首页 建筑施工劳动合同

建筑施工劳动合同

举报
开通vip

建筑施工劳动合同标准协议示范文本|ExcellentModelText_______________________________资料编码:CYKJ-FW-585第PAGE\*Arabic\*MERGEFORMAT2页/总NUMPAGES\*Arabic\*MERGEFORMAT2页编号:______________建筑施工劳动合同甲方:__________________乙方:__________________日期:__________________建筑施工劳动合同用户指南:该协议资料适用于通过合同的订立和履行...

建筑施工劳动合同
标准协议示范文本|ExcellentModelText_______________________________资料编码:CYKJ-FW-585第PAGE\*Arabic\*MERGEFORMAT2页/总NUMPAGES\*Arabic\*MERGEFORMAT2页编号:______________建筑施工劳动合同甲方:__________________乙方:__________________日期:__________________建筑施工劳动合同用户指南:该协议资料适用于通过合同的订立和履行所要达到的最终目标,并且明确双方的权利和义务,便于保护当事人的正当利益,实现有效地约束当事人的行为,保证利益方(集体或个人)的合法权益不受损害。可通过修改使用,也可以直接沿用本 模板 个人简介word模板免费下载关于员工迟到处罚通告模板康奈尔office模板下载康奈尔 笔记本 模板 下载软件方案模板免费下载 进行快速编辑。  甲方:  乙方代 关于同志近三年现实表现材料材料类招标技术评分表图表与交易pdf视力表打印pdf用图表说话 pdf :  甲、乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,特签订本合同,以便共同遵守。  一、合同期限从年月日起至建筑业劳动合同约定 工程 路基工程安全技术交底工程项目施工成本控制工程量增项单年度零星工程技术标正投影法基本原理 完成日期年月日止。合同期限如需变动,需及时办理合同变更手续。  二、工作岗位甲方安排乙方在班组从事工作。乙方应按劳动合同约定按时、按质、按量完成工作任务。  三、工作条件和劳动保护甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方人身安全及人体不受危害的环境条件下从事工作。  甲方根据乙方岗位实际情况,按照劳动合同约定向乙方提供必要的劳动防护用品。  四、工作时间甲方确因工作原因需要乙方加班的,按有关规定处理。  五、劳动报酬乙方工资按以下第种方式,按工期进度结算:  一按时计酬,日薪元或月薪元;  二按建筑面积计酬,每平方米元;  三其它:若按工期进度结算工资超一个月的,在正常工作情况下,甲方须按月先支付不低于本市最低工资标准的生活费元,待工程实际完成结算工资时扣减。  六、社会保险甲、乙双方按规定参加社会保险。  七、劳动纪律乙方应遵守国家的法律、法规及施工规范、安全等各项规章 制度 关于办公室下班关闭电源制度矿山事故隐患举报和奖励制度制度下载人事管理制度doc盘点制度下载 。  乙方违反劳动纪律和有关的规章制度,甲方可给予批评、教育、处罚,直至解除劳动合同。  八、劳动合同的解除与不得解除的规定经甲、乙双方协商一致,劳动合同可以解除。  乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:  一在试用期间,发现不符合录用条件的;  二严重违反劳动纪律或者甲方的规章制度的;  三严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;四被依法追究刑事责任或劳动教养的。  在下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同,但是应当提前日以书面形式通知乙方本人:  一乙方患病或者非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排适当工作的;  二乙方不能胜任工作,经过 培训 焊锡培训资料ppt免费下载焊接培训教程 ppt 下载特设培训下载班长管理培训下载培训时间表下载 或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;  三劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的;  四甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难,确需裁减人员的。  有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除劳动合同:  一在试用期内的;  二甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;  三甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的;  四乙方因其它情况需要辞职,需在日前以书面形式通知甲方。  乙方有下列情形之一的,甲方不得随意解除劳动合同:  一因工负伤,在规定的医疗期内的;  二女职工在符合计划生育法律法规规定的孕期、产期、哺乳期内的;  三法律、法规、规章、规定的其他情形。  九、违反劳动合同的责任甲、乙双方任何一方违反劳动合同,应支付违约金元,给对方造成经济损失的,应根据损失情况和责任大小,按法律规定承担赔偿责任。非因双方原因造成违约除外。  十、劳动争议甲、乙双方履行本合同发生劳动争议时,可由甲、乙双方协商解决或向当地劳动争议调解委员会申请调解,劳动争议调解委员会联同建设行政主管部门进行调解。  若双方不能协商解决的,当事人应向中山市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。不服仲裁裁决的,可在收到仲裁裁决书之日起十五天内,向中山市人民法院提起诉讼。  十一、其它约定合同附件是本合同的组成部分,合同连附件一式三份,经甲、乙双方签字盖章后生效。甲方、乙方各存一份,甲方公示一份。  本合同未尽事宜,按照《劳动法》和有关规定执行。本合同条款如与国家法律、法规和政策相悖时,以国家法律、法规和政策为准。  甲方(盖章):  乙方代表(签名):  年月日来年月日
本文档为【建筑施工劳动合同】,请使用软件OFFICE或WPS软件打开。作品中的文字与图均可以修改和编辑, 图片更改请在作品中右键图片并更换,文字修改请直接点击文字进行修改,也可以新增和删除文档中的内容。
该文档来自用户分享,如有侵权行为请发邮件ishare@vip.sina.com联系网站客服,我们会及时删除。
[版权声明] 本站所有资料为用户分享产生,若发现您的权利被侵害,请联系客服邮件isharekefu@iask.cn,我们尽快处理。
本作品所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用。
网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽..)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
下载需要: 免费 已有0 人下载
最新资料
资料动态
专题动态
机构认证用户
风裳文学
致力于提供优质文档模板,提升办公效率
格式:doc
大小:23KB
软件:Word
页数:0
分类:
上传时间:2021-09-22
浏览量:1