出租车公司安全生产责任制

安全生产管理体系安全生产责任体系安全生产责任 制度 关于办公室下班关闭电源制度矿山事故隐患举报和奖励制度制度下载人事管理制度doc盘点制度下载 第一章总则第一条为落实“企业负责，行业管理，国家监察，群众监督”的安全管理体制，强化企业内部安全管理，增强员工及驾驶员安全意识，确保交通运输安全生产，建立安全生产自主管理，自我约束机制，适应公司管理工作和市场经济发展的需要，特制定本制度。第二条牢固树立安全发展的观念，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，建立安全管理领导负责制，公司经理对安全生产负全面责任。安全科长对安全生产负组织领导、监督管理领导责任。其他部门负责人对安全生产负直接管理责任。各部门人员及驾驶员对安全生产负岗位责任。第二章安全工作 职责 岗位职责下载项目部各岗位职责下载项目部各岗位职责下载建筑公司岗位职责下载社工督导职责.docx 第三条经理安全生产职责1、执行安全生产的法律、法规和有关规定。2、建立健全和落实本公司安全生产责任制、安全生产规章制度及安全技术操作规程。3、依法建立适应安全生产工作需要的安全生产管理机构，配备安全生产管理人员。4、按规定足额提取和使用安全生产费用，缴纳安全生产风险抵押金，保证本公司安全生产投入的有效实施。5、每季度至少组织督促、检查一次本公司的安全生产，及时消除生产安全事故隐患，检查及处理情况应当记录在案。6、组织制定并实施本公司的生产安全事故应急救援 预案 社区应急预案下载社区应急预案下载社区应急预案下载应急救援预案下载应急救援预案下载 ，建立应急救援组织，完善应急救援条件，开展应急救援演练，并按规定报送备案。7、及时、如实按规定 报告 软件系统测试报告下载sgs报告如何下载关于路面塌陷情况报告535n,sgs报告怎么下载竣工报告下载 生产安全事故，落实生产安全事故处理的有关工作。8、实行安全生产工作目标管理，定期公布本单位安全生产情况，认真听取和积极釆纳公司员工关于安全生产的合理化建议和要求。第四条安全科长安全工作职责1、负责公司安全生产的具体工作，完成公司下达的安全生产目标任务，随时掌握安全生产动态，及时制定解决问题的措施和方法。2、协助经理组织制定、修订安全生产规章制度和编制安全技术措施计划，并认真组织实施。3、组织安全大检查，落实重大隐患的整改，严格做到“四落实”。4、组织开展各类安全生产竞赛活动，总结推广先进经验，奖励先进个人。5、组织安全管理人员及驾驶员安全教育和考核工作。6、发生重特大交通事故，及时赶赴现场，处理善后工作，并按规定组织事故调查和上报，对事故处理坚持“四不放过”的原则。7、具体负责对公司自编号5184-5203车辆的安全监督管理。8、每月一次定期召开安全会议，分析企业安全生产动态，及时解决安全生产中出现的问题。第五条安全员安全工作职责1、负责完成安全领导小组及安全科下达的安全生产目标任务，随时掌握安全生产动态。2、按照行业主管部门对客运驾驶员的各项条件和要求，对公司新聘驾驶员进行资格审查。3、负责建立驾驶员技术档案，资料齐全。4、负责处理交通事故，及时赶赴事故现场，详细记录事故情况，对事故处理坚持“四不放过”的原则。5、负责办理车辆投保和续保、理赔手续，确保投保率达100%o6、负责建立车辆技术档案，资料齐全。7、负责组织对车辆实行定期检验、强制维护（行驶1个半月必须进行二级维护）。8、负责制定对驾驶员的安全考核试题。9、负责对新聘驾上岗前的专项培训，并对其进行理论考核。10、负责组织实施驾驶员各种安全学习，增强驾驶员交通法制观念。11、负责组织“春运”、“反三违月”、“安全生产月”、“百日安全竞赛”等安全活动的宣传、实施工作。12、负责监督安全经费的提取、运用，制定安全经费的运用预算。13、负责有关安全生产的文件、资料、照片的存档。14、负责缴纳车辆的各种税费。15、负责驾驶员的人身意外保险投保、理赔。16、负责公司安全领导小组的日常工作事务。17、负责对公司自编号5204-5242、1752、1754车辆的监督管理。18、完成公司领导交办的其他工作。第六条运证科安全工作职责1、负责审验驾驶员从业资格，要求驾龄三年以上，有较丰富的驾驶经验，安全行车25万公里。2、负责收集、整理信息，组织驾驶员进行有关政治、法规、安全等方面的学习。3、协助公安部门搞好治安稽查工作，加强对驾服人员的法制教育，提高自我防范能力。第七条办公室安全工作职责1、负责传递上级部门及公司领导关于安全工作的指示及文件。2、负责通知安全科对新进驾驶员进行安全教育培训。3、负责劳保用品、清凉饮料、防暑降温、药物的供应发放。4、负责组织员工及驾驶员做定期体检工作。5、为公司开展安全监督管理提供必要的工作条件，为公司重特大安全生产事故的应急救援处置提供后勤保障。第八条财务科安全工作职责财务人员按规定计提安全经费，设立安全专项经费科目。安全经费只能专款专用，财务人员负责监督检查安全经费的使用情况，保证公司安全生产投入有效实施和事故应急处理经费的资金准备。第三章法律责任第九条公司各级领导都要高度重视安全工作，认真履行安全生产领导职责，公司要把是否认真履行安全生产职责作为工作成绩考核的重要内容进行考核。因工作失职、失误、履行安全生产领导职责较差的应予以批评、教育，情节严重的要给予纪律处分。第十条发生重特大安全事故除处罚驾驶员外，应对相关管理责任人实施倒查，发现失职、失误等情况，除按公司相关制度进行追究外，触犯刑律的移送司法机关追究法律责任。二00七年十二月二十日安全生产投入保障制度为了加强公司安全管理，保证安全生产资金的有效投入，以改善劳动条件，防止工伤事故的发生，保障职工生命和身体健康，进一步明确安全生产专项资金使川、管理的要求，根据相关法律法规，特制定本制度。一、公司财务应单独立设立“安全生产专项资金”科目，使专项资金做到专款专用，任何部门和个人不得擅自挪用。二、安全生产专项资金在年末纳入下年公司全年经费的预算中，由安全科编制安全生产资金计划，上报公司财务、经理审批。原则上由安全科进行支配使用，由安全科提岀申请，经理批准后实施。三、安全生产专项资金用于以下工作：1、完善、改造和维护安全设施、设备支出；2、劳动保护用品费用；3、安全生产宣传教育和培训费用；4、应急预案措施费、演练费；5、其他与安全生产直接相关的支出。四、公司对安全生产专项资金投入与使用情况，由公司经理、安全科科长、财务科科长每季度进行一次监督检查，对检查中发现的问题,要求相关责任人及时予以调整整改，如屡次违反，公司将对责任人按有关规定进行处罚。五、凡安全生产专项资金不足缺额时，应及时追加投入资金额。—00七年十二月二十日车辆安全技术 管理制度 档案管理制度下载食品安全管理制度下载三类维修管理制度下载财务管理制度免费下载安全设施管理制度下载 第一条为落实《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国道路交通安全法》和《成都市客运出租汽车管理条例》等法律法规的相关规定，确保营运车辆保持良好的技术状态，为乘客提供安全快捷、舒适文明的出租汽车客运服务,制定本制度。第二条公司应按“出租车公司化经营管理”的要求对车辆进行统一采购、统一上户、统一保险、统一管理，按照对出租车车型规定的政策选择采购营运车辆和专用设施。第三条安全科在申请出租汽车更车并得到批复后，应指定专人负责采购车辆，并做到：1、对车辆的外观、配置进行检查。车辆颜色应符合政策规定。2、查验供货方提供的车辆的“机动车合格证”、“机动车销售专用发票”。第四条在车辆手续齐备后应派专人办理车辆上户手续，并收集、保存“机动车登记证书”、“气瓶合格证”、“机动车交通事故责任强制保险单”、“机动车辆保险单”原件和“车辆合格证”、“机动车行驶证”、“车辆购置税完税凭证”等复印件。第五条车辆上户领取牌证后，公司应组织安装出租汽车专用设施（顶灯、计价器、门徽等），并按《成都市出租汽车车容及专用设施规范标准》，对安装好的专用设施进行验证。第六条公司应按出租车公司化经营管理的要求对所有车辆进行统一保险。第七条保险险种必须投保：机动车交强险、第三者责任险、车损险、乘座险、司乘人员团体险等险种。安全科应统一保管保险单原件。第八条为确保车辆正常运行及司乘人员生命财产安全，按照规定，营运车辆必须定期进行强制维护保养，即行驶15000公里必须进行一次车辆强制二级维护，每三年进行一次车辆大修。如今后另有规定，按新规定执行。第九条车辆定期强制二级维护和大修，由公司统一安排。车辆驾驶员应在