2021老年友善医院创建工作计划为创建老年友善医院,使老年友善医院管理各项
制度
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措施
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执行到位,进一步加强老年友善医院健康服务体系建设,促进我院老年医学发展,不断优化老年患者的就医
流程
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,提高老年患者的满意度,更好地满足老年人的健康及照护需求。根据本院老年友善医院
管理办法
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的要求特制定2021年工作计划如下:一、加强组织管理,积极创建老年友善医院1、医院以院长为组长,全面落实老年友善医院创建具体工作,将老年友善医院的创建工作列为2021年工作管理重点,职能部门加强督导与考核,使老年友善医院工作得到可持续性发展。2、在老年友善医院领导小组的领导下,促进技术指导小组各司其职,开展老年友善医院管理的日常工作。二、加强老年友善医院日常工作的环节管理1、根据老年友善医院要求,改进我院各项工作。以老年患者为中心,改善老年患者的就医流程,提高老年患者的满意度。各科室要加大老年友善医院宣传力度,扩大老年友善医院创建的影响力,更好地满足老年人的健康及照护需求。2、加强对全院医护人员有老年友善医院管理和老年医学知识等相关内容的
培训
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,其中包括有与老年人沟通交流技巧方面的培训。3、开展门诊和住院病人满意度调查,并根据调查结果对服务、环境等进行评估和改善。4、加强多学科整合管理,按照老年综合评估制度要求,在病房开展老年综合评估工作(MMSE和ADL)(注:智能精神状态检查和日常生活能力评估)。5、完善老年患者用药咨询门诊工作,促进临床药学人员对老年患者进行用药评估和用药指导。三、加强措施的落实工作1、努力落实我院关于老年友善医院的相关制度:如《德新医院老年友善医院创建实施办法》、《创建老年友善医院员工行为规范》、《双向转诊工作制度》等。2、制定老年友善医院培训计划:使老年友善医院管理各项制度措施执行到位,加强老年医院健康服务体系建设,促进我院老年医学发展,改善老年患者的就医流程,提高老年患者的满意度,更好地满足老年人的健康及照护需求。3、努力加大爱老、敬老、护老的宣传力度,更好的营造全院老年友善的文化氛围,利用宣传栏、宣传标语、医院网站加强老年友善工作的宣教。