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现场安全监督不妨引入“神秘人”制度通用

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现场安全监督不妨引入“神秘人”制度通用实用规章制度资料/CommonExamples                   SZ-GF-22第PAGE\*Arabic\*MERGEFORMAT2页/共NUMPAGES\*Arabic\*MERGEFORMAT2页现场安全监督不妨引入“神秘人”制度通用提示:该规章制度资料可用于树立价值标准和维持组织内部的秩序,规范组织的运行规则和流程,也包括人员的行为和调动其积极性,从而实现提升团队稳定性和竞争力,维持整个团队的良性运转。本文档可任意编辑,请在使用前仔细阅读正文。  今年以来,国家电网公司系统连...

现场安全监督不妨引入“神秘人”制度通用
实用规章 制度 关于办公室下班关闭电源制度矿山事故隐患举报和奖励制度制度下载人事管理制度doc盘点制度下载 资料/CommonExamples                   SZ-GF-22第PAGE\*Arabic\*MERGEFORMAT2页/共NUMPAGES\*Arabic\*MERGEFORMAT2页现场安全监督不妨引入“神秘人”制度通用提示:该规章制度资料可用于树立价值 标准 excel标准偏差excel标准偏差函数exl标准差函数国标检验抽样标准表免费下载红头文件格式标准下载 和维持组织内部的秩序,规范组织的运行规则和流程,也包括人员的行为和调动其积极性,从而实现提升团队稳定性和竞争力,维持整个团队的良性运转。本文档可任意编辑,请在使用前仔细阅读正文。  今年以来,国家电网公司系统连续发生几起人身死亡事故,大部分都是在施工、检修现场发生的,为做好安全工作,省电力公司专门下发文件,要求深入开展现场安全专项监督活动,集中整治现场违章,消除现场安全隐患,全面提高公司安全生产“可控、能控、在控”水平。  为了分析查找行风建设和优质服务工作的薄弱环节,加强暗访监督、源头治理和超前防范工作,完善监督制约机制,不少单位都引入了“神秘人”制度,由神秘人”定期或不定期地对供电服务和行风建设进行暗访监督,及时发现整改存在的问题和不足,不断提升服务质量,有效杜绝不良行风事件发生,努力打造供电企业良好的社会形象。笔者以为,在现场安全监督中不妨引入“神秘人”制度。  在现场安全监督中引入“神秘人”制度,需要注意几个方面的问题。由于供电企业安全工作的特殊性,“神秘人”最好在公司系统安监、监理、施工、检修、宣传等人员中选取,“神秘人”确定之后,要进行集中 培训 焊锡培训资料ppt免费下载焊接培训教程 ppt 下载特设培训下载班长管理培训下载培训时间表下载 ,统一标准。要明确神秘人”现场安全监督范围是检修、基建和作业现场,重点是500千伏及以上变电站、线路检修、基建现场,220千伏变电站、线路重要工作现场,系统内施工企业承揽的建设项目以及部分110千伏工作现场。主要内容是每个单位、每个项目的现场安全管理、现场安全 措施 《全国民用建筑工程设计技术措施》规划•建筑•景观全国民用建筑工程设计技术措施》规划•建筑•景观软件质量保证措施下载工地伤害及预防措施下载关于贯彻落实的具体措施 、安全监督标准化、危险点分析、安全风险管理等。“神秘人”进行现场安全监督可以采用直接进入检修、基建现场进行监督,采取录音、拍照、录像等综合手段,系统全面排查现场存在的违章现象和安全隐患。在引入“神秘人”进行现场安全监督的同时,要落实全面、全员、全过程、全方位现场安全监督与管理,以强化现场安全管理、安全监督标准化、危险点分析和反违章工作为重点进行现场安全监督。  要通过现场安全监督,系统分析和查找每项工作、每个岗位、每个环节的安全隐患,特别要重视和解决关键时段、关键人员、关键环节的违章问题,对监督情况统一进行动态发布,真正通过这种形式着力解决现场安全责任不落实、管理不到位、措施不完备、行为不规范等问题,建立健全现场安全长效常态工作机制,确保现场安全生产长治久安。
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