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职业卫生培训制度范本之相关制度和职责,为认真贯彻《中华人民共和国职业病防治法》,更好地预防把握和消退职业病危害,防止职业病发生,制定以下制度。1、由行政部对职工进行上岗前职业卫生培训和在岗期的定期职业卫生培训,普及职业...
   为认真贯彻《中华人民共和国职业病防治法》,更好地预防把握和消退职业病危害,防止职业病发生,制定以下制度。
1、由行政部对职工进行上岗前职业卫生培训和在岗期的定期职业卫生培训,普及职业卫生学问,督促职工遵守职业病防治法律、法规和操作规程,指导职工正确使用预防职业病防护设备和个人使用的职业防护用品。
2、定期对职工进行防毒学问的培训,把握相关的医疗卫生常识,增加自我爱惜意识。
3、对接触化学物品的人员进行化救学问的培训,包括化救物品的放置及使用。
4、结合本企业特点,开展健康促进教育活动,请有关专家上门授课及开展询问活动,使职工人人知晓预防,把握疾病的重要性,从而提高生活的质量。
5、对参加培训职工,在培训结束时,对所学培训 内容 财务内部控制制度的内容财务内部控制制度的内容人员招聘与配置的内容项目成本控制的内容消防安全演练内容 应进行考核,其成果归档备案。

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主要从事钢种研发、热处理方面;擅长编写项目咨询报告等,包括可行性研究报告,建议书、环评、风险评估等行业分析报告。
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