首页 辞退你的原因,不是因为你的能力不行

辞退你的原因,不是因为你的能力不行

辞退你的原因,不是因为你的能力不行辞退你的原因，不是因为你的能力不行职场是另外一个社会，既然是社会就有对应的社会规则，职场人就是要遵守规则，被公司辞退的，不一定是能力杲差的人,而是不懂得职场规则的人。—、不懂得找上级沟通的人有些工作短期内看不到成效，但是依然要和领导保持沟通，让他拿握你的工作进度n—些职场新人，甚至老人都很容易犯这种错误，不愿意找领导沟通，他们想，如果被领导指责，会很没面子，越是没有业绩的时候，对领导越采取敬而远之的态度；二、消极抵抗领导的决策如果认为团队的决策不合理，一定要通过正常的途径，去向领导反馈；不要消极对抗，比如表现越来越...

辞退你的原因，不是因为你的能力不行职场是另外一个社会，既然是社会就有对应的社会规则，职场人就是要遵守规则，被公司辞退的，不一定是能力杲差的人,而是不懂得职场规则的人。—、不懂得找上级沟通的人有些工作短期内看不到成效，但是依然要和领导保持沟通，让他拿握你的工作进度n—些职场新人，甚至老人都很容易犯这种错误，不愿意找领导沟通，他们想，如果被领导指责，会很没面子，越是没有业绩的时候，对领导越采取敬而远之的态度；二、消极抵抗领导的决策如果认为团队的决策不合理，一定要通过正常的途径，去向领导反馈；不要消极对抗，比如表现越来越差，迟到早退，影响团队氛围，绝对得不到好处，最后吃亏的一定还是员工。三、不要煽风点火受到不公平的对待，确实挺让人难受的，但是选择用合适的方式提出来，不要在团队里面制造不安的气氛，煽风点火，含沙射影，只会让领导把矛头都集中到自己身上，杲后被领导杀鸡敬猴°真的想在职场里有一番作为的话，一定要先做好自己分内的事，不管能力怎么样，首先你要有一个态度，领导才会给你机会：：不然别人凭什么服你。在职场中能快速起来的人，一定是善于和领导沟通合作的，多站在上级的角度考虑问题，帮他们排忧解难：那么上级同样也会投桃报李，把锻炼的机会和资源向你倾斜。

                    本文档为【辞退你的原因,不是因为你的能力不行】，请使用软件OFFICE或WPS软件打开。作品中的文字与图均可以修改和编辑，
                    图片更改请在作品中右键图片并更换，文字修改请直接点击文字进行修改，也可以新增和删除文档中的内容。 
 该文档来自用户分享，如有侵权行为请发邮件ishare@vip.sina.com联系网站客服，我们会及时删除。

                    [版权声明] 本站所有资料为用户分享产生，若发现您的权利被侵害，请联系客服邮件isharekefu@iask.cn，我们尽快处理。

                    本作品所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权，请谨慎使用。

                    网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽..)目的在于配合国家政策宣传，仅限个人学习分享使用，禁止用于任何广告和商用目的。
                

下载需要：免费已有0 人下载

立即下载

你可能还喜欢

最新资料

资料动态

专题动态

is_997338

暂无简介~

格式：doc

大小：12KB

软件：Word

页数：1

分类：

上传时间：2021-11-18

浏览量：0

热点搜索

2023年高等教育自学考试《大学语文》模拟卷一北京版四年级上册数学第一单元大数的认识测试卷附答案【典型题】考试血糖监测操作程序及评分标准 85 基于国网通用设计方案的布置优化 CJT3012-1993铸铁检查井盖晨诵儿童诗人力资源委托书雪崩科教片观后感《聚焦式观察》第5章1 铁路建设项目施工图审核管理规定铁总建设精修订第九讲荷载效应组合及最不利内力急性阑尾炎患者的手术护理体会论文特种工种人员报审表 2022年四级新闻听力套 2023年高等教育自学考试《大学语文》模拟卷一北京版四年级上册数学第一单元大数的认识测试卷附答案【典型题】考试血糖监测操作程序及评分标准 85 基于国网通用设计方案的布置优化 CJT3012-1993铸铁检查井盖晨诵儿童诗人力资源委托书雪崩科教片观后感《聚焦式观察》第5章1 铁路建设项目施工图审核管理规定铁总建设精修订第九讲荷载效应组合及最不利内力急性阑尾炎患者的手术护理体会论文特种工种人员报审表 2022年四级新闻听力套