职工重大疾病慈善救助基金管理办法第一章总则第一条为弘扬中华民族助人为乐、互帮互助的传统美德、培养爱心文化，帮助公司职工解决突发困难，特设立XXXXX有限公司（以下简称“XXX公司”）职工重大疾病慈善救助基金（以下简称“基金”）。第二条XXXXXX公司成立职工重大疾病慈善救助基金管理委员会（以下简称“基金管委会”）作为基金的管理机构。公司董事长任基金管委会主任，其他领导班子成员任基金管委员会副主任。第三条基金管委员会下设办公室，公司综合办公室负责人兼任办公室主任，财务部负责人和工会委派人员任办公室成员。办公室其主要
职责
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是：制定救助基金使用和管理办法；审核救助基金申请人资格；组织职工参加大病救助基金相关事宜；对申请对象进行审核后提交基金管委会研究确定补助额度，发放大病基金补助；定期向基金管委会汇报基金的使用情况，定期公示补助发放情况等。第二章基金来源第四条基金资金主要来源于单位捐赠、职工自愿捐赠和其他捐款等。首批基金由XXXXXX公司捐赠10万元设立。今后如需补充，根据基金使用情况，经基金管委员会研究确定。第三章基金使用第五条职工重大疾病慈善救助基金受助对象为XXXXXX公司本部正式职工和职工直系亲属（配偶、子女、夫妻双方父母）。第六条救助范围因职工发生重大疾病、意外事故、因公死亡等原因、造成家庭困难者。且当年个人单病种，在医保范围之外超出2万元以上者，基金予以救助。（一）当年独立器官或造血干细胞移植患者；（二）危重疾病患者，包括尿毒症、恶性肿瘤、重症血液病（白血病等）、重症心脑疾病、重症肝病（肝硬化、肝坏死等）、重度精神疾病等；（三）当年因疾病或意外事故造成肢体残疾、生活不能自理或植物人，丧失劳动能力者；（四）当年在职职工因公死亡者；（五）其他需要救助情况。各类意外伤害事故，应由第三者依法承担医疗救护责任的，先由第三者承担责任。第七条职工家庭直系亲属单人单病种患重大疾病，在医保范围之外支出超过3万元以上者，基金予以救助。第八条因大范围自然灾害、个人违法违纪违章、自杀自残等行为而导致的伤害，本基金不予救助。第四章基金管理第九条救助申请申报和发放程序：（一）职工个人或家属提出
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面申请，填写《XXXXXX公司职工重大疾病慈善救助基金申请
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》，并提供身份证复印件、户口本复印件、医院诊断
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、出院医疗费用结算单据复印件、医保报销单据复印件等资料，经部室负责人审核签批后报基金管理办公室。（二）基金管委会办公室对申请材料进行复审，并就申请人对企业贡献和家庭困难情况进行调查核实。对于不符合救助范围的退回申请；对符合救助范围的，在申请表签署复审意见，提交基金管理委员会；对在申请过程中恶意造假者欺骗审核的，予以相应处分，情节严重者开除处理。救助基金发放后发现申请人弄虚作假者，一经查实，收回救助金并视情节轻重给予相应处分。（三）基金管委员对申请人和申请事由，是否救助进行集体研究。确定受助金额和方式，并在一定范围内公示5个工作日。救助比例如下： 职工个人医保外承担费用 2万元 2万-5万 5万-10万 10万以上 救助最高额 1万元 1万-2.5万 2.5万-5万 酌情考虑 职工亲属医保外承担费用 3万元 3万-5万 5万-10万 10万以上 救助最高额 1.5万元 1.5万-2.5万 2.5万-5万 酌情考虑（四）公示结束后，基金管委会办公室向市慈善总会提交申请表及相关证明材料，经市慈善总会审核同意后，按程序办理相关支付手续，并对相关资料的备案，建立专项档案。第十条基金运作规定XXXXXX公司遇不可抗力等重大因素影响，造成本办法不能正常实施时，经基金管委会会批准可暂停执行。第五章附则第十一条为保证基金设立的目的得到充分实现，特制定本办法。第十二条本办法在运行过程中需不断完善，修改条文需经基金管委会批准。第十三条本办法经X市慈善总会和基金管委会批准后执行。本办法解释权归XXXXXX公司基金管委会。Xxxxx有限公司2018年8月30日
浙公网安备 33021202002483