编号:TQC/K871Inthelegalcooperation,thelegitimaterightsandobligationsofallpartiescanbeguaranteed.Incaseofdisputes,wecanprotectourownrightsandintereststhroughlegalchannelstoachievetheeffectofstoppingthelossorminimizingtheloss.【适用合作签约/约束责任/违约追究/维护权益等场景】甲 方:________________________乙 方:________________________签订时间:________________________签订地点:________________________下载说明:本
合同
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资料适合用于合法的合作里保障合作多方的合法权利和指明责任义务,一旦发生纠纷,可以通过法律途径来保护自己的权益,实现停止损失或把损失降到最低的效果。可直接应用日常文档制作,也可以根据实际需要对其进行修改。劳动合同书榆林市XX公司以下简称甲方:以下简称乙方;为确立双方的劳动关系,明确双方权利和义务,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动民法典》及其它有关劳动法律、法规、规章以及甲方依法制定的规章制度的规定,经双方平等协商,一致同意签订本劳动合同,并订立下列条款:一、合同期限合同有效期自____年____月____日至____年____月____日止为试用期,试用期限为个月。____年____月____日至____年____月____日止。合同期满即终止执行。因本公司工作需要,在双方完全同意的情况下,可续订合同。二、劳动报酬根据国家、市府和单位的有关规定,乙方的工作岗位,甲方按月支付乙方工资。甲方现行工资制度确定乙方的劳动报酬构成为:基础工资销售提成(销售总额*1%)三、乙方义务1、乙方具备年龄为18-45周岁法律允许从事销售工作的合法公民。2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律,自觉服从甲方的管理、教育。3、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律,甲方按市府和单位的有关规定经予处罚。4、乙方有权保管甲方货品,若有丢失乙方将按照甲方货品售价赔偿甲方。四、甲方义务1、甲方根据国家及政府相关规定按月给予乙方劳动报酬。五、聘用合同的变更、终止和解除聘用合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更时,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的,原合同继续有效。有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但应提前三十天以书面形式通知受聘人。1、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;2、乙方不履行聘用合同的。六、其它事项本合同一式贰份,甲方二份,乙方一份,经甲、乙双方签字后生效。本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。本合同的未及事项,按国家有关规定执行。双方认为需要规定的其他事项。甲方(盖章)乙方(签字)代表(签字)签约时间:年月日签约时间:年月日本处可输入公司或团队名字THISTEMPLATEISDESIGNEDBYFOONSHION