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顶岗实习日记顶岗实习日记篇一:顶岗实习日记2011年11月2日星期二晴我来到厦门怡仕德工程车架有限公司上班。自己做的岗位是技术制图员。在吴经理的详细讲解些有关技术制图这方面的要求,他先拿份公司的制图材料让我整体先了解下里面主要的内容,让我自己去熟悉公司的主要生产产品类型。先在AutoCAD软件里学画些简单的图纸里面的零件,在软件里,自己很久没去练习它,感觉很生疏,经过自己的软件制图练习,可以制出些简单图纸。2011年11月9日星期三雨今天在办公室里,吴经理跟我讲有关公司的上班纪律跟制度,因为他怕我刚来会有那种懒散的生活规律改不...

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顶岗实习日记篇一:顶岗实习日记2011年11月2日星期二晴我来到厦门怡仕德 工程 路基工程安全技术交底工程项目施工成本控制工程量增项单年度零星工程技术标正投影法基本原理 车架有限公司上班。自己做的岗位是技术制图员。在吴经理的详细讲解些有关技术制图这方面的要求,他先拿份公司的制图材料让我整体先了解下里面主要的内容,让我自己去熟悉公司的主要生产产品类型。先在AutoCAD软件里学画些简单的图纸里面的零件,在软件里,自己很久没去练习它,感觉很生疏,经过自己的软件制图练习,可以制出些简单图纸。2011年11月9日星期三雨今天在办公室里,吴经理跟我讲有关公司的上班纪律跟 制度 关于办公室下班关闭电源制度矿山事故隐患举报和奖励制度制度下载人事管理制度doc盘点制度下载 ,因为他怕我刚来会有那种懒散的生活规律改不起来,要我自己严格要求自己。还提问我些机械 设计 领导形象设计圆作业设计ao工艺污水处理厂设计附属工程施工组织设计清扫机器人结构设计 有关那些标准件知识和加工工艺的方面的知识,我都忘了差不多了,很不好意思,我只有有空时间里努力再次温习学校的那些知识了。吴经理这样教导我,我很感谢他,毕竟我现在是在实习期间,还有很多东西要学的,得要重头开始严格要求自己,不能在学校里的生活习惯。他今天还教我怎样去更改那些图纸的错误和根据发动组支架结构组的主任反映出来的错误及时要更改,等更改后得及时出新的图纸,在详细填写更改通知书资料和下料清单,在小陈的带领下去车间找有关部门的主任的签名确认出新的图纸的正确,好让他们车间组能够正确地加工出产品,优化产品,提高产品的生产效益。2011年11月11日星期五晴今天终于把之前制图的一整套的图纸通过AutoCAD软件整理出来,之前的那些错误的图层在重新都拿出来在整理和修改,使自己能够及时地改正错误,也发现之前的制图从那种生疏制图到现在的熟练,自己很开心,同时在修改这些图纸时,我也学习到之前在学校没学过的制图知识,增加了很多新的知识,掌握了一些制图的技巧知识。2011年11月19日星期六雨今天再把之前那些图纸整理好了,组订成一整套图纸。在自己空闲的时候,我在想要怎样去整理那些图纸的下料清单,小陈拿了份简单的图纸,在一旁教我怎样去整理下料清单。在整理下料清单时,先从总装配图纸的明细栏资料开始严格输进去,遇到明细栏的代号的材料是有装配图时,在去找其对应的装配图里面的零件代号,以此类推下去。等我整理好了,在拷给小陈检查时。他跟我说,有些错误需要注意改掉,就是输入的数量数,因为我在总的装配图面数量照输,比如说要输进去2,但我在遇到个别代号的材料有装配图时,在其对应那些零件数量数都少输进去2,这错误能及时让我提个惊醒,要不后果就很严重了,所以我觉得自己还是下次得小心注意,也给自己长了个经验,做什么事情都得要小心加细心对待,对于不懂的地方自己得主动去问明白,虚心去接受问题的解决 方法 快递客服问题件处理详细方法山木方法pdf计算方法pdf华与华方法下载八字理论方法下载 。2011年11月21星期一晴今天下去车间走了一趟,对车间的生产结构大概的熟悉了解和了解起升系统的叉架产品。虽在车间看到那些产品,自己也是亲自问下自己的不理解的,还现场看着工人在车间用镗床镗孔,自己站着旁边看着工人在熟练地操作,自己也好奇跟那个工人说他们加工的精度要求怎样,他也热心地回答我,说这边的精度要求不高,所以用普通的镗床来镗孔。让我了解到镗床的现场实际操作,虽在学校时读书时,对这块镗床的镗孔很不清楚怎样去加工孔类零件,只有在现场地去看工人操作和熟悉了解镗床怎样加工才会把自己的疑问给解决了。2011年11月21日星期一晴今天吴经理对我的这段时间制图了解给了一些提问,问我现在掌握得怎样,我就说我全部了解了。可是接下来自己被吴经理给提问了,让我很不知道去解答,因为我本来以为提问的是那些图纸的零件图的在装配图的主要位置,可是他提问地是这部升降系统的主要有哪几部分组成?我回答是四部分的:内门架、外门架总成、挡货架、货架叉总成,这答得是对的,但他问我那这部升降系统的主要工作原理呢?可我却回答不出来,我不知道它的工作原理,我只是知道它的主要装配位置,但叫我说出它们的工作原理,我不懂啊,也回答不出来。我只是知道大概一点的工作原理,但我说不出具体来。他只有把里面的工作原理跟我详细说了一遍,叫我有空时要去车间看看那些车叉架的主要结构,和叉车在工作时是怎样运行的。只有通过对工作原理的理解,在去看那些车叉架的主要结构,自己才会牢牢地记住,加深自己的印象,同时也给自己增长经验。11月25日星期五晴今天早上被吴经理给说了,说我现在做什么事情很没规律性。他之前叫我要熟悉车架类,可我都把里面的图纸搞明白了,也整理出来了。就自己感觉闲着不知道要去做什么,就找些其他的图纸,自己练练。他跟我说要好好自己严格要求自己,扎实地把那些车架零件好好掌握,不要东边学,西边也学。等以后真正接手的话,怕我到时会乱寸了。我也认识自己的错误,不能这样下去,只有严格要求自己做事情要有严格性。唉,我的电脑不能装那个三维软件,只有画二维,有时遇到复杂的图纸还真的想象不出来它的三维造型,更不用说一整套装配图的模型。我也跟他说了好几次了,可是结果还是安装不起来啊。我也不懂电脑到底是出现什么问题。12月13日星期二晴今天我把自己前天整理出来的产品下料清单拿给吴经理检查,结果那个清单错的一塌糊涂,我很惭愧。我是按同事给我讲的工艺和结合公司的下料清单自己去慢慢熟悉的,可是那个公司的下料清单的不规范性,我也不懂要怎么去整理,只有照样子去整理出份下料清单,可结果的是产品工艺和材料规格都错了,还把产品下料图的折弯数据计算都算错了,尺寸也标错了,不分重次顺序,这对于产品的折弯有很大的关系我自己觉的对图纸折弯计算的细心这块还不够,也对工艺知识的掌握没有那么齐全,我只有加把劲去学习有关这些的知识。12月15号星期四晴今天自己觉得得好好的反思下,上午快下班时被吴经理给叫去,第三次地跟踪考问,自己还是一问三不知,很羞愧,问了那些图纸上的那些标注的术语,材料的应用选择,我到现在都脑子一片空白。我觉得自己很羞愧,也很对自己不负责任。自己到现在已经一个半月了,什么也没学懂,只是囫囵吞枣地混过,我不该这样子。我很迷茫啊,还一直为自己到现在都还没被安排任务做而生气,可是像现在我这样子,哪有人敢把任务交给一个完全不懂的人。我冷静地在思考着,我不能在这样下去,也觉得很对不起吴经理。虽他对我要求严格点,但我心里很明白,他也是为我能够自觉地多学点知识,为我好。篇二:顶岗实习日志(一)2013年11月20日星期三晴今天我起得比较早,因为今天是我到元辰汽配公司报到的第一天。想想在学校里的时候,这么早肯定还在床上睡懒觉,而如今,我必须早早的起床去上班,心中突然间感到走出校门、踏上社会真的不容易啊。然而,我们早晚都会走出象牙塔,去打拼自己的人生。换个角度想想,这恶劣的天气也是对我们的一次小小的考验吧,以后工作时,可能会遇到更多、更大的困难。这也是一个好的兆头,想到这里,心中对未来充满了希望。公司要求我们早上8:30到厂门口集中,我们在元辰汽配实习点的同学都提前到了厂里,并且元辰公司办公室主任、工会主席邓主任也在。邓主任说:“对于我们能够准时甚至提前到来表示欢迎和衷心感谢并代表公司欢迎我们加入元辰汽配。今天虽冷了点,但我们的心是热的,我们都热血沸腾,对自己充满了信心,对未来充满了希望。良好的开端是成功的一半,希望在元辰公司实习的期间自己能够有所受益、有所改变、有所成长,也期望元辰公司,有我们新鲜血液的注入,会取得更好的发展!(二)2013年11月21日星期五晴上午公司安排专业人员对我们这一批顶岗实习的学生进行简单的培训,同时也带着我们一起回顾了公司的发展历程和公司的基本情况以及主要的产品类型和销往国家,培训内容主要有两大方面:一个就是关于5S的生产模式(整理、整顿、清扫、清洁、素养)的介绍同时也提到了ISO16949培训模式;还有一个就是关于产品在生产和检验时要注意的几个方面和几个基本的概念,首件(更换设备或更换地点或开启设备时生产的第一个制件)首检(生产者对自己生产的第一个制件的检验)自检(生产者自己对自己生产的产品的进行的检验)巡检(检验员对产品的抽检)等。经过近2小时的培训,我对公司的情况有了初步的了解。我相信,我们只要付出努力和汗水,就一定会取得成功。(三)2013年11月22日星期五晴安全责任,重于泰山。上午孙伟老师为我们实习生上了一堂必要而且重要的安全教育课。课上讲的安全问题主要是四个方面:在生产车间的安全问题,在车间里面,我们必须小心翼翼,严格按照车间的安全生产细则进行生产,走路要走安全通道,行走时要上瞧下看,当心头顶,小心脚下,要做到眼观六路,耳听八方;在上、下班途中的交通安全,要遵守交通规则;在厂子外面的住宿安全以及社交安全。对于我们许多学生而言,听这些,可能会感到老生常谈,但是,不管是在学校还是在公司里都反复强调这些安全问题,可以看的出安全问题是多么的重要,同时也体现了学校和公司对我们实习生的关心和爱护。我们必须把安全放在第一位,每个人的生命只有一次,我们要时刻警惕自己要注重安全问题,学会保护自己,增强自我保护的意识和能力。(四)2013年11月23日星期六晴今天早上公司对我们进行了岗位的分配,我被分到了包一车间。随后我们的车间主任带领我们参观了车间并对车间的基本情况进行了简单地介绍。在参观完车间之后车间主任又把我们包一的40名学生进行了分组,有20人一组,,还有两个10人一组,由经验丰富的老员工带着。我们在20人的大组里面,主要负责机头。上午,我就跟着管阿姨开始学习上销,阿姨耐心的教导我,手把手的教我,我很感动。通过今天在车间的实习,我感觉无论在哪个车间只要用心都能够学到知识和经验。(五)2013年11月25日星期一晴今天,管阿姨带领我们,对我们包一车间的机头操作进行分配。我的这道工序看似简单,但是想要做好却不容易,真正的熟练掌握并加以发挥更需要一定的技术,刚开始的时候,我也做不好,然而做多了以后,我发现我已经掌握了这个节奏。通过这项工作,可以让我学会做事细心踏实,不急不躁,能够培养我低调做人做事的良好习惯,所以,我要好好地抓住实习的机会,在工厂里多学点有用的东西,增加点社会经验和工作经验,能够早日正式走上工作岗位并成熟长大。生产的现场管理工作,在工厂的生产、生活当中是非常必要和重要的,好的管理会使生产的效率提高,能够减少不合格品的数量,甚至减少生产安全事故的出现。生产现场管理工作不可以忽视。(六)2013年11月27日星期三晴元辰汽配公司所生产的大多为汽车的座椅或是拖拉机的座椅,均为粗加工。焊接是主要的一道工序。在外检车间是对零配件、半成品或毛坯进行外观检验。对焊接的要求比较高,在检验中也检验出许多的问题。今天,我们组的任务就是对毛坯的焊接进行检验,通过对产品和毛坯的焊接方面进行检验中,可以归纳为以下几种不良的焊接情况。1、焊接的比较粗糙,不流畅,表面有疤痕,影响产品外观;2、焊接过程中,长时间在一点焊接,导致工件被烧坏,或是工件有缺口;3、焊接过程中,操作不正规,焊缝比较尖锐,有毛刺;4、焊接时,超出了位置,焊偏。在以后的检验工作当中,我们会对以上四个主要问题进行仔细检查,同时我们也将会注意到虚焊、漏焊的问题。(七)2013年11月29日星期五晴转眼间,我在元辰汽配公司已经实习了一个多星期,在这一个星期里,我感觉时间过得非常的慢,回想一个星期前,我还在学校里享受那种吃喝不用愁得安逸的校园生活,而现在我已经离开那个象牙塔,开始走入了社会,一切都是那么陌生、一切都是那么现实,突然间感觉自己成长了很多。一周的实习就这样过去了,对于我来说,可能是因为自己还没有完全适应这个陌生的环境,所以感觉时间过得很漫长。想想在学校里的自己是那么的幼稚,一些想法事多么的天真,真正走向了社会这个大环境,才发现自己其实懂得东西很少很少,离开了校园并不是代表我们学习的就此结束,真正要学的东西,我们才刚刚开始。社会是纷繁万千、精彩纷呈的,但社会也是复杂的、残酷的。在元辰公司实习已经一周时间了,我感觉不管从做事做人上,还是从学习方面,我都有所收获,在外检车间,我初步了解了车间里的员工组成的情况以及工作的具体注意项目和一些细节。元辰公司虽是一个私企小厂,但只要我们去善于观察、勤于思考,也是可以学到东西。在接下来几个月的实习里,我会再接再厉,认认真真做事、踏踏实实做事,我相信,只要我用心去学、用心去做,一定会有收获。(八)2013年11月30日星期六晴分类和整理工作在各个领域和行业都是必不可少的。整理工作做得越到位,工作的效率也会随着整理而明显的提高。生产车间整理的越有条理、各种检具及产品分的越清晰,会使生产的效率越高。在我们元辰汽车配件公司,更需要去把分类和整理工作做好,因为元辰汽配与其他小作坊的合作比较多,公司的供应商很多,所以就带来了许多的问题,各个厂的生产情况和生产设备都不一样,从而外协件的不合格品就会明显增多,这就要对不合格品进行详细的分类和整理。对于外协件的分类和整理有许多的要求,今天,车间的稽班长带着我对不合格品整理了一天。不合格品有的是焊接方面的问题:虚焊、漏焊、假焊、焊接飞溅过多、烧伤工件等焊接问题;有的是材料方面的问题:工件的强度和韧性不够,碰撞变形严重;有的是冲压方面的问题:工件表面有开裂、工件的尺寸不够等等;还有的是金加工方面的问题。按照不同的类型分好之后,还得把不合格品按供应商进行分类,从而对供应商进行罚款处理。一天的整理工作做下来,虽是有点烦和累,但我知道了不合格品的类型和原因。我累但充实、快乐!!篇三:顶岗实习日记范文顶岗实习日记范文临近毕业的最后半年,是我们真正实习生活的开始,是汇报我们这三年来在学校学习成果的开始,是步入社会大展宏图的开始??参加了多场的招聘会、面试了多家的公司、衡量了多方面的因素,我选择了这家公司开始我的实习生涯。怀着兴奋、激动地心情,早早的踏上上班的公车,呼吸着清晨新鲜的空气,憧憬着新的一天。来到公司陌生的环境、陌生的人和事,让我感觉有点拘谨,努力让自己的微笑减少言语上的笨拙。第一天并不像我想象的那样,由人事经理带我们熟悉公司的环境,结识新的同事。大家似乎都很忙,可能现在是业务的旺季吧。实习的第一周,并没有像我们想象的那样,有什么业务性的工作让我们着手。我们只是简单的分配到一些事务性的工作,如整理文档、记录一些旧的文案等等。然后利用中午休息的时间结识了一些新的同事,熟悉了公司的环境。实习的第二个星期——小有收获经过一周的实习,对公司的运作 流程 快递问题件怎么处理流程河南自建厂房流程下载关于规范招聘需求审批流程制作流程表下载邮件下载流程设计 也有了一些了解,虽然还没有具体的操作过,但是在接触到新的事务不再不知所措,学会了如何去处理一些突发事件。比如在接到一些投诉电话的时候,懂得如何安抚客户的情绪,如何进行前期的一个简单处理等等。而且从工作地过程中明白了主动出击的重要性,在你可以选择的时候,就要把主动权握在自己手中。相信大家刚开始实习的时候,都做过类似复印打字、整理文档等的“杂活”,因为刚开始对于公司的工作内容、流程还不了解,所以做“杂活”成了实习工作必做的工作。虽然工作比较繁杂但是从中也学到不少的东西。所以说事情是不分大小,只要积极学习积极办事,做好份内事,勤学、勤问、勤做,就会有意想不到的收获。实习的第三个星期——初试牛刀在经历了一周的打杂工作,让我对公司的运作流程以及业务有了一个整体的了解,因此这一周我们的工作内容也有了一个小变化,除了进行简单的客户资料整理,还开始负责对一些客户的回访工作,在这之前一直认为这是一个很简单的工作,因为在学校的时候都已经学习过电话营销的技巧了,但是在真正操作的过程中,发现中间还是有很多小细节需要我们注意的,比如在初次的回访中,尽量不要拖太长时间,一般控制在3-5分钟,就应该结束谈话,要不会让客户产生厌烦心理,同时在交谈的过程中,如何自报家门,如何进行一个产品的推介等都是一个小技巧,因为只有你站在客户的角度去思考问题的时候,客户才会愿意继续下次的谈话,如应明确你为它带来什么利益、做这件事对它有什么好处等,如有可能尽量约见见面的时间,因为很多时候,很多问题通过见面的交谈效果会比仅仅通过电话的交谈会好的多,一个可以通过面谈了解到客户的一个真实的想法,在一些问题的说明上更具说服力。实习的第四个星期——现场操作一周的电话回访,从陌生到熟练,从一个电话到n个电话的成长,每天来公司上班就是整理昨天的客户资料,看哪些客户的信息是需要继续回访的,哪些是今天重点客户,要通知其他人员去实地拜访的,接下来就要开始一个接一个不断地电话回访,回访的过程是漫长的,结果是令人心寒的,也许你打了100个电话,只有一个客户是正面的消息,其他的客户都是委婉的在拒绝,有的甚至是态度恶劣,而那一个正面的客户也可能随时的泡汤。终于开始理解前辈们了。经过一周的电话洗礼耳膜开始有了职业病的征兆了,也同时对于电话产生了恐惧心理,相信这是每一个电话营销人员在自己独当一面后,所要面临的第一关吧!繁杂、枯燥的电话回访,但是却又是必须经历的。只有在克服这个经历后才有可能有更大的进步。人与人之间的距离虽然摸不着,看不见,但的的确确是一杆实实在在的秤。真与假,善与恶,美与丑,尽在秤杆上可以看出;人心的大小,胸怀的宽窄,拨一拨秤砣全然知晓。人与人之间的距离,不可太近。与人太近了,常常看人不清。一个人既有优点,也有缺点,所谓人无完人,金无赤足是也。初识时,走得太近就会模糊了不足,宠之;时间久了,原本的美丽之处也成了瑕疵,嫌之。与人太近了,便随手可得,有时得物,据为己有,太过贪财;有时得人,为己所用,也许贪色。贪财也好,贪色亦罢,都是一种贪心。与人太近了,最可悲的就是会把自己丢在别人身上,找不到自己的影子,忘了回家的路。这世上,根本没有零距离的人际关系,因为人总是有一份自私的,人与人之间太近的距离,易滋生事端,恩怨相随。所以,人与人相处的太近了,便渐渐相远。人与人之间的距离也不可太远。太远了,就像放飞的风筝,过高断线。太远了,就像南徙的大雁,失群哀鸣。太远了,就像失联的旅人,形单影只。
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