招聘录用管理办法(徐剑) 招聘录用管理办法 &nbsh1; 欢迎阅读本文档,希望本文档能对您有所帮助! ...
招聘录用管理办法
V0.9
XXX科技有限公司
目 录
1 目的.............................................................
2 范围
3 原则
4 进入准则
5 退出准则
6 交付产品
7 本文使用者
8 过程
8.1 阶段
8.2 描述
8.2.1 收集简历
8.2.2 分析简历
8.2.3 工作准备
8.2.4 接待应聘者
8.2.5 进行面试
8.2.6 面试报告
8.2.7 资料入库
9 附录
l 规范公司的招聘工作
l 保障公司人力资源配置满足公司战略规划和业务发展需求
l 计划 项目进度计划表范例计划下载计划下载计划下载课程教学计划下载 :依据公司人力资源规划制订招聘计划;
l 有效:用适用方式选择合适人才;
l 责任:人力资源部门与用人部门共同承担;
l 宣传 免费孕前优生健康检查孕期保健知识宣传1冬季预防流感知识宣传手足口病防知识宣传森林防火宣传内容 :利用一切机会积极宣传公司;
l 同化:对新进员工进行同化教育,使其尽快进入工作角色;
l 考核 绩效考核绩效考核表绩效考核方案绩效考核系统绩效考核指标 :试用期过程中严格考核,保证入司员工素质。