员工外派协议合同书方案

员工外派协议合同书方案文件编码（GHTU-UITID-GGBKT-POIU-WUUI-8968）员工外派协议合同书方案员工外派协议书甲方：乙方：丙方：丙方是甲方员工，乙方是甲方协作单位。现根据工作需要，甲方将丙方外派到乙方担任工作，经三方平等协商，就丙方在乙方工作期间的有关工作职责、绩效考核、工资与福利待遇、劳动合同，违约责任等问题达成一致，签订本协议。第一条：协议期限本协议期限自年月日至年月日止。协议期满，乙方与丙方劳动关系自然终止，丙方应及时回到甲方劳动岗位。第二条：外派岗位及要求1、外派期间丙方要遵守甲方及外派单位乙方的各项规章制...

文件编码（GHTU-UITID-GGBKT-POIU-WUUI-8968）员工外派协议合同书方案员工外派协议书甲方：乙方：丙方：丙方是甲方员工，乙方是甲方协作单位。现根据工作需要，甲方将丙方外派到乙方担任工作，经三方平等协商，就丙方在乙方工作期间的有关工作职责、绩效考核、工资与福利待遇、劳动合同，违约责任等问题达成一致，签订本协议。第一条：协议期限本协议期限自年月日至年月日止。协议期满，乙方与丙方劳动关系自然终止，丙方应及时回到甲方劳动岗位。第二条：外派岗位及要求1、外派期间丙方要遵守甲方及外派单位乙方的各项规章制度、岗位职责和职业规范的有关规定，做好本职工作。2、根据工作需要丙方应服从甲方及乙方所分配的岗位或调动。3、严格遵守外派协议规定的各项要求；4、服从乙方日常工作管理和安排，并接受乙方绩效考核。5、遵守职业道德，保守公司机密；6、公司规定的其他要求。第三条：薪酬福利及人身安全1、外派人员在外派协议履行期间，享受乙方规定的福利，具体以所从事的岗位对应的福利项目标准以及外派人员的岗位等级为标准；2、乙方承担丙方外派期间的工资、社会基本保险以及各项福利，每月和甲方进行结算，由甲方代为发放和代扣代缴，甲方定期向乙方收取外派人员《考勤表》；3、丙方在外派工作期间的人身及财产安全由乙方负责承担。丙方在非工作岗位期间，必须遵纪守法，如因自身原因或发生意外事故由丙方自行解决和承担（除乙方和甲方按规定承担情况外）。第四条：劳动合同及协议一、甲方与丙方应签订劳动合同及本协议，本协议作为劳动合同的附件具有同等的法律效力。二、有以下情况之一，本协议终止：1、乙方单位工作情况发生重大变化导致丙方不能继续履行工作内容和职责的；2、因不可抗力事件发生不能继续履行协议的；3、甲、乙和丙三方协商一致解除本协议的；4、甲方和丙方双方协商一致解除劳动合同的；5、劳动合同终止时，本协议自然终止。三、丙方有下列情况之一，甲方可解除本协议和劳动合同：1、严重失职、营私舞弊的；2、劳动合同规定的解除劳动合同的其他情形；3、丙方经甲方考核不合格时，甲方可根据国家有关规定解除本协议和劳动合同。4、乙方有权对丙方进行技能审核，若丙方考核不合格，乙方可以与甲方协商解除本协议。四、丙方解除本协议和劳动合同时，应提前30天书面通知甲方。五、解除劳动合同的同时，本协议解除。六、丙方因病不能坚持正常工作（有三甲医院证明）的，进入医疗期休养时，可提出解除本协议；在进入医疗期休养期间，工资福利按劳动合同相关规定处理。第六条：其他1、本协议以甲方有关规定和劳动合同规定为准。2、本协议自三方签订之日起生效，任何一方违反本协议规定，给其他两方造成经济损失的，应承担相应赔偿责任。3、本协议一式四份，甲方执两份，乙方、丙方各执一份，签字盖章后生效。甲方：乙方：丙方：法定代表人法定代表人或委托代理人（签章）或委托代理人（签章）（签章）年月日

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