实用操作
规范
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资料/CommonExamples SZ-GC-29第PAGE\*Arabic\*MERGEFORMAT2页／共NUMPAGES\*Arabic\*MERGEFORMAT2页编号：____________建设班组安全文化的要求范本（实用操作规范模板系列）编辑：_________________单位：_________________日期：_________________建设班组安全文化的要求范本前言：该操作规范资料可用于对设备使用过程中的维修保养、安全检查、安全
检测
工程第三方检测合同工程防雷检测合同植筋拉拔检测方案传感器技术课后答案检测机构通用要求培训
和档案
规定
关于下班后关闭电源的规定党章中关于入党时间的规定公务员考核规定下载规定办法文件下载宁波关于闷顶的规定
等进行严格规定，以实现对提高设备可利用率，防止故障和事故发生，延长设备使用寿命等结果。本文档可任意编辑，请在使用前仔细阅读正文。 为班组营造良好的管理环境。部门要尽最大可能帮助班组解决人、财、物方面的需要，要勤检查、常过问，并指导班组进行安全文化建设。 为员工营造良好的心理环境。对于员工来说，良好的心理环境，可以促使员工增强安全意识，主动预防事故的发生。反之，心理环境不好，会使员工降低预防事故发生的能力。因此，企业和部门领导要高度重视心理环境对员工安全意识的影响，解决员工在家庭、经济上的后顾之忧，使全体员工牢固树立“安全第一，预防为主”的思想;充分发挥专兼职安全员的作用，让他们在安全管理工作中，自觉负责、敢于负责;不断培养班组长的管理能力和理论水平,让他们在工作中充分发挥主观能动性;加强全员教育，增强安全意识，形成安全氛围。 加强班组安全标准化建设。一是要形成一种管理机制，建立健全班组的各项安全
制度
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;二是要落实好岗位日查、班组周查、车间月查制度，班组作好检查记录，并对出现的问题加以整改;三是制定并完善各种预案，组织班组成员学习，并进行演练。 加强安全评价及检查。定期对企业进行安全文化评价;定期进行安全生产
责任制
驾驶员岗位责任制工程部岗位责任制ok学校安全工作责任制出纳员岗位责任制学校岗位目标责任制
执行情况的检查;定期考核员工的安全文化知识;不断提高员工对安全的互相监督的力度，不断提高员工的责任心;推行安全责任目标考核，使安全管理工作形成“纵向到底、横向到边”的安全生产责任体系。通过加强企业安全文化建设，逐步建立起符合企业安全生产特点，包括人员、设备、管理、培训、环境等各种要素的可靠、完善的安全评价和安全责任体系，及时发现各个生产环节的安全隐患。 加强对班组成员的安全教育培训。不断完善企业的安全教育、培训及考核制度，提高全员的安全文化水平;开展多种形式的安全活动，普及安全知识。
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