幼儿园业务学习工作总结

XX年幼儿园业务学习 工作总结 关于社区教育工作总结关于年中工作总结关于校园安全工作总结关于校园安全工作总结关于意识形态工作总结 　　xx年即将过去，那么对于这过去的一年工作情况，幼儿园教师会做出怎样的总结?学习的业务知识掌握程度如何了?实际应用到工作中的情况如何?下面是由学习啦的xx年幼儿园业务学习，仅供参考。　　光阴似箭，日月如梭，转瞬间一学期的工作已成过去，回望起一学期来的点滴，不禁感慨：幼教工作任重而道远，辛苦而快乐。回想一年来的工作情况，有如下总结：　　一、着实改造硬件建设，完善幼儿园设施。　　为了使幼儿拥有一个平安、舒适、优美、丰富的生活、活动环境，满足孩子多方面开展的需要，幼儿园在上级主管部门的指导下，先后投入了几万元用于创立工作，使园容园貌、硬件设施在原有的根底上有了较大的改善。　　良好的园舍设施是实施素质、提高保教质量的物质根底。幼儿园本着平安第一的原那么，利用暑期、节假日，先后对屋顶、窗户、围墙、室、门卫等进行了改扩建和更新。为了孩子，我们有方案地逐年更新。在园内还添置了实物投影仪、VCD、、等现代化的设备。又户外活动器具幼儿学习操作材料等，丰富了孩子学习环境，尽最大可能来满足他们探索和求知的欲望。环境不仅对幼儿起着潜移默化的熏陶作用，更是萌发实施素质教育的手段之一。我们在积极完善设备设施的同时，还努力营造优美的育人环境，通过环境使师生身心得到愉悦，获得美的情感体验，我们对幼儿园的每一处都进行了精心的布置。　　二、强化管理，落实，提高教学实效。　　1、加强内部管理。本学期，我们改革了以往的教研活动模式，根据园工作目标及问题，分年级分别确定教研活动的重点和难点，每周定时有序地开展活动。在“实”字上下功夫，在“研”字上求开展，真正使活动经常化，专题化和系列化。　　2、认真抓好教学工作。教学标准是每位教师必须遵循的根本准那么，是衡量一位教师是否胜任教学工作的根本标准。从9月份开始，我们一直坚持检查 制度 关于办公室下班关闭电源制度矿山事故隐患举报和奖励制度制度下载人事管理制度doc盘点制度下载 ，并做到每次检查有反应。从听课、检查情况看，大局部教师工作都做得十分认真。尤其突出的是各班的环境创设，大家都已经形成了一种共识，能够非常自觉地根据主题重点及季节的变化来及时调整环境布置。　　3、积极开展各项竞赛活动。通过竞赛有利于提升一所幼儿园的办园层次，从侧面可以看出一所幼儿园的教学质量和办学水平。本学期我园举行了庆“六一”文艺汇演，通过以上活动，培养了一批具有一定特长的教师，展示了我园幼儿过硬的根本功。　　三，注重平安，保障幼儿成长。　　认真学习各类平安相关文件，对教师开展教育 培训 焊锡培训资料ppt免费下载焊接培训教程 ppt 下载特设培训下载班长管理培训下载培训时间表下载 ，提高教师的平安意识。我园定期对全体教职工进行，增强教职工的责任感。并组织全体教职工认真学习上级转发的各种平安教育、平安检查等文件，通过学习，让大家明确到平安工作是人命关天的大事，平安工作人人有责，使教职工在思想上对平安工作高度重视。严格执行接送、交接班制度，对幼儿入、离园严格管理。为了幼儿的平安，我园严格执行交接班制度，认真清点幼儿，并作好记录，防止漏失。不违反规定随意接送幼儿，不允许非幼儿家长接送幼儿，特殊情况必须由家长事前说明并提供足信凭证。通过形式多样的平安教育活动帮助幼儿懂得自我保护的简单知识和方法，真正保证了幼儿的平安。各种平安教育活动在幼儿园一日生活、教育教学活动、游戏的各个环节中地进行，帮助幼儿懂得了自我保护的简单知识和方法。全园教职工始终把平安放在工作的重中之中，对平安工作尽职尽责，各项平安措施得力，管理严格，在此期间，没有发生任何一起平安事故。在下一学期的平安工作中，我们一定要继续发扬本年度平安工作的优点，改良缺乏之处，使来年的平安工作更上一层楼。　　四、工作存在的缺乏之处及未来工作设想。　　幼儿园师生的平安意识有待进一步加强，各项制度的落实执行力度缺乏，与家长的沟通方法不够妥善。在以后的工作中，幼儿园将加大校园德育环境建设，要求全体老师在观念上把幼儿的行为标准教育摆到一个突出的位置，把养成良好、文明的行为习惯作为“新世纪幼儿素质形象工程”的重要课程，加大评价力度，切实将班级幼儿的风貌、常规与教师的结合起来。进一步深化教育改革，认真开展园本课程的研究工作，希望教师暑假期间抽出一定的精力进行深入地思考，提高教育教学效果。　　满怀着希望与憧憬，满载着收获与喜悦，我们幼儿园的全体教职工又走过了艰辛、难忘而又创新开展的一学期。回忆这一个学期的工作，我们最大的感受就是：忙碌、充实、转变、提高。　　本学期，我园根据县教育局的总体工作目标要求，以《幼儿园工作规程》、《幼儿园管理》和《幼儿园教育指导纲要》《3—6周岁学习开展指南》为指针，以进一步推进新课程改革、优化园本培训为抓手，以办人民满意的幼儿教育、创平安和谐幼儿园为宗旨，以“勤奋、务实、创新”的工作作风全身心的投入各项工作，扎实推进了教师队伍建设、硬软件设施建设、省级优质幼儿园创立工作，使园内各项工作迈上了新的台阶，实现了新的突破。现将本学期园内整体工作简要总结如下：　　一、建章立制，强化园内管理。　　是幼儿园的“法”，是为实现幼儿园的开展目标，，对幼儿园各项工作和对各岗位人员的要求加以系统化、条理化。对完成幼儿园各项任务，建立正常秩序，提高各岗位工作效益有很大的作用。因此只有建立完善的 规章制度 食品安全规章制度下载关于安全生产规章制度关于行政管理规章制度保证食品安全的规章制度范本关于公司规章制度 才能保证各项工作目标的顺利实施。开学以来幼儿园一直在不断的完善各岗位规章制度和工作职责，如卫生检查制度、健康检查制度、体格锻炼制度、园长工作职责、教师工作职责等从上到下各岗位的工作制度和工作职责，用严格的制度和职责标准教师的工作行为，让各岗位教师自觉照章行事，各司其职，上下团结一心，共同搞好工作。　　二、完善师资队伍建设，努力提高师资水平。　　教学之本是教师，本学期我们一如既往的重视教师队伍的建设。努力提高本园教师的教育教学能力，特别是新教师和青年教师的培养加大了力度，努力使青年教师能在较短的时间里适应和掌握教育的环境和教学的根本方法。尽可能多的为她们创设学习和成长的条件，促使她们不断提高，不断进步。一是加强教师业务学习的力度。二是强抓教师专业技能的提高。三是通过听课、评课、观摩研讨等活动促进教师相互交流、学习，共同提高。　　三、强抓保教常规管理，确保保教质量稳步上升。　　为了使全园幼儿的德、智、体、美等各方面得到全面和谐的的开展，我园除了一如既往的按《纲要》要求，开学初结合本园实际制定好园务、政治业务、教研方案;各班制定好各科、保育工作方案和，为了使各项方案扎实有效的落实，园内加强了检查催促的力度，定期或不定期对各班教师的备课、讲课、班务活动、卫生消毒及幼儿常规管理工作等各方面进行催促检查、综合评比，并坚持在每周五的例会上评比结果，肯定成绩，指出缺乏，提出新的工作要求，使各班教师针对实际，查漏补缺，及时整改，实行奖勤罚懒制度，不断激发教师的工作积极性和主动性。学期末园长组织测查组，对各班教师各科教育教学、班务工作、常规培养、个人根本功训练等各方面进行全面测查，并要求各岗位教师认真做好学期末工作总结，积累，提高，使园内各项工作有始有终，卓见成效，保教质量稳步上升。　　本学期是平凡的一学期，我园没有大的对外活动，而是围绕市教育工作的要求，根据本园的实际情况，在扎实开展各项教学活动，使保教质量更趋完善;本学期又是不平凡的一学期，全体教职工团结协作、奋力进取，教育水平不断提高，社会声誉稳步提高。现总结如下：　　一、团结、合作，工作环境日趋和谐。　　理念：幼儿园工作只有合作，才能做细、做精、做好。加强师德教育是做好教育工作的根本。　　具体做法和成绩：全体教师积极参加学校组织的政治学习，做好笔记。常利用周末总结会等时间，和老师一起学习《做幼儿心中的好教师》《修心》《争做高素质的教师》等其他幼儿园教师写的，使我园的教师和他园进行比照，把工作做的更好。　　今年幼儿园请假的教师较多，其他教师都能主动顶班带活动，特别是吴君芬老师，储晓芬老师病假三个星期，她一人婉言拒绝其他老师代课，主动带班，顺利完本钱班的各项工作。象这样主动代班的事例还有很多，在每个班级都有发生。丁新颖、万芬娣老师参加学区赛教活动，幼儿园许多老师都主动留下协助制作教具、设计教案，保育组在大一班老师考驾照时，主动帮助最做好保育工作，表达了团队意识，集体观念。　　二、积极、向上，教育水平不断提高。　　理念：只有经过锤炼，幼儿园的才能不断开展，教师只有参与活动，保教教学水平才能不断提高。　　具体做法和成绩：　　1、本学期，我园重点以幼儿语言开展为突破口，认真开展教育教学研究和保教工作，更好地促进了幼儿的开展。张蓉老师参加市骨干教师培训，先后有多为教师至无锡、市实验幼儿园、大树幼儿园学习，教师们通过参加学习、实践、观摩与评交流，教育观念有了进一步的更新，也进一步促进了幼儿的良好开展。　　2、教师们以新课程理念为指导，从制订学期方案、班级方案、主题方案和周方案以及备课开始，表达了教育目标的序列性和幼儿的年龄特点，更表达了本班幼儿的教育需求。通过一个学期认真实施目标，取得了非常好的教育效果。　　3、重视良好教育环境的创设，为幼儿获得更好的开展提供了更有利的条件。本学期，我园继续围绕主题教育活动，发动教师、幼儿、家长积极参与到教育环境的创设中，定期进行主题墙的布置、检查，区域操作材料的增添，为幼儿自主学习提供了更好的帮助，也为幼幼、师幼之间的互动搭建了平台。幼儿园六月份对走廊环境进行了布置，充分展示了孩子的作品;中大班孩子的图画作业在宜客隆展出，后来又在幼儿园进行布置，得到了家长的称赞。　　4、开展多种教研活动，促进师幼共同开展。　　(1)集体探讨。　　幼儿语言活动有文学活动、早期阅读、听说游戏等多种组织形式，幼儿园推荐五位年龄较轻的储晓芬、王宇宏、吴海燕、戴敏霞和李君老师上展示课，有同组的老师共同进行备课，其他年级组的教师组织进行理论学习，然后全体教师进行集体议课，探讨幼儿语言教学活动不同组织形式的教学方法。教师还观摩了上海名教师的语言课，对教师业务水平的提高起了示范作用。　　(2)个体进行赛教活动。　　在学校的关心和支持下，我园进行“三新杯”教师语言赛教活动，教师独立备课，丁新颖、万芬娣、张蓉、蒋燕红、蒋俭俭、盛云等老师取得了优异的成绩。丁新颖、万芬娣代表幼儿园参加宜城学区赛教。赛教活动后，针对教学活动中暴露出的共同问题，园部以教研问卷的形式请全体教师从理论的高度进行思考和答复、交流、学习，从而达成幼儿语言教育的共识。　　(3)岗位技能比赛。　　我园开展讲述、创意插塑、弹唱教师技能比赛，促进了教师幼儿教学技能的提高。万芬娣、储晓芬、张蓉、陈云、王宇宏获全能一等奖，万芬娣、储晓芬、张蓉、陈云、李君获创意插塑一等奖，丁新颖、陈云、吴海燕、戴敏霞、汤潋艳获钢琴弹唱一等奖，万芬娣、储晓芬、张蓉、盛云、陈云获故事讲述一等奖。王宇宏代表幼儿园参加宜城学区幼儿教师技能比赛。　　(4)幼儿语言活动。　　结合幼儿语言教学活动，小、中、大班都在班级进行幼儿背儿歌、讲故事比赛，然后年级组进行将故事比赛，幼儿绘声绘气的讲述，得到了老师和同班孩子的称赞。各班还“三字经”和经典故事的诵读，赢得家长的家口称赞。　　(5)发动教师积极撰写教育教学经验、。老师们积极参与课程改革，并认真进行总结，撰写成教育教学经验和论文，向中国教育学会和省教育学会上送了6篇教育教学论文。看了“xx年幼儿园业务学习工作总结”的人还看了：1.2.3.4.5.6.模板, 内容 财务内部控制制度的内容财务内部控制制度的内容人员招聘与配置的内容项目成本控制的内容消防安全演练内容 仅供参考