首页 集团公司员工系统福利制度

集团公司员工系统福利制度

举报
开通vip

集团公司员工系统福利制度广州XXXXXX有限公司员工福利管理方法文件类别:工作指导书文件编号:RS-XX-013撰写单位:人力资源部版本:第1版生效日期:2010年5月1日机密等级:□机密□一般合计页数:共1页制定审核核准员工福利管理方法目的:为丰富员工生活,激励员工以饱满精神状态为企业服务。并使员工在行政方面各项福利管理有所依循,特制定本制度。范围:公司全体职员。作业内容:春节派发按期上班员工利是100元。员工生日公司补助30元蛋糕费,在每月工资中兑现。春节寄发贺年卡及慰问信至员工家特长,向员工家长拜年。中秋节每位员工派发...

集团公司员工系统福利制度
广州XXXXXX有限公司员工福利管理方法文件类别:工作指导书文件编号:RS-XX-013撰写单位:人力资源部版本:第1版生效日期:2010年5月1日机密等级:□机密□一般合计页数:共1页制定审核核准员工福利管理方法目的:为丰富员工生活,激励员工以饱满精神状态为企业服务。并使员工在行政方面各项福利管理有所依循,特制定本 制度 关于办公室下班关闭电源制度矿山事故隐患举报和奖励制度制度下载人事管理制度doc盘点制度下载 。范围:公司全体职员。作业内容:春节派发按期上班员工利是100元。员工生日公司补助30元蛋糕费,在每月工资中兑现。春节寄发贺年卡及慰问信至员工家特长,向员工家长拜年。中秋节每位员工派发中秋月饼一盒,慰问信一封。休假春节3天。(初一、初二、初三)。元旦1天。国庆节1天。五一节1天。妇女节0.5天(仅限女职员)。3.6职员每季度由公司组织分批出外旅游一次.陶冶情趣,增进员工友情。3.7春节、中秋节由公司组织全体员工聚会一次,进行一次联欢活动。3.8公司职员有婚嫁、生育、直系亲属死亡等状况发生,福利补助200-500元之间,具体由总经理掌控。3.9年薪假3.9.1入职满1年,员工可享受年薪事假3天;入职满2年,可享受年薪事假5天;满3年者可享受年薪事假8天;4年以上年薪事假为10天,可报销肯定额度的车费,具体参照财务制度。3.9.2入职满1年后,职员工可以享受3天有薪病假;入职满2年后,可以享受5天有薪病假;入职满3年,可以享受8天有薪病假,入职满4年者可享受有薪病假10天。回来销假时,必需供应有效的医院证明。3.9.3入职满1年后,员工如消灭婚嫁状况,可以享受3天有薪婚假;入职满2年后,可以享受5天有薪婚假;入职满3年后可以享受8天有薪婚假;入职满4年以上可以享受10天有薪婚假。回来销假时,必需供应有效的婚姻证明。3.9.4丧假视为特殊状况加以批准(丧假只限于父母、配偶、兄弟、姐妹、祖(外祖)父母消灭亡故),入职满1年后,可以享受有薪丧假3天;入职满2年,可以享受有薪丧假5天;入职满3年,可以享受有薪丧假8天;入职满4年以上可享受有薪丧假10天。销假时必需供应有效的亲属死亡证明。
本文档为【集团公司员工系统福利制度】,请使用软件OFFICE或WPS软件打开。作品中的文字与图均可以修改和编辑, 图片更改请在作品中右键图片并更换,文字修改请直接点击文字进行修改,也可以新增和删除文档中的内容。
该文档来自用户分享,如有侵权行为请发邮件ishare@vip.sina.com联系网站客服,我们会及时删除。
[版权声明] 本站所有资料为用户分享产生,若发现您的权利被侵害,请联系客服邮件isharekefu@iask.cn,我们尽快处理。
本作品所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用。
网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽..)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
下载需要: 免费 已有0 人下载
最新资料
资料动态
专题动态
个人认证用户
电气工程师
暂无简介~
格式:doc
大小:18KB
软件:Word
页数:3
分类:
上传时间:2023-03-12
浏览量:0