第PAGE\*MERGEFORMAT1页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT1页竞业限制
协议
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与竞业限制
协议书
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竞业限制协议甲方(单位)___法定代
表
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人:___法定地址:______:___乙方(甲方员工)姓名:___乙方___号码:___联系方法:___根据有关法律规定,甲乙双方经友好协商,达成如下竞业限制条款以资共同遵守:1.竞业限制的范围为:乙方不得在与甲方生产同一产品和有竞争关系的其他单位任职,不得自己从事与甲方有竞争关系的产品的经营,不得从事经营与甲方有相同或类似客户的行业,也不得从事经营与甲方经营项目相同或类似的行业。2.竞业限制期:劳动
合同
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期限内及解除劳动关系后___年。3.
劳动合同
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解除后,甲方一次性向乙方支付竞业限制补偿费计人民币___元整。4.若乙方违反以上约定,应向甲方支付人民币计___元违约金并赔偿其他经济损失。5.本协议自双方当事人签字盖章之日起生效。6.本协议一式两份,具有同等法律效力。甲方:___乙方:___法定代表人(签字)______号码:______年___月___日竞业限制协议书企业:___营业执照码:___员工:______号码:___鉴于员工知悉的企业商业___具有重要影响,为保护双方的合法权益,双方根据国家有关法律法规,本着平等自愿和诚信的原则,经协商一致,达成下列条款,双方共同遵守:1.员工义务1.1未经企业同意,在职期间不得自营或者为他人经营与企业同类的行业;1.2不论因何种原因从企业离职,离职后___年内不得到与企业有竞争关系的单位就职。1.3不论因何种原因从企业离职,离职后___年内不自办与企业有竞争关系的企业或者从事与企业商业___有关的产品的生产。2.企业义务从双方劳动合同约定的合同履行期限到期后第二天起,企业应当按照竞业限制期限向员工支付一定数额的竞业限制补偿费。年经济补偿费的金额为员工离开企业单位前一年的工资收入的1/3;不满一年的按月平均工资推算。补偿费按季支付,由企业通过银行支付至员工银行卡上。如员工拒绝领取,企业可以将补偿费向有关方面提存。3.违约责任员工不履行规定的义务,应当承担违约责任,一次性向企业支付违约金,金额为员工离开企业单位前一年的工资收入的___倍。同时,员工因违约行为所获得的收益应当还企业。4.争议解决因本协议引起的纠纷,由双方协商解决。如协商不成,则提交___仲裁。5.合同效力本合同自双方签章之日起生效。本合同的修改,必须采用双方同意的书面形式。双方确认,已经仔细审阅过合同的内容,并完全了解合同各条款的法律含义。企业(盖章):___员工(签字):___负责人(签字):______年__月__日___年__月__日