离职证明书
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离职证明书
姓名 出生日期 年 月 日
性别?男
?女身分证号码
住址 电话
离职当月工资 离职: 年 月 日实际
工作地县(市)
离职原因
(本栏仅可勾选一项)一、非自愿离职:
?关厂 ?迁厂 ?休业 ?解散 ?受破产宣告
劳动基准法第十一条:?一款 ?二款 ?三款 ?四款 ?五款
劳动基准法第十四条第一项:?一款 ?二款 ?三款 ?四款 ?五款 ?六款
?劳动基准法第十三条但书 ?劳动基准法第二十条
?定期契约工作期满:自 年 月 日至 年 月 日
二、?自愿离职三、?其它 (勾选此项者，务必文字说明)
(身分证复印件正面黏贴栏)(身分证复印件背面黏贴栏)
投保单位证明栏(?离职证明由投保单位出具者请填本栏)(请加盖印信
或章戳)
投保单位名称:
保险证字号: 投保单位电话:
投保单位地址:
本
表
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粗框内所记载资料内容，业经投保单位复核无误，如有不实愿负一切法律责任。
投保单位联络人: 联络电话:
主管机关证明栏(?离职证明由地方主管机关出具者请填本栏，并请加注开具原因)主管机关名称:
(请盖印信或章戳)
申请
关于撤销行政处分的申请关于工程延期监理费的申请报告关于减免管理费的申请关于减租申请书的范文关于解除警告处分的申请
人自行释明栏(?离职证明向投保单位及劳工行政机关申请无法取得者请填本栏)
，如有不实愿负一切法律责任。
申请人 (签章)
※ 本表以投保单位填写为原则，若同意由离职员工自行填写，请投保单位务必确实检查有无遗漏或记载缪误，经核对无误后，再加盖印信或章戳，以示负责。
2.
离职证明
兹证明xx自xx年xx月xx日入职我公司担任xx部门xx岗位，至xx年xx月xx日因xx原因申请离职，在此工作期间无不良表现，工作良好，同事关系融洽，期间曾被授予“xx”称号(荣誉)。经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。
因未签订相关
保密协议
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，遵从择业自由。
特此证明
公司盖章
日期: 年 月 日
离职证明范文二
离职证明
某某先生/女士/小姐自XX年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至2012年07月31日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明
公司名称(加盖公章)
2012年07月31日
离职证明范文三
离职证明
兹证明xx-x先生/女士/小姐原系我司市场开发部职员，在职时间为XX年04月01日至2012年07月31日。现已办理所有离职手续。特此证明!
公司名称(加盖公章)
2012年07月31日
离职证明范文四
离职证明
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务，由于_________原因提出辞职，与公司解除劳动关系。以资证明!
公司名称(加盖公章)
2012年07月31日
离职证明范文五
离职证明
甲方:(单位名称)
乙方: 身份证号:
乙方原为甲方________(部门)的_______(职务)，于2012年07月31日经双方协商一致解除劳动
合同
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。甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清。同时，甲方已为乙方办妥离职手续。
浙公网安备 33021202002483