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法律法规标准规范管理制度法律法规标准规范管理制度(005)PAGE\*MERGEFORMAT2铁汉生态建设有限公司文件类别:G文件名称:法律法规标准规范管理制度发布日期:2017年6月10日文件编号:005撰写人:周斌尹火平批准人:肖世永编制单位:安质科技部所有者:安全质量科发放范围:PAGE\*MERGEFORMAT11.目的为获取、识别、更新适用于公司的安全法律、法规及其它要求,为体系的运行提供依据,特制定本制度。2.适用范围适用于本公司获取、识别、更新法律、法规本制度为水利标准化要求的制度...

法律法规标准规范管理制度
法律法规标准规范 管理制度 档案管理制度下载食品安全管理制度下载三类维修管理制度下载财务管理制度免费下载安全设施管理制度下载 (005)PAGE\*MERGEFORMAT2铁汉生态建设有限公司文件类别:G文件名称:法律法规标准规范管理 制度 关于办公室下班关闭电源制度矿山事故隐患举报和奖励制度制度下载人事管理制度doc盘点制度下载 发布日期:2017年6月10日文件编号:005撰写人:周斌尹火平批准人:肖世永编制单位:安质科技部所有者:安全质量科发放范围:PAGE\*MERGEFORMAT11.目的为获取、识别、更新适用于公司的安全法律、法规及其它要求,为体系的运行提供依据,特制定本制度。2.适用范围适用于本公司获取、识别、更新法律、法规本制度为水利标准化要求的制度之一,实际应归属于法务相关部门管理、修订和发布,南兴之前的做法是保留这个制度但未应用实施过,且南兴之前并未设置专门的法务部门,暂由行政部统一文控。。3.定义无4.部门职责序号部门职责1审计法务部(1)负责安全法律、法规与其它要求的收集、识别及更新并建立台帐,并对执行情况进行监督检查。(2)负责向各部门宣传适用的法律、法规及其它要求。2安质科技部(1)负责组织相关部门对识别的法律、法规及其它要求进行符合性评价。3行政综合部负责法律法规及安全操作规程的发布。4各部门(1)各部门单位负责将相关的法律、法规及其它要求传达给员工,并遵照执行。(2)各部门单位获取的法律、法规及其它要求,应及时传递到审计法务部。(3)各部门单位负责编写本部门单位的安全操作规程。5.管理标准5.1获取途径5.1.1由审计法务部通过标准化信息网、新闻媒体、行业协会、政府主管部门及其他方式查询获取国家的安全法律法规、标准及其他要求。5.1.2行政综合部通过上级行政主管部门的 通知 关于发布提成方案的通知关于xx通知关于成立公司筹建组的通知关于红头文件的使用公开通知关于计发全勤奖的通知 、公报等收集整理。5.1.3各部门从专业或地方报刊、杂志等索取的法律、法规及其它要求,应及时报送审计法务部进行识别和确认并备案。5.2登记与识别5.2.1根据公司生产、活动和服务过程中所有的危险、有害因素,结合法律法规的最新内容及版本,识别适用的法律、法规、标准和其它要求。5.2.2根据本行业特点,识别适用的法律、法规、标准和其它要求。5.2.3审计法务部组织相关部门对获取和识别的法律、法规、标准及其它要求组织评审确认,报公司领导审核批准,并编制《适用的法律、法规清单》。5.3法律更新5.3.1当现行法律、法规、标准和其它要求更新时,应重新及时识别。5.3.2法务部每年进行一次法律、法规、标准及其它要求的获取、识别、更新工作。5.3.3当生产过程中的危险、有害因素发生变更时,应及时进行法律、法规和其它要求的重新识别。5.3发放实施与符合性评价5.3.1各部门应及时将适用的法律、法规和其他要求中的重要内容进行摘编,并下发到相关部门或单位。5.3.2各部门、项目部要组织学习法律、法规、标准及其他要求并在安全标准化运行中严格遵守。5.3.3各部门、项目部培训学习情况应记录于例会台帐,班组学习情况记录于班组活动记录中。5.3.4审计法务部每年一次对贯彻安全法律、法规情况进行监督检查,对不符合法律、法规和其他要求的现象要组织相关部门分析原因,进行整改,建立法律、法规及其他要求符合性评价记录。5.3.5审计法务部对法律事务相关的记录、评价等文件须按照ISO相关规定执行,其结果在安质科技部进行备案,归入ISO相关管理档案中。5.4规章制度及安全操作规程5.4.1安质科技部负责编写公司的 安全生产 安全生产管理档案一煤矿调度员先进事迹安全生产副经理安全生产责任最近电力安全生产事故安全生产费用投入台账 规章制度,并下发到部门、单位及班组,各级人员应严格执行。5.4.2各单位应根据工艺、技术、设备特点和原材料、辅助材料、产品的危险性编制岗位安全操作规程,下发到班组,岗位人员应按照岗位安全操作规程进行操作。5.5评审和修订5.5.1审计法务部每年一次组织有关部门单位对颁发的制度文件进行评审,对不适宜性文件及时进行修订。5.5.2当发生事故时,工艺、技术、材料等发生变更时,各部门、单位应及时对各种规章制度和安全操作规程进行修订,确保适用性和有效性。5.5.3新修订的规章制度及安全操作规程应及时发放到岗位,保证各岗位的规章制度和安全操作规程是最新有效文件,原文件收回统一作废。6.参考文件6.1支持性文件无6.2相关文件无
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