机关单位节能工作目标参考
计划
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范文并依照有关规定对负责人依法给予奖励。节能领导小组要加强对各单位节能的经常性检查。对违背规定用能造成能源浪费的责令限期改正；逾期不改正的予以通报。特制定我处2020年节能工作打算。为认真贯彻落实《中华人民共和国节约能源法》公共机构节能条例》国务院令第531号）依照省、市、区三级节能会议有关精神。一、处公共机构用能现状处积极开展节能工作，近年来。干部职工的节能认识有所加强，节能措施逐步到位，较好地操纵了能耗不时增长的态势。但是从总体上看，处公共机构能耗总量偏大、能源利用效率不高的情况还没有根本改变。详细表示：一是用能设备能效水平偏低。办公设备治理粗放，电脑、复印机、打印机的选择，没有满足节能、高效的
要求
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；公务用车还存在着能耗高等现象。二是节能治理体制、
制度
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有待完善。处还没有设置专门的节能治理岗位和专职人员；公共机构能源耗费定额和支出
标准
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尚未确定，能耗统计制度还有待完善，缺乏有效的能源演讲制度和节能考核制度，节能治理、节能改造、节能应用等方面尚未建立有效的鼓舞约束机制，节能治理工作还未构成科学化、标准化的治理制度体系。三是节能认识有待加强。处一些单位对开展节能工作缺乏足够注重，部分干部职工尚未养成良好的节能适应，缺乏节约能源的主动性和自觉性，浪费能源资源的现象还一定水平存在二、指导思想和根本原则（一）指导思想按照党中央、国务院关于建立资源节约型、环境友好型社会的要求，全面深化落实科学开展观。以《中华人民共和国节约能源法》和《公共机构节能条例》为依照，以提高公共机构能源利用效率为核心，以建立节约型机关为目的，加强领导、健全组织、科学治理、强化宣传，积极推进我处节能工作深化开展，逐步改善用能现状。（二）主要目的和节能指标不时务实我处公共机构节能治理根底，1主要目的。通过不懈努力。逐步建立公共机构节能量化治理体系和信息化治理平台；加快完善公共机构节能制度、标准体系、评估体系和技术支撑体系；建立健全分级治理、职责明确、运转协调的公共机构节能组织体系，逐步建立公共机构节能长效机制；加强节能技术改造，争取全面完成公共机构节能灯具、节水型器具更换以及空调理能等改造工作；2020年底，初步构成科学的节能治理体系，保证公共机构节能工作接着、有效开展。（本文"机关单位节能工作目的打算"由、工作打算频道提供参考）2020年实现以下节能目的：全处公共机构单位建筑面积年耗电量（度）人均年耗水量（吨）均下降10%以上，2节能指标。以2020年核定的能源消费标准为基数。公务车单车平均年油耗量下降10%办公耗材和车辆维修费分别降低8％。四、节能工作的重点领域和环节用能范围广，公共机构节能工作是一项长期的接着性的系统工程。节能治理跨度大。处公共机构节能工作要坚持有所为、有所不为，把工作重点放在主要领域和关键环节。（一）扎实开展能耗统计工作全面精确掌握用能底数。逐步建立起能耗统计信息治理平台，积极开展能源耗费调查。认真做好2020年的能源资源耗费统计工作。加强对本处能耗得实时监控。（二）积极推行节能技术应用逐步淘汰高能耗灯具，积极应用节能新产品。大力开展"绿色照明"行动。更换为节能灯具；楼梯、走廊、卫生间等公共场所的照明，应装置节能技术较为幼稚的延时开关或感应开关等自动操纵装置，杜绝长明灯现象。逐步更换公共机构办公区内的水龙头、洁具为节水型器具，杜绝跑、冒、滴、漏和长流水现象。（三）提高办公设备节能效果采取有效措施降低能耗。减少空调、计算机、复印机等用电设备的待机能耗，对网络机房、食堂等部位的用能情况实行重点监测。及时关闭用电设备。（四)实在抓好公务车辆节能及时淘汰报废高耗能、高污染车辆。二是健全公务用车使用治理制度，完善公务用车档案，合理安排车辆出行道路和用车人员搭配，减少车辆空驶里程，提高公务用车使用效率。三是认真落实派车登记制度，严禁公车私用。四是接着推行公务用车统一定点平安、加油和维修，对定点单位和场所要进展严格评审。五是制定节能驾驶标准，推行单车能耗核算，加强车辆用油和维修治理，对公务车车辆检测维修、报废更新、能耗情况等施行动态治理,一是加强公务用车日常治理。优先选购节能环保型车辆。建立"一车一账"制度。六是按照公务消费制度改革的根本趋势和要求，积极稳妥地推进公务用车效劳社会化，鼓舞工作人员利用公共交通工具、非机动交通工具出行。五、保证措施（一）健全节能工作组织治理体系成立由办事处主任任组长，健全公共机构节能工作领导机构。为加强组织领导。分管领导任副组长，各科室负责人为成员的公共机构节能工作领导小组，负责我处公共机构节能工作重要事项的决策、领导、组织和协调。（二）广泛开展节能宣传教育开展方式多样、内容丰富的节能宣传活动。宣传公共机构节能方针政策、法律法规和标准标准，一是大力开展节能宣传教育活动。广泛利用各种媒介。及其在经济、社会开展中的示范作用和重要意义，引导干部职工正确认识国情，加强节能认识，加强能源节约的紧迫感和责任感，做到人人崇尚简朴节约，构成浪费可耻、节约荣耀的良好风气。二是做好节能培训工作。经常进展能源教育和日常节能技术、技巧培训，培养广大干部职工良好的用能、用水适应，构成"人人节约、事事节约、处处节约"良好气氛。（三）加强节能制度建立建立统计台账，1建立能耗统计和报告制度。落实专人按规定要求如实记录能耗计量原始数据。并及时做好各项能耗演讲工作。2建立能源耗费定额治理制度。3建立节能工作目的治理责任制和考核评价制度。（四）加强节能监视检查
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