分级分类监管
制度
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（一)安全生产分类分级管理是指将全市市政公用行业系统各类公司及省外入晋公司，按照行业安全生产管理特点与基本原则、原则进行类别划分。分类分级评估实行千分制，各类公司安全生产管理水平评估分为A、B、C、D四个级别，分别表达“好”“普通”“差”“不合格”： A类：同步具备下列条件，可以拟定为A类公司。 1、三年内未发生一次性重伤3人、死亡1人及以上重大安全事故； 2、五年内未发生重大安全事故，直接经济损失在10万元以上安全事故； 3、两年内未因安全生产违法、违规行为被行政惩罚； 4、公司内部管理规范，安全生产责任制、安全生产管理机构和
管理制度
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齐全，按照《公司安全生产评价原则》评分在800分及以上。 5、通过ISO9001、ISO14001、OHSAS18001三合一质量体系、环境
管理体系
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、职业健康安全管理体系认证。 B类：同步具备下列条件，可以拟定为B类公司。 1、两年内未发生一次性重伤3人、死亡1人及以上重大安全事故； 2、三年内未发生重大安全事故，直接经济损失在10万元以上安全事故； 3、一年内未因安全生产违法、违规行为被各级行政主管部门行政惩罚； 5、公司内部管理规范，安全生产责任制、安全生产管理机构和管理制度较齐全，按照《公司安全生产评价原则》评分在700-800分。 C类:凡有下列状况之一，一律拟定为C类公司。 1、两年内未发生一次性重伤3人、死亡1人及以上重大安全事故； 2、三年内发生重大安全事故，直接经济损失在10万元以上安全事故； 3、一年内未因安全生产违法、违规行为被各级行政主管部门行政惩罚； 4、公司内部管理不规范，安全生产责任制、安全生产管理机构和管理制度贯彻不到位，按照《公司安全生产评价原则》评分在600-700分。 D类：凡有下列状况之一，一律拟定为D类公司。 1、当年发生一次性重伤3人、死亡1人及以上重大安全事故； 2、当年发生重大安全事故，直接经济损失在10万元以上安全事故； 3、因安全生产违法、违规行为被各级行政主管部门行政惩罚；4、公司内部管理涣散，安全生产责任制、安全生产管理机构和管理制度等不齐全且贯彻不到位，按照《公司安全生产评价原则》评分在600分如下。7、本年度未申报公司安全生产分类管理。（二）对公司采用差别化管理。按照“巩固A类、提高B类、重点整治C类、压缩裁减D类”原则，对公司实行不同方式和频次强度针对性监管、检查。对安全管理好A级单位，减少普通性检查；对基本规范B级单位，定期组织督导检查；对存在隐患和问
题
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C级单位，重点检查监督。对D级公司实行重点监管。凡被评估为D级公司，应聘请中介机构进行安全现状评价。四、监督管理 （一）各类公司依照实际每年进行自我评估，并将关于资料报送辖区内主管部门备案。 （二）各县（区、市）规划和都市管理局、住房城乡建设局，开发区住房城乡建设局对公司上报自我评估级别及有关资料进行初审，并将初审意见上报市规划和都市管理局审定。 （三）市规管局在对各类公司抽查、核算基本上汇总分级成果，各类公司对分级成果有异议可向市规管局提出。市规管局告知最后确认部门进行复核，复核成果需在7个工作日内报市规管局。市规管局在此基本上发布各类公司安全生产分类分级管理评估成果。（四）按照各类公司安全生产分类分级管理不同级别，各级规管行政主管部门应按照下列规定实行管理：A类：以公司自我管理为主；B类：在公司自我管理基本上，各级规管行政主管部门应结合每年安全生产目的考核对公司内部安全生产工作进行一次检查； C类：由行政主管部门实行重点监管，公司每年初上报安全生产筹划，年末上报安全生产
工作总结
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。行政主管部门每年对公司内部要实行不少于两次安全生产检查。 D类：由各级规管行政主管部门责令整治，并在3个月内对该公司进行一次全面检查。D类公司必要在3个月内整治转化为C类公司。 对C类、D类公司监管实行全市联动，凡被拟定为C类、D类公司，公司所在地行政主管部门应加强对公司内部监管，并加强督查。 （五）公司安全生产分类分级管理实行动态和阶梯管理，A、B、C三类公司发生符合D类公司条件之一，及时按照D类公司实行管理。 （六）各类公司安全生产分类分级管理资料要及时整顿归档，妥善保管，贯彻专人负责。档案整顿要做到及时、精确、真实、完整。（七）凡被认定为C、D类公司，对公司法定代表人、安全生产分管领导由本地行政主管部门实行诫勉谈话。凡被评为C、D类公司及关于个人不能参加当年度各类评先活动。 D类公司在规定期限内未改正，按照《中华人民共和国安全生产法》等法律、法规实行惩罚。（八）各类公司存在下列状况之一，由各级行政主管部门予以降级：1、生产安全事故隐患经限期整治仍未消除，在评分表中扣除相应分数构成降级；2、存在重大隐患而挂牌督办、限期内未整治完毕，级别下降一级；3、发生1起普通事故，级别下降一级；4、一年内发生1起较大以上生产安全事故，或发生两起以上（含）普通生产安全事故，级别下降一级；5、一年内持续受到3次以上（含）安全生产行政惩罚，级别下降一级。（九）由于发生事故而降级公司，普通事故发生后一年内不得予以升级评估，较大以上事故发生后三年内不得予以升级评估。（十）各类公司分级实行周期复评制度。A、B类公司每3年复评1次，C类公司每2年复评1次，D类公司每1年复评1次。各类公司安全生产状况发生重大变化时可申请各级行政主管部门重新评估。(十一)各县（区、市）主管部门要定期组织职责范畴内各类公司重要负责人和安全管理人员进行安全生产培训。针对C、D类公司安全管理人员培训应着重加强，提高其安全意识。督导各类公司要加强公司内部安全培训工作，依照公司级别差别，A、B类公司每年至少组织一次全员培训；C、D类公司依照自身安全生产状况恰当增长全员培训频次；并做好培训记录，做为分级评估原则中一项内容。(十二)市规划和都市管理局将对在各类公司安全生产管理工作中积极履职、各项工作指标准时达到规定单位予以表扬奖励。对工作滞后、各项工作指标达不到规定单位予以通报批评。晋中市规划和都市管理局4月
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