浅析提升现场施工管理人员职业安全素质的重要性

浅析提升现场施工管理人员职业安全素质的重要性 浅析提升现场施工管理人员职业安全素质 的重要性 2011.O5西部火开发?中旬WESTCH}NADEVELOPMENT企业管理 浅析提升现场施工管理人员 司国华 职业安全素质的重要性 (中铁上海工程局第一工程有限公司,安徽芜湖241000) 摘要:安全生产作为头等大事,关系到社会的和谐和稳定,关系到企业的生存和发展,关系到个人的幸福和生命.为了让每个单位每 个员m-V-固树立起"出不起事,死不起人","安全就是企业的生命"的安全生产观念,从零开始,从自己做起,把安全生产管理"亮剑''到底. 关键词:施工管理人员;安全素质:重要性 中图分类:F406.8文献标识码:A义章编号:1009—8631(2011)05—0046-01 一 ,现场施工管理人员的素质起决定性作用 剖析近几年项目各类安全生产事故的原因和安全生产管理lI:作 中存在的问 题 快递公司问题件快递公司问题件货款处理关于圆的周长面积重点题型关于解方程组的题及答案关于南海问题 ,可以得出,导致安全生产事故频发的原凶有七个方 面,概括起来为七个字,即:跑,冒,滴,漏,违,代,虚.所谓"跑",就是 安全措施常常出现"跑调"现象.所谓"冒",就是在安全生产中,冒险 和冒失的行为经常出现.所谓"滴",就是存开展安全教育时.如同下 "毛毛雨".所谓"漏",就是有些项目管理者安全意识漏掉了,没有把 安全生产这个"人命关天"的大事时刻放在心头.所谓"违".就是现 场经常发生"三违"现象.所谓"代",就是对外部劳务队伍以包代管, 所谓"虚",就是把安全管理工作作为摆设.形同虚设.以上的安全事 故"七字"原因无一不与现场施T管理人员的素质有关.可见提高现 场员工职业安全素质已迫在眉睫 二,为了安全生产顺利进行有必要提高施工现场全员安全 素质 (一)提高岗位操作人员的安全素质,各单位(项目)领导要改变 安全工作的观念和思路,变"自上而下"为"自下而上",千方百计地 提高岗位操作人员的安全素质,突出作业班组在安全管理中的主体 地位,为作业班组编制各类《班组安全生产工作记录本》,把有关安 全生产的法律,法规, 标准 excel标准偏差excel标准偏差函数exl标准差函数国标检验抽样标准表免费下载红头文件格式标准下载 ,制度,规范,技术知识,事故案例等内容 提炼出精华.贯穿到实际操作中,做到简洁,明了,易操作,实用性 强.为作业班组开展好安全活动,建立自我管理机制服务.作业班组 通过自我教育,检查,约束,警戒,提高现场施工管理人员的安全素 质,使其自觉抵制不安全行为,辩识和整改事故隐患,吸取事故教 训.积极主动地给自己创造良好的安全作业环境.同时,坚持全员安 全教育三级安全教育,特种作业人员安全教育要做到100%.在职 校各类职业培训中增设现场安全生产管理课程. (二)提高安全监督队伍整体素质企业要确立安全人员的地位 和权力.提高队伍整体素质,发挥安全监督的重要作用.对关键生产 岗位或生产技术复杂的安全要害部门,要建立严格的安全责任制追 究制.重奖重罚.企业要选送责任心强的安全人员深造,认真学习和 吸收国内企业的经验.积极与国际接轨,组织开展劳动保护与安全 科学技术活动:要求每个协作队伍设置专职安全员,并对这些现场 "第二专职安全员"实行安全法规,标准,安全科技,安全管理等系统 培训,提高现场安全监控能力,以适应市场经济条件下,满足企业发 展和市场竞争对安全生产的要求.对新增的安全专职人员,严格把 关,经培训合格,持证上岗. (三)提高安全规章制度的执行力.狠抓基础性安全管理工作,查 缺补漏,严格实施,强化推进,以抓小事,抓细节,确保安全目标的顺 利实现.要严格坚持各项安全 管理制度 档案管理制度下载食品安全管理制度下载三类维修管理制度下载财务管理制度免费下载安全设施管理制度下载 ,推行安全风险抵押金制度, 按领导职工所承担的安全责任大小,分档次交纳安全风险抵押金, 形成领导职工共同承担的安全风险利益机制.坚持每天安全检查制 度,坚持每天安全教育制度,坚持每天安全技术交底制度,坚持安全 隐患排查制度,严格安全措施完善和落实,加强施工各T序全过程 的安全监管,做好现场记录,拍照,录像,签认等安全第一手资料的 收集整理归档,采取不定点,不定时,不定次的安全执法检查,对查 出的问题定人定时定标准立即整改,并定人定时定标准督办落实, 跟踪到底.决不能让任何安全小问题溜掉,小隐患漏掉,真正把"零 死亡"的硬指标,"实"到位,"硬"到底. (四)提高现场安全管理的执法力度.在安全生产管理面前.我们 一 定要严格落实各级岗位安全责任制,用严格的制度来管理,约束 现场管理人员,作业人员工的行为,使其按规范行事.一个项目安全 管理的成败,有三个决定因素:第一看有没有一个德才兼备的项目 经理;第二看有没有一个敢硬碰硬过硬的领导班子:第三看有没有 一 个能够落实到位的安全生产责任制.作为"四管"(管钱管人管物 管分包)的"总管"项目经理,选好用好管好,那就等于安全生产管理 做好r一半;其次,配齐配强以经理,书记,副经理,总工,工会主席 和专兼职安全员这个团结战斗的集体,就等于为安全生产管理打下 r一个坚实的基础;还有"一半".那就是项目部每个人的责任心,每 个岗位的责任制,每项规章制度的执行力.安全管理还要狠在严格 安全管理的重奖重罚上:对现场施工员旁站员失职渎职造成的事故 隐患,一定要按照安全管理制度严肃追究责任;对"三违"人员,特别 是屡次"三违"者,不管他是谁,一定要快教快改快罚;对及时排除隐 患,避免事故和抢险救灾立功人员,一定要多奖重奖. 三,严格遵守规章制度.掌握安全生产主动权 决定安全生产过程五要素:"人,机,料,法,环",现场施工管理人 员要从以下5个方面下足工夫,把好关:(1)"人":在实施过程中,主 要以规范操作为手段.在生产和安全管理制度的制定和有效性实施 上下功夫以"安全生产责任制"为基础.明确项目全员各自"责,权, 利"范围(2)设备状况的掌握是安全生产的又一环节.为此,掌握设 备的人员及机械设备状况是管理的重点.挑选具有熟悉机械设备性 能,经培训,考核取得相应资质的精壮人员担任操作手,采取严格的 "定员,定机,定岗"制度和大型设备的强制性定期维护制度,落实 "三检",交接班制度,达到设备在最优化状态下运行的目的.(3)不 合格材料的使用是诱发安全事故的重要原因:确保生产过程中材料 (包括结构用材,临时用材)的品质受控,是质量进度控制下不可缺 少的环节.也是安全牛产的重要保障.(4)技术 方案 气瓶 现场处置方案 .pdf气瓶 现场处置方案 .doc见习基地管理方案.doc关于群访事件的化解方案建筑工地扬尘治理专项方案下载 的合理决策是企 业管理成败的关键,也是安全管理工作顺利进行的重要指标.在实 施过程中,应侧重把握培训内容的针对性,培训对象的层次性,培训 形式的多样性.培训效果的差异性等"四环节",使施工方案,技术规 程和规范操作等,层层深入人心,化成现场人员和管理者的自觉行 动(5)作业过程各种环境影响因素,如节假日,气候,人员情绪因素 等.都是事故多发时刻,必须加强施工现场的文明工地建设和员工 的思想政治工作. 四,营造企业安 全文 企业安全文化建设方案企业安全文化建设导则安全文明施工及保证措施创建安全文明校园实施方案创建安全文明工地监理工作情况 化.把安全管理提升到文化管理 营造企,安全文化,就是把安全管理提升到文化管理,建立安全 生产的长效机制.为企业安全生产提供强有力的精神动力,思想保 证和智力支持.也就是要以提高全体员工的安全文化素质为主要任 务.以预防事故为主要目的.就是让企业的全体员工具备对各类事 故及具风险的安全知识,防范意识和行动准则.这就要求企业必须 不断地提高员工的安全文化素质.具体来说,就是增强员工预防事 故意识.纠正对事故认识上的偏差,用安全文化去影响和教育员工. 安全文化能提高企业员工自我防范意识,当遇到突发灾害时,能临 危不惧,实行自救和他救,把损失降到最低限度,并能直接减少事故 学操作,安全生产,还要让每个员 的发生同时.规范员T的行为,科 工都必须具备安全生产知识.只有这样,才能保障企业又好又快的 发展和经济效益的不断提高. 作者简介:司国华(1958一),男,河南虞城人,现供职于中铁上海工程局第一工程有限公司. 46