实用岗位说明资料/CommonExamples SZ-GW-42第PAGE\*Arabic\*MERGEFORMAT2页/共NUMPAGES\*Arabic\*MERGEFORMAT2页生产工岗位工作职责通用提示:该岗位说明资料可用于确定人员职责和任务范围,界定该职位在该关键成果领域中需要取得的成果。因此,从成果导向出发明确关键成果领域要达成的目标,最终确保每项目标不能偏离职位的整体目标。本文档可任意编辑,请在使用前仔细阅读正文。 生产工岗位职责 1.0目的 为规范公司管理,明确岗位责、权。做到各司其事,各负其责,责权明确。 2.0适用范围 适用于公司生产部各工位操作员工岗位。 3.0基本信息 3.1岗位名称:生产操作员工 3.2所属部门:生产部 3.3直接上级:车间主管 3.4直接下属:无 3.5工作汇报:车间主管 3.6工作接替:班组其他成员、车间主管 3.7可晋升岗位:车间主管、其他合适岗位 3.8可调动岗位:其他适合岗位 4.0职责 4.1在车间主管的直接领导下进行生产工作。 4.2服从分配,遵守公司各项规章制度和
工艺
钢结构制作工艺流程车尿素生产工艺流程自动玻璃钢生产工艺2工艺纪律检查制度q345焊接工艺规程
操作
流程
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。 4.3坚守工作岗位,加强协调配合,保证完成和超额完成生产任务。 4.4严格按照产品工艺要求及操作规程进行作业。 4.5对各工序进行自检和互检、不接受不良品、不制造不良品、不流转不良品。 4.6做好日常设备和常用工器具检查保护工作,发现问题及时上报处理。 4.7在生产过程中,发现产品质量有问题时,应停止生产,及时上报主管。 4.8自觉维护现场7S管理、营造良好的工作秩序。 4.9其他相关文件制度规定的相应职责。 5.0权力 5.1对不合格原料有权拒绝使用。对上工序不合格品有权拒绝接受加工并上报。 5.2对违反
安全生产
安全生产管理档案一煤矿调度员先进事迹安全生产副经理安全生产责任最近电力安全生产事故安全生产费用投入台账
管理规定的有权拒绝操作。 5.3对上级违规违章的工作安排有权拒绝接受并向上反映。 6.0责任 6.1对指定生产任务的完成及所生产产品的质量负责。 6.2对因工作不认真或不按照规格操作,造成身体伤害负责。 6.3对因自身原因造成工时、物料、能源的浪费负责。