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公司管理规定ThismodelpaperwasrevisedbyLINDAonDecember15,2012.公司管理规定关于执行《考勤管理规定》《劳动纪律管理规定》和《值班管理规定》的通知公司所属各单位:为加强考勤管理、劳动纪律管理和值班管理,经总经理办公会研究,决定制定《考勤管理规定》《劳动纪律管理规定》和《值班管理规定》,现将“规定”印发给你们,望认真贯彻落实,严格遵照执行。特此通知附:1、《考勤管理规定》2、《劳动纪律管理规定》3、《值班管理规定》考勤管理规定为严格考勤管理,提高工作效率,特作如下规定:一、后勤管理人员...

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ThismodelpaperwasrevisedbyLINDAonDecember15,2012.公司管理规定关于执行《考勤管理规定》《劳动纪律管理规定》和《值班管理规定》的通知公司所属各单位:为加强考勤管理、劳动纪律管理和值班管理,经总经理办公会研究,决定制定《考勤管理规定》《劳动纪律管理规定》和《值班管理规定》,现将“规定”印发给你们,望认真贯彻落实,严格遵照执行。特此通知附:1、《考勤管理规定》2、《劳动纪律管理规定》3、《值班管理规定》考勤管理规定为严格考勤管理,提高工作效率,特作如下规定:一、后勤管理人员每日上下班分四次到门卫签字考勤。二、生产一线职工由各工段负责考勤,于每月27日汇总后报行政科存查。三、后勤管理人员和工段长的考勤,由行政科汇总审核后,报总经理签字,按照出勤规定计算工资。四、各部室、工段的加班考勤,在每月27号由各部室负责人审核签字后报分管领导审批签字,转行政科存查。五、后勤管理人员的周日休班可根据工作情况适当安排,每月出勤必须达到26天(大月27天),特殊情况必须请假。六、月出勤天数达到26天(大月27天)为满勤,其他出勤只记考勤,不计发工资,出勤天数20天以下15天以上者,各种保险由本人承担50%,出勤15天以下各种保险均由本人全部承担。七、在每日签字考勤时,严禁替他人代签,每发现一次罚款20.00元。八、各部室、工段要严格考勤,实事求实,若发现考勤不实,追究各部门负责人责任。九、为加强考勤管理,实行公司领导轮流值班监督考勤。十、本规定自公布之日起执行。劳动纪律管理规定为加强公司劳动纪律管理,特作如下规定:一、员工必须严格执行按时上下班,无特殊情况不准迟到、早退。每发现一次迟到、早退者,按时间计算,每分钟罚1.00元,最多罚款10.00元。二、上班时间不准脱岗、串岗、睡岗,每发现一次脱岗、串岗者,罚款10.00元,每发现一次睡岗者,罚款20.00元。三、在上班时间内严禁干私活,打扑克、下棋,每发现一次罚款20.00元。四、严禁酒后上班,每发现一次罚款50.00元。五、凡休班者,必须将工作安排好,使用的工具交接好,经领导准假后方可休班,否则,按旷工处理,每旷一个班罚款30.00元。六、无故旷工者,连续15天,年累计30天以上者,按《企业职工奖惩条例》第十八条规定,予以除名。七、凡休病假、产假及工伤人员,到期后要按时上班,否则,按旷工处理。八、严格请假制度,有事要请假,请假时严格按程序以 关于书的成语关于读书的排比句社区图书漂流公约怎么写关于读书的小报汉书pdf 面形式请假。副总经理向总经理请假,部室经理级管理人员向分管领导请假,科长、工段长级管理人员必须向部室经理请假,部室工作人员和生产一线职工必须向科长、工段长请假。科长、工段长的请假权限为二天,三天及以上者必须向分管领导请假。请假必须使用公司统一印制的请假条,经准假人签字后交行政科,否则,按旷工处理。行政科要及时在公司工作通报栏通报请假人请假信息,以便联系工作。九、凡公司组织的各种会议、学习和升旗等群团活动,都要着装工作服且按时参加,无特殊情况,不按时参加者,迟到一次罚款10.00元,缺席一次罚款20.00元,不穿工作服一次罚款10.00元。十、在上班当中,因私自脱离工作岗位或出公司办私事,使生产和工作造成损失,影响生产和工作者,每出现一次罚款50.00元,情节严重者,按有关规定追究其责任。十一、严禁在上班时间内上网、聊天,发现一次罚款50.00元。十二、进入厂区,必须着装工作服、佩戴工作牌,由保卫值班人员监督检查,否则,一次不穿工作服罚款5.00元,一次不佩戴工作牌罚款5.00元。十三、进入厂区,着装工作服必须保持整洁卫生,由保卫值班人员监督检查,若发现着装工作服不整洁卫生者,一律不得进入厂区。十四、本规定自公布之日起执行。值班管理规定一、值班的主要工作内容:1、办公楼值班室值班内容:夜间不定时抽查生产值班室、行政科保卫当班人员、电工班、质管科当班人员的在岗情况。2、生产值班室值班内容:按《现场管理 标准 excel标准偏差excel标准偏差函数exl标准差函数国标检验抽样标准表免费下载红头文件格式标准下载 》,检查考核各工段的各项工作,做好夜间生产协调及突发性事件的处理工作。3、行政科值班内容:严格执行公司保卫管理规定,做好公司全面安全保卫工作。4、电工班值班内容:做好配电室值班工作,保证厂区正常供电,配合各工段及时排除用电故障,保证正常生产。5、质管科值班内容:按照公司的质量管理规定抓好各工序的质量检验、检测工作。二、值班要求:1、各单位值班人员要加强责任心,做好各自的值班工作,坚决杜绝酒后值班和脱岗现象,发现一次对当事人处20元罚款。确有特殊情况时,提前向分管领导请假,以便及时协调、调换值班人员。2、二十四小时值班人员对四点班、零点班各岗位的巡查不得少于三次,生产值班人员要至少查出各工序生产中的2项不合格事项,夜间值班时间为晚上8点至凌晨6点。3、各单位值班人员要认真做好值班 记录 混凝土 养护记录下载土方回填监理旁站记录免费下载集备记录下载集备记录下载集备记录下载 及交接班记录,且每月评出最佳值班员及最差值班员。4、若因值班人失职,发生意外事件,给公司造成损失的,由公司总经理办公会据损失程度,对责任值班人进行处罚。5、三、八制值班及工作人员严格遵守公司《劳动纪律管理规定》,出现违纪事件按规定处罚。三、值班待遇规定:生产值班人员每班补助5.00元。四、本规定自公布之日起执行。附:值班 关于同志近三年现实表现材料材料类招标技术评分表图表与交易pdf视力表打印pdf用图表说话 pdf ****厂区值班表值班时间单位日期、值班人星期一星期二星期三星期四星期五星期六星期日二十四小时值班人员办公楼值班室生产值班室三八制值班保卫人员电工班质检员备注值班人员若遇出差由行政科负责协调替代值班
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