晋城市煤矿安全生产责任事故约谈制度

晋城市煤矿安全生产责任事故约谈制度晋城市煤矿安全生产责任事故约谈制度晋城市煤矿安全生产责任事故约谈制度第一条为认真贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》、《生产安全事故报告和调查处理条例》等法律法规，落实“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，着力抓好煤矿安全管理责任落实，全面加强煤矿安全生产监督管理和隐患排查治理工作，按照《山西省煤矿安全生产责任事故约谈制度》要求，结合全市地方煤矿实际，制定本制度。第二条按照“属地管理”、“谁主管谁负责”和分级[换行]管理的原则组织约谈。第三条约谈对象（一）发生煤矿安全生产事故的煤矿企业单位主要负责人（实际投资人、...

晋城市煤矿安全生产责任事故约谈制度晋城市煤矿安全生产责任事故约谈制度第一条为认真贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》、《生产安全事故报告和调查处理条例》等法律法规，落实“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，着力抓好煤矿安全管理责任落实，全面加强煤矿安全生产监督管理和隐患排查治理工作，按照《山西省煤矿安全生产责任事故约谈制度》要求，结合全市地方煤矿实际，制定本制度。第二条按照“属地管理”、“谁主管谁负责”和分级[换行]管理的原则组织约谈。第三条约谈对象（一）发生煤矿安全生产事故的煤矿企业单位主要负责人（实际投资人、矿长）。（二）负有煤矿安全监督职责的各县（市、区）煤炭局和市直有关单位的主要负责人、分管负责人。（三）认为有必要约谈的人员。约谈对象应准时参加约谈，不得委托他人。第四条约谈内容约谈要听取被约谈单位的煤矿安全生产管理基本情况的陈述，包括安全机构人员、安全生产责任制、安全生产管理规章制度、安全操作规程、安全检查、安全投入，隐患排查治理、安全宣传教育培训等方面基本制度建设和贯彻执行情况。主要听取事故发生经过、事故现场应急救援情况，事故性质、原因[换行]分析及教训，重点是下一步如何落实安全责任和如何采取措施等方面的汇报。对发生事故的煤矿企业单位主要负责人进行约谈时，要结合“安全生产年”和“安全生产责任落实年”要求，重点听取煤矿企业主要负责人履行安全生产第一责任情况，总结分析事故发生的原因及预防措施。被约谈对象应当准备书面材料。第五条约谈分级约谈由省、市、县三级煤炭部门和市直有关单位按分级管理原则组织实施。（一）省级约谈下列情形由省煤炭局主管领导、分管领导主持约谈。1、发生重大生产安全事故的。2、一季度内发生两起较大生产安全事故的。3、半年内发生三起一般事故的。4、认为有必要约谈的其它情形。（二）市级约谈下列情形由市煤炭局主管领导、分管领导主持约谈。1、发生较大生产安全事故的。2、国有、二轻和30万吨（含）以上乡镇煤矿发生一般[换行]事故的。3、30万吨以下的乡镇煤矿一季度内发生两起一般事故的。4、认为有必要约谈的其它情形。（三）县级约谈下列情形由各县（市、区）煤炭局主管领导、分管领导主持约谈。1、30万吨（不含）以下乡镇煤矿发生一般事故的。2、认为必要约谈的其它情形。第六条约谈时限约谈原则上在煤矿事故发生后，事故等级、性质确定后行。7日内组织进第七条约谈程序（一）约谈前，书面通知约谈对象，告知约谈时间、地点及需要提交的相关材料。（二）约谈时，应安排专人记录，形成约谈记要并及时发送被约谈单位。（三）约谈后，被约谈单位应在15日内将约谈要求贯彻落实情况以书面形式上报。第八条对无故不参加约谈或不认真落实约谈要求的单位和个人将进行通报批评，并按有关规定追究被约谈人的责任。第九条本制度自发布之日起执行。

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