公司员工离职管理规定示范文本

PAGE\*MERGEFORMAT#员工离职管理规定目的为了加强公司对员工离职手续的规范化管理，完善和规范公司人力资源 管理制度 档案管理制度下载食品安全管理制度下载三类维修管理制度下载财务管理制度免费下载安全设施管理制度下载 体系，制定本规定。适用范围本规定适用于公司全体员工。员工离职的类别辞职辞职是指在劳动关系存续期间，由员工本人提出提前终止聘用关系的行为。员工辞职必须提前30天以书面形式向公司提出申请，经公司研究同意后，方可办理离职手续。辞退辞退指的是在劳动关系存续期间，由公司提出提前终止双方聘用关系的行为。公司辞退员工提前三十天以书面形式通知被辞退员工，并按国家规定给予相应的经济补偿。按照公司《劳动 合同 劳动合同范本免费下载装修合同范本免费下载租赁合同免费下载房屋买卖合同下载劳务合同范本下载 书》的约定和《中华人民共和国劳动合同法》的规定，公司可随时解除劳动关系，由用人部门填写《解除劳动关系通知书》：按照公司《劳动合同书》的约定和《中华人民共和国劳动合同法》的规定，符合一定条件的，公司可以解除劳动关系，但应当提前30日以书面形式通知员工；3.3劳动合同（聘用 协议 离婚协议模板下载合伙人协议 下载渠道分销协议免费下载敬业协议下载授课协议下载 ）期满不再续订；公司不再续订劳动合同的，将于合同期满前一个月，以书面形式通知员工本人；员工提出不再续订劳动合同的，原则上应于合同到期前一个月以书面形式通知公司人力资源部。离职期限及薪酬规定4.1办理离职手续期限一般为30天，此期限内办理完毕所有需要交接的工作，清偿公司所有相关财务款项，公司予以办理相关手续和支付相关款项，并开具离职证明；由于个人原因超过30天仍未办理完所有离职手续的，此期限可以延长，延长期限由公司视情况决定，延长期间只按每月薪资 标准 excel标准偏差excel标准偏差函数exl标准差函数国标检验抽样标准表免费下载红头文件格式标准下载 按日发放工资，不享受任何福利补助，待员工办理完所有离职手续后，公司予以办理相关手续和支付相关款项，并开具离职证明。4.2因违反法律法规或严重违反公司规章制度被公司辞退的员工，将不予补发年度绩效奖金，亦不能办理相应福利的报销手续。5审批流程5.1员工辞职审批流程5.1.1员工本人向所在部门总经理提交辞职申请，经公司副总经理批准；5.1.2部门将公司副总经理批准的辞职申请交至综合管理部，|由综合管理部办理相关离职手续。5.2辞退员工的工作流程5.2.1用人部门针对拟辞退员工填报《解除劳动合同通知书》；5.2.2人力资源部在接到《解除劳动合同通知书》后办理相关手续；6离职通报6.1按照《离职移交清单》的内容办理完毕离职手续后，综合管理部可为其开立《离职证明》。对于3.2.3明确离职原因的，在公司网站上公布离职原因。6.2行政部签署员工《离职移交清单》后，负责删除离职人员的OAAM门禁等公司内部办公自动化系统的账号。6.3人力资源于每月月初在网上公布上一个月离职人员名单。7办理离职手续流程8各项离职资料及《离职移交清单》由综合管理部备案9记录终止劳动合同通知书解除劳动关系通知书离职移交清单－协商解除劳动合同的协议书及通知10附则10.1本制度制定时间：2009年2月5日本制度颁布时间：2009年3月5日本制度修改时间：2009年3月9日本制度自颁布或修改后公示之日起生效本制度最终解释权归人力资源部所有终止劳动合同通知书（样式）员工：本公司与您签订的《劳动合同》于年月日到期。公司决定不再与您续签劳动合同，公司依照《劳动法》相关规定，现正式提前三十天以书面形式通知您本人。您的工作时间截止到年月日。特此通知。员工签字：日期:解除劳动关系通知书综合管理部：（部门）（姓名）因（原因）于年—月—日解除劳动合同，特此通知。主管部门领导签字：日期：年月日员工签字：通知劳动合同解除及解除协议甲方：乙方：身份证号码：甲、乙双方经平等协商一致，就通知劳动关系解除及具体解除事宜签署本协议如下，以昭信守：1、甲、乙双方确认于年_月止双方的劳动关系；日解除甲、乙双方签署之劳动合同，终2、自本协议签署之日起，乙方无需继续出勤；但是，乙方应配合甲方于下列期限内完成下述事宜：（1）自本协议签署之日起3日内配合甲方完成工作交接；（2）在本协议签署当日交还其持有之甲方财产，包括但不限于：笔记本电脑、手机卡及钥匙等；（3）自本协议签署之日起30日内按照公司的要求办理离职交接手续。3、甲方按照乙方的工作年限，依据相关劳动法律、法规一次性支付乙方经济补偿金人民币元；4、本协议一式两份，甲方盖章且乙方在选择项中选择A即“同意”一项时即发生法律效力，对双方具约束力。乙方之签署选项:A已经阅读上述内容并同意上述约定事项乙方签字B已经阅读上述内容，但是不同意上述约定事项。乙方签字离职移交清单员工姓名：员工所在部门及所任职务:劳动合同终止日期：交：综合管理部请确认上述雇员已归还下列公司财产，已偿还公司债务，并作好清账安排。请在需要清账的条款旁打“V”，并确认是否清账，重要的条款请注明日期和清账方式。直接上级需清账项目已清帐项目收到辞职信□□确认最后工作日□□掌握公司全部资料：附资料清单□□待办事项：附事项清单□□部门负责人签字:日期：财务管理部出差借款余额□其他借款余额（设备采购、工程等借款）□尚未清还借款余额的处理方式：□交现金□转交其他在职人员处理（要签订双方转交协议，交财务原件一份）授权取消部门负责人签字:日期：综合管理部个人电脑（笔记本式/台式）电脑附件（包括打印机）公司电话卡及结清欠费名片办公室钥匙其它部门负责人签字:□□□□□□□□日期：□□□□□□□□□□□□□□综合管理部培训协议归档保密协议归档终止福利项目清偿工作胸牌医药费报销最终计算余额:工资剩余假期补贴部门负责人签字:日期：雇员签字:个人工作业务总结本人于2009年7月进入新疆中正鑫磊地矿技术服务有限公司（前身为“西安中正矿业信息咨询有限公司”），主要从事测量技术工作，至今已有三年。在这宝贵的三年时间里，我边工作、边学习测绘相专业书籍，遇到不懂得问 题 快递公司问题件快递公司问题件货款处理关于圆的周长面积重点题型关于解方程组的题及答案关于南海问题 积极的请教工程师们，在他们耐心的教授和指导下，我的专业知识水平得到了很到的提高，并在实地测量工作中加以运用、总结，不断的提高自己的专业技术水平。同时积极的参与技术培训学习，加速自身知识的不断更新和自身素质的提高。努力使自己成为一名合格的测绘技术人员。在这三年中，在公司各领导及同事的帮助带领下，按照岗位职责要求和行为规范，努力做好本职工作，认真完成了领导所交给的各项工作，在思想觉悟及工作能力方面有了很大的提高。在思想上积极向上，能够认真贯彻党的基本方针政策，积极学习政治理论，坚持四项基本原则，遵纪守法，爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心。积极主动学习专业知识，工作态度端正，认真负责，具有良好的思想政治素质、思想品质和职业道德。在工作态度方面，勤奋敬业，热爱本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，能够主动寻找自己的不足并及时学习补充，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风。在公司领导的关怀以及同事们的支持和帮助下，我迅速的完成了职业角色的转变。一、回顾这四年来的职业生涯，我主要做了以下工作：、参与了新疆库车县新疆库车县胡同布拉克石灰岩矿的野外测绘和放线工作、点之记的编写工作、1:2000地形地质图修测、1:1000勘探剖面测量、测绘内业资料的编写工作，提交成果《新疆库车县胡同布拉克石灰岩矿普查报告》已通过评审。、参与了库车县城北水厂建设项目用地压覆矿产资源评估项目的室内地质资料编写工作，提交成果为《库车县城北水厂建设项目用地压覆矿产资源评估报告》，现已通过评审。、参与了《新疆库车县巴西克其克盐矿普查》项目的野外地质勘查工作，参与项目包括：1:2000地质测图、1:1000勘查线剖面测量、测绘内业资料的编写工作；最终提交的《新疆库车县康村盐矿普查报告》已通过评审。、参与了新疆哈密市南坡子泉金矿2009年度矿山储量监测工作，项目包括：野外地质测量与室内地质资料的编写，提交成果为《新疆哈密市南坡子泉金矿2009年度矿山储量年报》，现已通过评审。6、参与了《新疆博乐市五台石灰岩矿9号矿区勘探》项目的野外地质勘查工作，项目包括：1:2000地质测图、1:1000勘探剖面测量、测绘内业资料的编写工作，并绘制相应图件。7、参与了《新疆博乐市托特克斜花岗岩矿详查报告》项目的野外地质勘查工作，项目包括：1:2000地质测图、1:1000勘探剖面测量、测绘内业资料的编写工作，并绘制相应图件。通过以上的这些工作，我学习并具备了以下工作能力：1、通过实习，对测绘这门学科的研究内容及实际意义有了系统的认识。加深对测量学基本理论的理解，能够用有关理论指导作业实践，做到理论与实践相统一，提高分析问题、解决问题的能力，从而对测量学的基本内容得到一次实际应用，使所学知识进一步巩固、深化。、熟悉了三、四等控制测量的作业程序及施测方法，并掌握了全站仪、静态GPS、RTK等测量仪器的工作原理和操作方法。、掌握了GPS控制测量内业解算软件（南方测绘Gps数据处理）以及内业成图软件（南方cass）的操作应用。能够将外业测量的数据导入软件进行地形图成图和处理。、在项目技术负责的指导下熟悉了测量技术总结的编写要求和方法，并参与了部分项目测量技术总结章节的编写工作。、在项目负责的领导下参与整个测量项目的组织运作，对项目的实施过程有了深刻理解。通过在项目组的实习锻炼了自己的组织协调能力，为以后的工作打下了坚实基础。二、工作中尚存在的问题从事测绘工作以来，深深感受到工作的繁忙、责任的重大，也因此没能全方位地进行系统地学习实践，主要表现为没有足够的经验，对于地形复杂的地段理解不够深刻；理论知识掌握不够系统，实践能力尚为有限。以上问题，在今后工作中自己将努力做到更好。三、今后的工作打算通过总结四年来的工作，我无论从工作技术上，还是从世界观、人生观、价值观等各个方面，都有了很大的提高。今后，我会在此基础上，刻苦钻研，再接再厉，使自己在业务知识水平更上一层楼，为测绘事业的发展，贡献自己的力量。