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企业员工篮球比赛策划书企业员工篮球比赛策划书1、目的为了构建健康、文明的企业文化氛围,丰富员工的业余生活,提高员工的全面素质,增进公司各部门间友谊,促进和谐的企业文化,同时提高共同竞争和相互合作的团队精神,促进和谐的管理气氛,特举办此次篮球比赛。2、口号团结、奋进、拼搏、进取。3、宀匕宗旨勇于挑战、友谊第一、展现活力、追求梦想。4、参赛队伍共计有6支队伍参加:分别是制造车间表队、技术部表队、机一总装电镀代表队、新品下料装备代表队、后勤代表队(除技术部)5、比赛形式每场上场5名球员,每队有2名替补,3名拉拉队员总计10名球员。比赛中可以换...

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企业员工篮球比赛策划书1、目的为了构建健康、文明的企业文化氛围,丰富员工的业余生活,提高员工的全面素质,增进公司各部门间友谊,促进和谐的企业文化,同时提高共同竞争和相互合作的团队精神,促进和谐的管理气氛,特举办此次篮球比赛。2、口号团结、奋进、拼搏、进取。3、宀匕宗旨勇于挑战、友谊第一、展现活力、追求梦想。4、参赛队伍共计有6支队伍参加:分别是制造车间 关于同志近三年现实表现材料材料类招标技术评分表图表与交易pdf视力表打印pdf用图表说话 pdf 队、技术部表队、机一总装电镀代表队、新品下料装备代表队、后勤代表队(除技术部)5、比赛形式每场上场5名球员,每队有2名替补,3名拉拉队员总计10名球员。比赛中可以换人,换人次数不限,但必须经过当值主裁判允许方可上场比赛分上下半场,各20分钟,中场休息10分钟,加时赛为5分钟。每队上下半场各有2次暂停机会,每次暂停时间为1分钟。参赛队8支,分成A、B两个小组,每个小组3支球队,进行小组内循环赛,共三场比赛,三场结束后按胜负场数排名,前两支队伍进入半决赛(淘汰赛)。若出现两队或两队以上战绩相同,则根据每队相互之间比赛的净胜分排名次,即(第一场本队得分-第一场对手得分)+(第二场本队得分-第二场对手得分),由这个分数的高低排名次。5.4半决赛阶段,由A1对阵B2,A2对阵B1,胜利的一方进入决赛,失败的一方进入三四名决赛。比赛决出一二三名,颁发奖杯或奖金。赛事的跨度为10个比赛日(共10场比赛)。一名参赛队员犯规满6次(侵人犯规加技术犯规)或2次技术犯规则被罚下场,技术犯规实行一罚一掷。比赛中所有队员不得辱骂殴打裁判、对方参赛队员及工作人员,一经发现,其所在球队将被取消参赛资格。比赛用服装要求为正规篮球比赛服,各代表队自行负责,注意颜色区分。6、比赛赛程及人员安排赛程安排9月3日举行篮球赛开幕式,揭幕战18:30〜19:30举行;9月3~7日18:30~19:30进行A组3场小组赛;9月10~14日18:30~19:30进行B组三场小组赛,小组赛均为周一、周三、周五;9月17、19日18:00~19:00进行2场淘汰赛;9月21日18:30~19:30进行三四决赛;9月24日16:30~17:30进行冠军争夺战,然后举行闭幕式,18:00~19:00举行公司领导(具体人员由团委组织部落实)与各部室明星联队的友谊赛。因天气原因无法比赛的提前通知并延后举行比赛。人员安排每场比赛裁判2个(主裁1个,边裁1个),计时员、记录员各一个,翻分员两名(每队1名),每支参赛队伍教练兼领队1名,每场比赛必须有一个团委管理人员在场(开会决定)。另外,如A组比赛,则由B组中选出两名熟悉规则的人员出任裁判员,B组比赛反之。7、比赛地点公司家属院篮球场8、赛前准备工作:赛前通知各参赛队和裁判员准时参赛。团委宣传部和各部室宣传部共同负责赛前宣传。篮球协会负责布置场地,并维持现场秩序。篮球协会组织好队员提前进入赛场。9、现场规则:禁止在赛场上打架斗殴。禁止用不文明的言语辱骂裁判及参赛球员。裁判员必须公正严明,参赛球员无条件服从裁判员。安排人员负责计时翻分和记录比赛数据。10、比赛规则10.1比赛的开始:比赛开始10分钟前,各队队员需要在记录台进行签到。比赛的结束:比赛在计时员发出比赛结束终了信号时由主裁宣布结束。11、评比与奖励:全部比赛结束后,根据比赛胜负成绩确定前三名。12、比赛预算:a运动员及裁判饮用水。b纸杯c宣传横幅及其他宣传工具费用d赛后奖杯及奖品13、需要物品
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