江西环境工程职业学院职业技能鉴定所岗位职责所长职责在学院主管教学的院长领导下，全面负责管理职业技能鉴定所工作。一、认真贯彻执行省教育厅和省、市劳动和社会保障部门职业技能鉴定中心的有关职业技能鉴定的各种政策、法令、法规，接受省教育厅、省、市劳动和社会保障部门国家职业技能鉴定中心的指导、监督、检查。以提高鉴定质量、服务社会为宗旨，搞好职业技能鉴定和管理工作。二、负责鉴定所的规划建设，和各专业考评员的组织培养工作。三、组织各种职业技能鉴定法规的宣传活动。四、组织职业技能鉴定所工作人员的政策、法规与业务学习。不断提高业务能力与政治思想和职业道德水平。五、组织制定职业技能鉴定工作
计划
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，并贯彻实施。负责职业技能鉴定所的年度总结报告。六、负责职业技能鉴定所的设备配置、建设和完善工作。七、配合学院财务部门做好职业技能鉴定所的财务工作，严格执行学院规定的财经
制度
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，定期向学院财务处汇报收支情况。八、指导鉴定所工作人员处理好职业技能鉴定所的日常工作。九、完成上级领导交办的其他任务。副所长职责受所长委托，全面负责学院职业技能鉴定所的鉴定和管理工作。一、认真学习，贯彻省教育厅，省、市劳动和社会保障部门国家职业技能鉴定中心的有关职业技能鉴定的各种政策、法令、法规及有关规定，自觉接受省教育厅，省、市劳动和社会保障部门国家职业技能鉴定中心的指导、监督、检查。以提高鉴定质量、服务社会为宗旨，做好鉴定和管理工作。二、在所长的领导下，负责职业技能鉴定所的管理和计划制定工作。三、根据鉴定工作的需要、完善鉴定所的自身条件，不断提高鉴定工作质量。四、制定鉴定所建设规划和调整意见。五、组织申报人员按规定的时间、地点和方式进行理论考试、操作考核。做到公正、公平、公开。六、协调鉴定过程中的有关事宜。七、负责职业技能鉴定所的建设及设备管理工作。八、主动向上级有关部门联系、汇报工作，并做好职业技能鉴定保密工作。九、努力工作，按时、良好地完成上级领导交办的临时任务。工作人员岗位职责在正、副所长的领导下，认真、负责履行以下职责。考务管理岗位职责一、鉴定前工作：1．制定好需进行鉴定工种的鉴定实施计划，做好各种鉴定工作会议的记录；2．组织和管理好鉴定前考评员、监考人员的培训工作；3．负责申报人员资格审查和准考证的核发工作；4．负责理论考试考场的准备与安排；5．负责理论及实际操作考试试卷、评分表的保管。二．鉴定中工作：1．负责理论及实际操作考试试卷及评分表的发放收取和暂时保管；2．组织、协调理论及实际操作考试工作；3．安排督导员做好考场巡视和督导工作，解决考场中出现的各种问
题
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；4．组织理论试卷的阅卷；三．鉴定后工作：l．负责鉴定考试成绩的发布；2．负责证书的核发；3．负责鉴定工作各类资料的整理和归档工作；4．负责向所长提交鉴定考务
工作总结
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。试题管理岗位职责1、贯彻执行国家、省、市有关职业技能鉴定的各项方针政策；2、负责题库的建设、管理与安全运行工作，按照保密制度的要求，为我院职业技能鉴定工作提供合法有效试卷；3、负责国家鉴定试题的申请、印刷与封装工作；4、负责职业资格证书、业务档案管理工作；5、负责缴回的理论试卷、答题卡、实操考单的保管工作；6、负责建立、登记题库使用台帐，并按月上报；7、完成所长、副所长交办的其它工作。综合管理岗位职责1、负责职业技能鉴定的宣传、组织、考评及职业技能鉴定的咨询服务等工作。2、负责整理和存档上级下发的有关文件管理。 3、负责考试中的事务性工作，检查考试中出现的问题并及时向领导汇报。4、严格执行省技能鉴定中心及省物价局文件，核实向学生收取报名费的
标准
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。5、严格遵守职业技能鉴定所的工作规则，做好保密工作。6、完成所长、副所长及省技能鉴定中心交办的其他任务。考评员守则一、严格遵守考评纪律，在省、市国家职业技能鉴定中心的领导下，完成规定的各类项目的考评工作。二、在执行考评和考务工作时必须佩戴考评员证卡。三、严格按照标准，做好理论知识考试、技能操作考核的阅卷评分及综合评审工作。力求做到准确、公平、公正。四、严格遵守和执行《职业技能鉴定考场规则》。五、严格遵守考评纪律，不弄虚作假，不徇私舞弊、以权谋私，并主动接受考评组长的领导。六、按时到达工作岗位，忠于职守，履行职责；因事不能按时到位，应提前请假。七、执行考评任务期间，不擅离职守，因病或其他原因不能继续履行职责时，要经考评组长同意，方可离开岗位。八、遵守鉴定工作的保密规定，不得向外泄漏试题内容、鉴定成绩等相关信息。
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