节能降耗先进企业考评汇报材料

节能降耗先进企业考评汇报材料 一、企业概况 1、企业基本情况 宁夏中卫市俱进化工有限责任公司～始建于1988年～位于中卫城区迎水桥工业区～是从事电石生产销售的民营企业。拥有内燃式矿热电石炉两座～总装机容量为29500KWA～年生产电石6万吨～企业总资产9974万元。现有员工204人～其中大中专学历人员21人～设有4个职能科室～5个生产车间。全体员工负重拼搏～真抓实干～牢固树立科学发展观～坚持走科技兴企之路～以节能降耗增加效益为核心～以技术改造科技创新为根本～以提高用能效率为重点～强化内部管理～抓节能、降成本、增效益～在日趋激烈的市场竞争中～站稳了脚根。2010年共生产电石49528吨～完成工业总产值13195万元～实现销售收入13587万元～上缴税金853元～实现利润180万元～为提升企业竞争能力～促使企业得到长足发展奠定了坚实的基础。 2.企业能源管理概况 强化能源管理组织领导～落实节能目标责任制。公司成立了节能工作领导小组并制订了节能管理岗位责任实施细则～明确总经理为能源管理第一责任人～全面负责能源管理工作。主管生产技术的副总经理～具体负责节能降耗工作～明确了节能工作的目标和任务～建立了公司、车间、班组三级管理网络体系～节能领导小组同各用能单位签订了目标管理责任书～建立 - 1 - 健全能源计量原始记录和统计台帐～为企业节能管理提供有效的 分析 定性数据统计分析pdf销售业绩分析模板建筑结构震害分析销售进度分析表京东商城竞争战略分析 数据。重大耗能设备的操作人员做到持证上岗。在公司范围内～全面开展节能宣传工作并对新上岗人员进行节能培训～使公司员工系统地了解掌握国家有关节能的法律、法规条例～组织召开车间、班组的节能降耗分析会～提升员工节约能源对公司发展重要性的认识。通过节约能源的宣传～全体员工节能降耗意识有所增强～达到了抓节能促效益的目的。在2009年自治区节能减排工作领导小组办公室下达的节能指标中～要求2009年万元产值能耗不高于2008年实际,在《关于对自治区年耗能5万吨标准煤以上重点用能企业2008年节能目标责任书考核结果的通报》,宁节能办发【2009】19号,中～完成了2008年万元产值能耗下降率的目标～完成了“十一五”产值能耗下降率目标～受到表扬。2009年～受国际金融危机影响～产品价格大幅下降～产值节能率比2008年上升了13.4813%～没有完成年度产值节能目标。2010年～在上级节能减排主管部门监督指导下～全公司职工共同努力～齐抓共管～节能率大幅提高～单位产品综合能耗为0.8870吨标准煤～万元产值综合能耗为3.3297吨标准煤～产值节能率比2009年下降了20.55%～比2005年下降了40.42%～全面完成了2010年和“十一五”节能目标。 3.企业用能管理概况 牢记“以节能求发展、向管理要效益”的宗旨～加强节能 - 2 - 管理工作～修改完善了节能工作 管理制度 档案管理制度下载食品安全管理制度下载三类维修管理制度下载财务管理制度免费下载安全设施管理制度下载 并装订成册～细化了节能管理实施细则～明确了节能目标～制订了节能工作措施。对每月节能效果好的车间、班组给予表彰奖励～对节能效果差的给予通报批评～并进行处罚～及时查找原因～采取措施～通过严格的考核～多层次的激励～单位产品综合能耗控制在不大于1.20吨标准煤/吨电石～实现节能目标计划全面完成。 4.公司“十一五”节能目标 按照“中共中央国民经济”和社会发展 “第十一个五年规划的建议”～提出“十一五”期末单位国民生产总值能源消耗比十五期末降低20%的规划目标。我公司把节能降耗和企业长期规划目标作为工作重点来抓～以提高能源利用率为核心～大力调整和优化产品结构～逐步推进节能技术进步～形成稳定可靠的节能体系～全面完成“十一五”节能目标任务。 2010年度目标为: 单位产品综合能耗1.10吨标准煤～ 单位产品工艺电耗3389kwh/吨 万元产值综合能耗3.70吨 二、节能目标完成情况 1、节能率完成情况 2010年～在政府扩大投资的强力拉动于全球景气回升的背景下～中国经济摆脱了下滑局面～进入复苏的阶段。电石市场需求有所上升～产品价格也回归到理性的区间～但原材料、辅 - 3 - 助材料价格增幅较大～电石生产成本增加～利润空间缩小。在此前提下～只有在节能降耗上下功夫～不断提高冶炼技术水平～降低单位产品工艺单耗～提高产品质量～降低生产成本～才能保持生产的继续进行。公司组织生产技术人员和车间主任到区内外考察学习～学习成功的先进的冶炼技术～探索节能降耗、降低生产成本的新途径。不断增大煅煤、精洗煤在生产配比的比例～使产品单位煤耗、单位电耗大幅下降～在困境中取得了优异的成绩。全年共生产电石49528吨～实现工业总产值13195万元～消耗兰炭23452吨～折标准煤17087吨精洗煤7496.16吨折标准煤6746.55吨～电力消耗16353.58万KWh,折标准煤20098.55吨～单位产品综合能耗为0.8870吨标准煤～比2009年单位产品综合能耗0.9928吨标准煤下降了0.1058吨标准煤～万元产值综合能耗为3.3297吨标准煤～比2009年万元综合能耗4.1906吨标准煤下降了0.8612吨标准煤～产值节能率比2009年下降了20.55%～比2005年下降了45.42%～2010年共节标准煤约5240.06吨～“十一五”期间共节标准煤约10892.07吨～完成了自治区经信委的节能目标和自治区节能减排工作领导小组办公室下达的2010年节能指标～全面完成了“十一五”产值能耗下降20%的目标。 2、节能率计算说明 ?全年生产电石:49528吨～工业总产值:13195万元。 ?公司全年用电总量为:16353.58万KWh - 4 - 折标准煤,16353.58×1.229,20098.55吨。 其中:a电石炉工艺用电:15983.73万KWh～产品单耗:3227KWh/T电石。 b动力耗电:3698531KWh 2#炉环保设备:功率355KW的引风机及附属设备～年耗电量1674400KWh 3#炉环保设备:功率355KW的引风机及附属设备～年耗电量1483953KWh 2#包装车间30KW破碎机及附属设备～年耗电量48106KWh. 3#包装车间30KW破碎机及附属设备～年耗电量52770KWh。 机修车间及辅助动力设备全年共耗电:439302KWH. ?兰碳全年消耗量23452吨 折标准煤,23452×0.75*0.9714,17087吨标准煤。 ?精洗煤全年消耗量:7496.16吨 折标准煤:7496.16×0.9,6746.54吨标准煤。 ?公司全年总能耗为: 20098.55+17087+6746.54,43932吨标准煤 ?单位产品综合能耗 43932?49528,0.8870吨标准煤/吨电石 ?万元产值综合能耗: 43932?13195,3.3294吨标准煤/万元 ?2010年比2009年节能量为: - 5 - ,0.9928-0.8870,×49528,5240.06吨标准煤 ,本年万元产值能耗-上年万元产值能源, ×100% ?节能率, 上年万元产值能耗 ,3.3294-4.1906, ×100% , 4.1906 ,-20.55% - 6 - 节能考核表 折标 2005年 2006年 2007年 2008年 2009年 2010年 系数 计量单项目 位 实物量 折标量 实物量 折标量 实物量 折标量 实物量 折标量 实物量 折标量 实物量 折标量 兰碳 吨 21230 20622.82 31241 28116.90 39790 39790 31398.26 28258.43 26914.64 24223.18 23452 17087 0.9 精洗煤 吨 0 0 0 0 7717.61 6945.85 4009.94 3608.95 7496.16 6746.55 0.9 电极糊 吨 0 0 电力 万KWh 10982 13496.88 14192 17441.97 20095 24696.76 17500 21507.50 16801.70 20649.29 16353.58 20098.55 1.229 柴油 吨 电石产吨 31629 38491 56103 51453.52 48833.54 49528 量 工业总万元 5593.5 7342.4 12179.7 15357.34 11569.20 13195 产值 综合能吨标准34119.70 45558.87 64486.76 5711.78 48481.42 43932 源 煤 消费量 万元产吨标准6.10 6.20 5.29 3.6928 4.1906 3.3294 值 煤 综合能产值节% +1.64 -14.68 -30.19 +13.4803 -20.55 耗 能率 同05% +1.64 -13.28 -39.46 -31.3016 -45.42 年 相比下同上一% +1.64 -14.68 -30.19 +13.4803 -20.55 降 年 相比降 - 7 - 三、节能工作组织和领导情况 1.企业节能领导小组组成情况 公司成立了节能工作领导小组～公司总经理任节能工作领导小组组长～全面负责节能管理工作;主管技术生产的副总经理任节能工作领导小组副组长～具体负责节能降耗监督检查考核工作～各用能单位负责人为成员～全面负责本单位节能降耗工作～做到任务到人～责任到人～确保节能工作任务的全面完成。 节能领导小组组成人员如下: 组 长:鲁保国 副组长:何保卫 李志明 成 员:郭彦华 雍发福 芮全才 汪明忠 祁金川 李玉国 李守选 冯素红 陈 馨 2.能源管理机构和专职能源管理岗位情况 公司生产科为能源管理常设办公室～负责能源管理工作～设有专职能源管理岗位～电石炉生产车间、机电车间、供应科、统计、财务科负责人和统计员为本部门的能源管理员。公司节能工作领导小组～制定节能管理岗位责任实施细则～明确具体的工作内容和工作任务～并对各节能岗位设备、计量消耗做出详细的 规定 关于下班后关闭电源的规定党章中关于入党时间的规定公务员考核规定下载规定办法文件下载宁波关于闷顶的规定 。每月召开一次节能工作会议～对各用能单位进行考核～找出存在的问题～制订整改措施～并评出优胜班组～车间当月进行奖励～激发了全体员工的节能热情～形成了比学赶帮的良好氛围。 - 8 - 3.制定节能 管理办法 关于高温津贴发放的管理办法稽核管理办法下载并购贷款管理办法下载商业信用卡管理办法下载处方管理办法word下载 和明确任务职能情况 公司节能领导小组～制定了《能源消耗考核办法》、《节能责任制考核办法》、《节能管理岗位责任实施细则》等明确了具体的工作内容、工作任务和岗位职责～并对各节能岗位设备、计量消耗做出了详细的规定～各职能部门的节能组织均制定了相应的管理制度和工作职责～使节能工作有章可循～各级节能小组人员职责明确～节能工作有组织～有落实。 ,四,、节能目标分解和落实情况 1、节能目标分解落实基本情况 节能工作领导小组召集生产科、原材料供应、财务部门负责人根据节能岗位考核目标责任书～将节能目标分解落实到班组和管理人员人头～主要分解电力、兰碳等能源消耗定额～加快工艺技术进步～有效降低能耗～提高企业经济效益。 2、节能目标考核管理情况 按节能管理岗位责任考核办法～每月定期对节能目标进行考核落实～并将考核结果进行公示～对优胜单位和个人给予奖励～未完成任务的单位个人给予处罚～对年终评定为节能先进车间、班组个人一次性给予5000元至500元不等的现金奖励。 3、节能目标定期落实及奖惩情况 为加强节能管理工作落实节能措施～调动广大员工的节能积极性～开展了以节能增效益、以效益促发展的学习活动～将节能降耗与工资相挂钩～逐月考核兑现。根据电石高耗能生产特点～以工艺电耗为主要考核指标～参照GB21343-2008《电 - 9 - 石单位产品能源消耗限额》和2009年节能目标考核情况～规定了对电石车间主任考核办法:2#炉工艺电耗考核指标为3400KWh,3#炉工艺电耗考核指标为3390KWh～～以50KWh为一个档次～节电1-50KWh 奖10元,节电51KWh-100KWh 奖20元,节电101KWh-150KWh 奖30元,同比递增。完不成工艺电耗考核指标～超额耗电～按同档次、同奖励金额的50% 扣罚。副主任按主任的0.85奖惩,班长按主任的0.60奖惩,副班长按主任的0.50奖惩,工人每节1KWh工艺电奖3元。 五、执行节能法律法规情况 1、严格执行国家节能法律法律法规政策基本情况 20010年度～组织相关人员积极参加上级主管部门召开的节能减排的会议和学习班～利用班前班后会、生产调度会、宣传标语等形式宣传节能法律法规～严格执行《中华人民共和国节约能源法》、《宁夏回族自治区节约能源条例》、《宁夏回族自治区节能监察办法》～按照国家发改委关于《电石行业准入条件》和GB21343-2008《电石单位产品能源消耗限额》的有关规定～开展生产经营活动～无违规行为和行政处罚现象发生～生产经营活动取得了较好的成绩。 2、自觉接受政府、公众监督情况 在生产活动中积极主动接受政府主管部门的指导和检查～同时要求公司内部对上级部门的检查积极配合～认真做好各项工作。长期以来都非常重视公众的监督工作～随时接受公众监督。 - 10 - 六、建立健全节能标准体系 1、建立健全企业节能标准体系情况 公司建立了节能标准体系～严格按GB21344-2008《电石单位产品能源消耗限额》标准～确立节能技术标准、管理标准、工作标准～确定节能管理实施细则、目标、方针～并按照节能标准为车间制定考核指标～严格按消耗定额组织生产经营管理活动。 2、按标准组织开展工作情况 根据节能管理标准体系～签订了节能管理目标责任书～实行层层管理、级级落实～保证节能工作落到实处。提高节能工作积极性～全员参与节能降耗工作～建立能源统计台帐～对用能设备进行监测维护保养～积极参加相关部门组织的节能宣传活动和能源统计培训工作。 七、主要产品限额、定额完成情况 1、遵守单位产品能耗定额和限额情况 我公司属高耗能电石产品生产老企业～电炉容量小～完成单位产品能耗定额的生产条件与大容量电石炉生产条件要差～为了使能耗达到国家规定的限额、定额标准～公司加强了技术改造工作～提高工艺操作技术水平～降低单位产品工艺电耗,同时积极探索、学习新的冶炼技术～大幅提高煅煤、洗煤使用比例～提高固定碳含量～降低了原料煤消费量～使单位产品原料煤消耗成本大幅下降～降低了生产成本～并严格考核兑现奖罚～完成了GB21344-2008《电石单位产品能源消耗限额》 - 11 - 标准规定的限额、定额指标。 2010年单位产品综合能耗0.887吨标准煤/吨电石～单位产品电炉电耗为3227KWh/T电石。 2、建立能耗定额和限额管理制度情况 根据国家和上级部门的能耗定额、限额规定～依据电耗兰碳等主要能源的消耗情况～制定了《宁夏中卫市俱进化工有限责任公司能源消耗考核额》制度～并严格按照定额进行考核。 3、完成年度能耗定额和限额责任目标情况 2010年～吨电石电耗为3227KWh/t,比GB21344-2008《电石单位产品能源消耗限额》标准规定的3400 KWh/t的能耗定额降低173KWh/t～完成了区、市经委制定的能耗限额责任目标。 八、节能基础管理工作情况 1.企业能源计量器具的配备情况 目前公司能源配备计量器具分别为主要耗能设备电能表共安装27处～待配7处,固态能源按进厂、次级用能车间配备～配备80吨电子汽车衡1处～3吨电子磅4处～电石炉自动配料2处～安装1吨电子磅2处～液态能源主要为水～水采用地下水经软化后冷却循环使用～目前配备一次水能源,深井泵,计量～安装水计量表1处～其它:中心化室电子分析天平1台、大气压力机1台～电石发气量测定仪1台～药物天平2台～满足了节约能源计量器具配备管理的要求。 2.企业开展能源统计情况 公司从原材料进厂到生产工序、产品生产到出厂～建立 - 12 - 完善的统计原始记录和统计台帐～对每天消耗情况及时报出～节能管理部门按照节能指标核查～对每天的节能消耗情况随时掌握调整。 3.企业实行能源审计和监测情况 逐月对能源消耗进行考核、奖罚。 4.主要耗能设备管理情况 按照各耗能设备属地,车间,管理原则～对耗能设备制定设备管理制度～设备管理落实到人～维护到人～对耗能设备出现的故障及维修做详细记录～以保证设备的正常运转。 九、节能技术进步和技改实施情况 1、安排专项资金进行节能技术开发、技术进步情况 2008年公司安排专项资金130万元对二台电石炉短网采用水冷电缆技术进行改造～提高了设备运转率～节能效果明显。 2009年公司安排专项资金350万元对二台电石炉自动上料系统进行改造～提高了入炉原料质量和设备运转率～节能效果明显。 2010年公司安排专项资金18万元～对两台电石炉短网采用电缆技术进行改造～减少连接点～降低了接触电阻～提高了电效率～减少了设备事故及维修量～提高了设备运转率～节能效果明显。 2、开展节能技改情况 ?自动上料系统技术改造:2009年投资350万元～先后对两台电石炉进行上料、分筛、计量、配料、布料、加料等工 - 13 - 序的自动化技术改造～降低了劳动力和工人劳动强度,使入炉兰碳和生石灰粉末分筛更彻底～降低了粉末无组织排放和烟尘排放浓度～相应降低了环保变频风机的转速～降低了能耗,使入炉原料计量、配比更准确～布料、加料更均匀～电石炉料层结构更稳定～保证电石炉工艺技术参数～从而保证了电石炉产量和质量～降低单位产品工艺电耗,使吨电石电耗降低10-20度 ?电炉尾气利用:2008年投资10万元对建成的兰炭的烘干设施不断进行技术改造～保证入炉兰碳水份指标符合原料技术标准～使吨电石电耗降低5-10度。 ?余热利用:2008年投资25万元对职工浴室、宿舍供暖进行改造～利用电石炉循环水余热供暖、洗浴、全年共节煤近300吨。 ?循环水系统改造:改造循环水喷淋降温方式～降低循环水温度～减少水的蒸发损耗,同时对冷却池做防渗漏处理～实现了软化水闭路循环～全年节水30000立方米。 ?原料场地硬化:投资15.3万元～硬化原料场地3054.90平方米～用来晾晒兰碳～降低兰碳水份～降低电石炉无功能耗。 3、淘汰落后耗能工艺、设备和产品情况 ?2010年按国家《电石行业准入条件》规定～淘汰了一台6300KVA电石炉。 ?对容量为16500KVA电石炉的湿法除尘进行淘汰～新建了正压布袋除尘设施三套。 - 14 - 4、新、改、扩建项目按节能设计 规范 编程规范下载gsp规范下载钢格栅规范下载警徽规范下载建设厅规范下载 和用能标准建设情况。 ?对现有的电石炉兰炭烘干设施不断进行技术改造～提高烘干效果～进一步降低入炉兰碳水份,对现有电石炉短网采用水冷电缆技术进行改造～减少连接点～降低了接触电阻～提高了电效率～使吨电石电耗降低5-10度。 ?2*31500KVA密闭电石炉扩建项目节能设计情况 原料煤节约措施:采用密闭电石炉生产电石～按每吨电石需要兰炭比开放炉少消耗0.13吨计算～可节约1.6万吨～折算为标准煤为1.47万吨。同时电石单位产品的白灰消耗量、钢材消耗量也有所减少。 设备节电措施:采用短网新技术 本项目选用最新节能设备～采用了降低在容量电炉短网母线电感、降低点击磁场涡流损耗提高效率、组合把持器技二次侧低压无功补偿等四种主要节能技术～将冶炼电耗降到3100KWH以下～达到了很好的节能降耗效果和节电效果。项目采用的主要节能措施: A、降低大容量电炉短网母线电感。本项目单炉采用三台变压器～布局合理～最大限度缩短短网长度;短网母线导体间净距离应尽可能的减少,短网母线导体厚度应尽量减少,电炉变压器每相低压出线路数尽量多,电炉短网母线电流方向不同的同相中的母线尽可能靠近～以利相互间消弱磁场。 B、组合把持器技术的应用。组合把持器技术与压力环加 - 15 - 锻造铜瓦技术相比～有节约有色金属材料～节能效果显著的特点。使用组合把持器技术产品单耗可降低200KWH左右。 C、二次侧低压无功补偿。大型炉的自然功率因素与中小型炉相比要低～由于自然功率因素低所引发的一系列问题变得更加明显。因此～提高大型矿热电阻式电弧炉的自然功率因素～已成为当务之急。通过低压补偿装置可以有效提高大型矿热电阻式电弧炉的自然功率因素～网端功率因素可以达到0.92以上～将减免网端功率因素低于0.9所造成的罚款。 电动机节电。200KW以上电机所采用高压电机～其余传动采用直流电机～变频调整采用电机。 十、节能绩效考核与奖惩机制情况 1、建立节能绩效考核体系和节能奖惩制度 为落实节能措施加强节能管理工作～调动广大员工的节能积极性～开展了以节能增效益～以效益促发展的学习活动～并制订了节能奖惩实施细则～对节能工作中有显著成效的部门、个人给予表彰和奖励。根据电石高耗能生产特点～以工艺电耗为主要考核指标～参照GB21343-2008《电石单位产品能源消耗限额》和2009年节能目标考核情况～规定了对电石车间主任考核办法:2#炉工艺电耗考核指标为3400KWh,3#炉工艺电耗考核指标为3390KWh～～以50KWh为一个档次～节电1-50KWh 奖10元,节电51KWh-100KWh 奖20元,节电101KWh-150KWh 奖30元,同比递增。完不成工艺电耗考核指标～超额耗电～按同档次、同奖励金额的50% 扣罚。副主任 - 16 - 按主任的0.85奖惩,班长按主任的0.60奖惩,副班长按主任的0.50奖惩,工人每节1KWh工艺电奖3元。 2、安排节能奖励资金情况 公司建立了节能专项奖励资金～除当月考核兑现外～年终又对先进班组和个人进行了奖励～共发放节能奖金45200元～有力的调动了员工节能积极性。 十一、节能宣传与培训情况 1、组织开展能源计量、统计、管理和操作人员业务学习和培训情况 对计量、统计、和能源管理操作人员每年举办一期业务学习培训班～宣传《能源法》和有关的节能知识～针对本月节能工作中的突出问题会进行公析讨论并制定出整改方案～及时进行整改。 2、主要耗能设备操作人员持证上岗情况 对电工、计量工化验员全部进行培训～取得上岗资格证书后方可上岗。 3、组织经常性的节能宣传活动。 利用生产调度会～车间班前～班后会～以本周、本车间、本班次完成生产指标、工艺电耗、配比等内容为主题～组织开展经常性节能降耗宣传活动～查找不足～制定措施～确保定额指标的完成。 “十一五”期间～我公司严格执行自治区节能目标责任制～深入实施节能技术改造～强化完善企业节能目标管理～逐步降 - 17 - 低单位产品用能消耗～全面完成了自治区下达的节能目标任务。今后～我们仍将以节能减排工作为重点～进一步加强节能管理、加大节能技术改造的资金投入～不断学习、探索和提高工艺操作技术水平～使节能降耗工作持之以恒、常抓不懈～进一步降低生产成本～促进公司经济效益的提高。 - 18 - 19 20 - 21 -