)经费 管理制度 档案管理制度下载食品安全管理制度下载三类维修管理制度下载财务管理制度免费下载安全设施管理制度下载 第10页共15页今泰学院推荐文档1、一切活动经费从“节省经费,多办实事”的原则出发,合理使用经费。学生会经费由生活部统一管理。2、各项活动由主办部门根据实际情况商定所需的经费数额,做出书面报告,随活动方案上报分管主席及主席签字同意;再由生活部报团总支审批。3、经团总支审批同意的经费方可报销,报销凭正式发票到生活部办理。4、批准开支的经费,凭经费预算在活动开展前7天到生活部预支经费;在活动结束后的7天内收齐发票或收据到生活部统一进行报账工作。发票和收据金额总和应与所预支的经费相符,多退少补。5、批准的正当经费,因特殊情况未能取得发票时,须凭收据报销。因个人原因未取得发票的由个人负责.6、每月第一个星期由生活部进行报销工作,各部在要报销的发票后用黑色钢笔注明用途、经手人、证明人,不按照要求书写,恕不进行报销。7、生活部设立经费收支账本,做好各项经费收支登记,并妥为保管各种单据和报销凭条。第11页共15页今泰学院推荐文档8、每学期结束由生活部清算全部经费的收支情况并向主席团、团总支老师及有关领导作汇报。(二)器材管理制度1、学生会一般财物由生活部管理,包括学生会由于工作出色获得的集体性奖品、纪念品,学生会内的重要报刊杂志及日常工作文具等物品。2、各部自行负责本部器材并确定其所置放之处,器材用毕应将其放回原处。3、各部若需向外院系借用器材,应先打借条,经主席团同意后方可借用。所借用器材应妥善管理,用毕立即归还,并注销借条。4、外院系或院内各班向我院借用器材时,须经我院学生会主席同意方可外借。5、院学生会器材为公共财物,各部门应妥善管理。若器材有所损坏、遗失,照价赔偿。(三)档案管理制度秘书处负责学生会各类文件、会议记录及其他文字资料的整理、分类及管理工作。第12页共15页今泰学院推荐文档1、学生会档案分类为:1)规章制度类:学生会章程、学生会工作制度、学生会各部门职责及各部下属机构制度等。2)计划总结类:学生会及各部的学期计划、总结;各部的月份计划、总结;各项活动的计划、总结。3)名单联系类:本院老师、学生会干部、基层班级干部的名单及联系方式,全院学生宿舍安排,外校及外院系学生会联系方式;学期时间安排表、 课程表 高中课程表式可爱卡通课程表卡通手绘课程表班级课程表漂亮课程表模板 等。4)内部刊物类:学院内的报刊杂志等。5)外部交流类:学校文件及兄弟院系文件、刊物。6)获奖评优类:学生会评比材料,各类评优活动及校内、院内各项活动获奖资料(包括获奖人,获奖时间、项目等)。7)其他:会议记录,活动留影等。2、各部应及时将各项活动计划、总结及其他保留资料交与秘书处存档,并自行保存本部各项活动资料。第13页共15页今泰学院推荐文档3、各学生会正式成员每学期必须递交一份详细的个人总结,介绍在这期间的工作内容,工作成绩及经验教训,并由秘书处负责存档(具体递交时间由秘书处统一安排.)4、秘书处每月对档案进行一次整理,并督促各部门的文件存档。5、本会档案只供本院学生会干部查阅,但在查阅之前须经秘书处同意,并在学生会办公室内查阅,未经允许不得擅自拿走,如要借出须经学生会主席、秘书长同意,并进行登记;外院系干部如要借阅,须经本院团总支老师批准,并在秘书处进行登记,方可借出。6、秘书处负责将学生会档案磁盘化,统一进行电脑管理。(四)工作证使用制度1、院学生会工作证只限院学生会干部本人使用,不得转借,持证人要自觉接受全院师生的民主监督。2、秘书处负责工作证的分发,并统一管理。3、各成员在各类大型活动中须佩带工作证。4、工作证应妥善保管,如有遗失应立即向秘书处报告,以便尽快补办。第14页共15页今泰学院推荐文档5、学生会成员退会应交还工作证。--------DesignedByJinTaiCollege---------第15页共15页
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