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资料/CommonExamples SZ-HT-35第PAGE\*Arabic\*MERGEFORMAT2页/共NUMPAGES\*Arabic\*MERGEFORMAT2页员工培训合同新通用提示:该合同资料可用于保护各合作方,在合作过程中如出现争议,各方可以行使其条款中约定的权利,达到解决争端并保护自己合法利益的目的。本文档可任意编辑,请在使用前仔细阅读正文。 甲方______因工作(生产)需要(或根据乙方______的个人申请),同意乙方参加______培训。现根据劳动法及本单位的有关规定,经双方协商,一致同意: 一、参加培训的时间 从______年______月______日起,至______年______月______日止。 二、培训形式 全脱产学习/半脱产学习/非脱产学习。 三、培训费支付 培训费共计______元。由甲方负责承担______%,人民币______元;由乙方负责承担______%,人民币______元。培训所需的交通费用由乙方负责。 四、乙方在培训期间的,其基本工资发______%或不计发;岗位工资发______%或不计发;其他工资奖金补贴发______%或不计发。 五、乙方通过培训后,未取得合格成绩者,培训费用全部由乙方承担。 六、由甲方提供经费,时间的培训,乙方必须为甲方继续服务______年。 七、乙方违反
劳动合同
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或提前解除劳动合同,以及培训后为甲方的服务年限不满,乙方需赔偿甲方,赔偿金包括:由甲方为乙方支付的培训费,脱产期间发的工资奖金。 八、其他约定:______。 九、本合同一式两份,双方各持一份,具有同等法律效力,本合同由双方签字盖章后生效。 甲方(盖章):______ 乙方(签字):______ 负责人(签字):______ ______年____月____日 ______年____月____日